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【テレビ】<NHK青山祐子アナウンサーの退職!>「産休・育休7年」で「もらい逃げか」猛烈批判殺到!「すごい神経の持ち主だよねホント」

168 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:44:37.00 ID:XyynoO3O0.net
>>143
本当に女って屁理屈ばっかり、ああいえば上祐だわな

169 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:44:38.74 ID:5dDQsQk+0.net
>>119
いや、無給なんだが?

170 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:44:45.01 ID:kMou3X+E0.net
>>151
大企業ならできるんじゃない?
中小は無理だな

171 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:44:51.67 ID:IZnVNiBa0.net
子供4人も生んでくれて感謝しろよ逆に表彰してもらいたいよ、少子化ナノに頑張ってる人たたくなよ

172 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:00.22 ID:3ukXzqaz0.net
>>6
雇用保険からだけど国民的にはピエールより悪質は同意

173 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:01.29 ID:KItEB+Yc0.net
>>151
中小企業なら1年くらいしか許されないと思う

174 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:16.40 ID:9Ki/O2jh0.net
2つの乳を親子で奪い愛の、骨肉のLOVE(๑♡ᴗ♡๑) だったんですね裏山

175 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:18.29 ID:6S/Ai4UE0.net
上級国民の子だくさんに猛反発する下級国民の図w

176 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:26.01 ID:E8Uz2MhF0.net
なぜNZモスク乱射の動画拡散がいけないの?
 真実を知ることは大切でしょ
パヨク(ゴキブリ在日韓国人)が支配している反日マスコミが
 情報を独占したいの?
https://kiwifarms.net/data/video/694/694847-518a3baf6096388726e4e9ac7ca0336f.mp4

177 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:32.33 ID:R4OzXRSA0.net
性欲が凄いんだろうな

178 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:41.41 ID:JsWW2+Yg0.net
>>171
釣りツマンネ氏ね

179 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:45:56.04 ID:bKY5hS/M0.net
>>34
産休育休中にセレブパーティーって
育児はどうしたの

180 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:46:25.91 ID:2vwHSTqfO.net
籍はあっても無給ならまだ分かる
NHKは育休でも給料くれるんだ
NHKは高給なんだから独身の時の貯金取り崩しながら子育てすればいいのに

181 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:46:40.44 ID:Fcg1Kthr0.net
国民から強制搾取した金をこうやって使う
やはり電波893のNHKは即解体すべき

182 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:46:42.65 ID:JsWW2+Yg0.net
>>175
釣りツマンネ氏ね

183 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:46:49.70 ID:4GQopI330.net
NHKが悪いんでしょ、出勤しないで連続で産んでも育休認めるのは
どうかと思うよ

184 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:47:08.44 ID:u3qQ0QIpO.net
>>169
六割

185 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:47:23.40 ID:IoJriY8r0.net
青山は育休中に神田うのとパーティーやって遊んでるのがブログに出ちゃったりして余計にイメージ悪くなった

186 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:47:23.50 ID:IZnVNiBa0.net
>>178
釣りじゃないわ馬鹿かお前、
少子あkなのに、たたくおまえがバカだわ

187 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:47:36.39 ID:QM7FOtfc0.net
民放だったら好きにすりゃいいけどさあ……

188 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:47:37.57 ID:KItEB+Yc0.net
>>168
お前子育て終わって退職してやっと老後楽しめるってときに
赤ん坊の世話毎日したいの?
むちゃくちゃ肉体労働だし寝れないから年寄りにはきついよ?

189 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:48:30.69 ID:HHDCdBxB0.net
>>179
お前の中の育児は一度も外出してはいけないのか?

190 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:48:35.96 ID:kMou3X+E0.net
ちょっと調べたら給料は0だけど
国から給付金が出るんだってさ
だからNHKだろうと一般企業だろうと元は税金

191 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:48:37.92 ID:DUEL19vX0.net
何故復職できずに退職する事になったのか
とりあえず理由を聞かないことには何とも言えない

192 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:48:50.93 ID:XyynoO3O0.net
>>188
本気で働きたい人は、手間をできるだけ省きたいから、3世代同居してるよ
マスコミに流されてる人は、何も考えてないでしょう

193 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:03.46 ID:ssx1X6oJ0.net
ビックダディーの美奈子やピッチマミィなんかその点誠実だったな

194 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:08.30 ID:yfG1dKjQ0.net
叩けば女性差別とかほざくけど

自分の行動が社会での他の女性の信頼を落としてるって気づいてないのかな?

195 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:19.25 ID:idZdlEMb0.net
許されていいだろ
38まで我慢させられてたんだぞ?
賞味期限ギリギリというか、アウトだよコレ!

196 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:21.64 ID:QZnHLhpe0.net
有名人でみんなに次々子ども生んでいるのを知られているのに
平気でやって、止めて見せることができるのは、日本人じゃないね
メンタルが

197 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:46.81 ID:m1TGClvs0.net
オマイラでも退職、転職するとき
スケジュールが許されれば
退職前に有給消化して
失業保険目一杯もらってから
次の会社に移るだろ
利用できる制度があれば誰でもやる

198 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:51.87 ID:1tMmBP5n0.net
受信料絶対に払わんからな!

199 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:56.44 ID:x0iDCMH80.net
税金ドロボー

200 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:49:57.35 ID:5dDQsQk+0.net
>>160
だから給料出て無いぞ?
退職金も減るから

201 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:50:08.66 ID:eOwjn5Ip0.net
>>143
今はジジババも70過ぎても働いてたりするし
面倒見たがらないのも多いよ

202 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:50:10.59 ID:XyynoO3O0.net
カネ欲しいなら真剣に働けばいいのに、
女に知恵出させると、絶対に寄生虫精神丸出しになるんだわ
楽して金が欲しいってやつね

203 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:50:15.62 ID:/JUkWtl8O.net
この人のせいで正当な育休なのに、取り難いNHK職員が居るんだろうなぁ
一番の妊婦の敵は、好き勝手する妊婦なんだね

204 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:50:22.31 ID:kMou3X+E0.net
この制度を知らないで5人子供を産んだ女とは数百万の差がでるな

205 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:50:24.23 ID:jgz5ftm90.net
産休育休で7000万って本当?
そんなに出ないでしょ?
雇用保険で貰える上限なかった?

206 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:03.71 ID:eOwjn5Ip0.net
安価間違えた
>>201>>111

207 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:06.78 ID:3h4s6+gy0.net
産休-育休-産休-育休-産休-育休-産休-育休

産休 very much

208 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:12.96 ID:ovQ6G7OO0.net
これで民放入りなんてしたら
更に非難されまくるな(笑)

209 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:18.10 ID:JsWW2+Yg0.net
>>186
レス2つ程度で連続打ちミスとかバカの極みだろお前
レス乞食氏ね

210 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:19.28 ID:kMou3X+E0.net
7年だからこの制度を使うか使わないかで一千万の差はあるか

211 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:22.15 ID:f2lcZ0Yl0.net
遠慮という言葉を知らんようだな。厚かましい。
ダンナも高給取りなんだろ?

212 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:24.58 ID:A+RAB31r0.net
そりゃ育休を取得が認められなかったり非正規雇用を余儀なくされた人間
からしたら「ずるい」と感じるわな・・

213 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:45.46 ID:jf12HFsw0.net
NHKは実録ドラマで再現すべき

214 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:47.02 ID:CPVF3Tz40.net
民放テレビ局や民間企業なら好きにしろって感じだが

受信料や税金でやってるNHKだからなぁ

215 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:48.03 ID:89m7N33T0.net
>>1
NHKが受信料でお金ジャブジャブあるから可能なわけで
効率化もしないしスリム化もしない
結局、全ての悪は視聴率と関係ないく受信料という強制徴収にあるんじゃないか?

216 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:50.98 ID:Eu7DgA1+0.net
皆様の受信料が少子化対策に役立ちましたね

217 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:51:56.19 ID:EP4/qLn60.net
>>1
wezzy=反日サイゾー
チョンメディアの日本人叩き記事でスレ立てすんな在日アフィカスEgg

218 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:11.26 ID:QZnHLhpe0.net
NHK職員は産休中、国から支援金がでてるの、税金で

アホみたい、青山さん、次々偶然できた分けないんだから計画でしょ

最後はやめることまで計画してやってた、これは逮捕すべき

219 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:12.73 ID:XUsjTTJv0.net
腐れ外道め

220 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:16.08 ID:pMCWo5CJ0.net
産休ベリマッチ

221 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:19.96 ID:XuD+eGO30.net
給料も育児休業給付が減額されない程度にもらっていたのかも知れないな。

職員にとことん甘いNHKならやりかねない。

222 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:22.86 ID:GEr8az+uO.net
>>205
そんなに出るわけないだろ

223 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:27.93 ID:ynUrfiWZ0.net
この好感度の悪さじゃ、もうテレビには出られないだろ

224 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:30.74 ID:2Sh6suDR0.net
今頃エゴサーチして愕然としてるなw

225 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:37.42 ID:kMou3X+E0.net
>>205
上限は知らないけど
給与基準で給付金が決まるから
1500万もらってたら給付金が年1000万で7年で7000万になるな

226 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:44.05 ID:JDC6xgPT0.net
バカ過ぎてアナウンサーとしても使えんかったからなあ
子供産む機械として生きてくしかないんじゃね

227 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:53.28 ID:KItEB+Yc0.net
>>192
お前がやりたいか聞いてるんだよ
赤ん坊の頃は食事も2,3時間おきで一気にミルクも飲めないから一回に30分くらいかかるし
もちろん寝不足になる
体調も崩すし吐いたり汚物処理もしょっちゅう
ベビーシッターだと月20万弱はもらえる
普通に体力も精神力もいるフルタイム仕事なわけ
年老いてからそれやりたいって人そんないないよ?

228 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:54.10 ID:cKrVZ8Qk0.net
二度と表舞台には出てきてほしくないよね

229 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:58.42 ID:HHDCdBxB0.net
>>214
そんなもんNHKの問題であって青山には何の関係もない
公の制度を利用しただけ
なにも悪くない

230 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:10.60 ID:pAFmGB0G0.net
4人も作ったから青山アナの勝ちです。
将来、青山アナのガキが納税してくれますからね?
文句があるなら4人を作ってみろ。

231 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:16.82 ID:NNDso/4G0.net
会社が怒るならともかくお前らが怒ってどうする

232 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:21.04 ID:uHk90Ars0.net
>>105は童貞ネトウヨw

233 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:45.56 ID:XyynoO3O0.net
>>227
自分の孫ならやるだろ
ま、自分なら嫁に辞めてもらうが
特にジジババが働いてるならなw

234 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:59.00 ID:uijHS0eB0.net
>>6
これだわ
公務員とNHKはクソ

235 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:55:23.29 ID:ssx1X6oJ0.net
>>227
さすがに保育園預けて、お迎えから親が帰るまでの3時間くらいの世話でしょ、爺さん婆さんは

236 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:55:58.53 ID:j9H2eXCp0.net
5ちゃんって労働者寄りと思ったら、突然経営者側の視点になったりするよね
要するに高所得者が憎いのかな?

237 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:02.46 ID:QB1Hozgu0.net
これ批判するのかよ
制度だから問題ないだろ

238 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:22.73 ID:QB1Hozgu0.net
>>236
基本経営者目線のバカが多いだろ昔から

239 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:43.26 ID:HHDCdBxB0.net
>>237
それな
個人が公の制度を利用するのは何の問題もない

240 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:56.26 ID:MJPC/hWG0.net
2人目の育休終わって復職してればなんも言われんかったと思うけどな
3人目できた時点で復職なんて無理なんだから辞めればよかったのに

241 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:13.58 ID:N+WoktnG0.net
4人目の出産ぐらい大目に見てよ

242 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:17.90 ID:tHqLiBms0.net
すごいな
お前ら猛批判だなw

いやまあ物議をかもす事はしてるとは言え、そこまで人のこと口汚く罵れるかい?驚くわ

243 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:22.40 ID:n8MSve800.net
>>106
NHKなんていう有数の巨大組織なのに
育休中の手当てがないなんてあるんか?誰か教えて

244 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:35.49 ID:s8kgDSaO0.net
有給休暇費用=国民の受信料

245 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:50.95 ID:GEr8az+uO.net
>>229
そうなんだよな
国からの給付金はどう考えてもおかしい
普通は、産休が健保から給料の3分の2で上限は月100万くらいでボーナスはなし
育休は雇用保険から給料の半分

246 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:55.22 ID:j9H2eXCp0.net
>>238
そのくせブラックだの何だの騒ぐからさw
低所得とブルーカラーが多い印象だったんだけど

247 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:10.82 ID:7Mj3HlLl0.net
はじめは復帰する気もあっただろうけど
途中からは、復帰する気なかったよね。

248 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:18.86 ID:TgV+jozl0.net
 
 
犬HK時代、

受信料が原資の制作費を横領しまくってた

有働由美子!( 怒り )

不正の自覚なく、ジャーナリスト宣言( 怒り怒り )


NHK内部告発者「立花孝志」 3
http://tv8.2ch.net/test/read.cgi/nhk/1145254231/916
916 :立花孝志 ◆8yAhJN6zGw :2006/04/20(木) 02:21:38 ID:X7/KyxwE
>>907つづき
あと一人不正経理をしています。
有働由美子アナウンサーです。
彼女は自分の出演用衣装を自ら購入しその衣装費を、
一緒に仕事をしている外部のディレクター栗原可奈さんが経営している、
オフィスブラウに付け回ししていました。
オフィスブラウはスタイリスト業務など行っておらず、
番組で使用した後の衣装は有働由美子アナウンサーの個人の所有になっています。
NHKがオフィスブラウに支払っているスタイリスト料は1回5万円でした。
(ニュース10キャスター時)
私は一度週刊新潮でこの件を指摘しましたが、
有働由美子アナウンサーに不正をしたという自覚がないようなので再度書き込みます。 
NHK職員は犯罪しているのに、犯罪しているという自覚がないのです。
 
 

249 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:26.04 ID:0Xa8QuTD0.net
まぁ2人ぶんくらいなら分かるが
4人ぶんはさすがに集りすぎだよね。

罪悪感みたいのが一般人なら
あると思う。1〜2人超えたあたりから
まずいかもと思わなかったのかな

250 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:42.87 ID:JsWW2+Yg0.net
>>237
>>239
レス乞食氏ね

251 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:47.44 ID:EOisJz860.net
こういう制度を非難するから少子化が進むんだろ(´・ω・`)

252 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:55.18 ID:FfOz7JBO0.net
血税返せよクソアマ

253 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:03.58 ID:CesFjI5y0.net
>>15
長期間産休したから叩かれたんじゃなくて休んだ挙げ句退職したからだよ
産休中は健保から産休手当が出る
職場復帰する気もなく休んで手当をもらい続けたら叩かれても仕方ない
職場は復帰することを見越して採用を控えないといけないし周りにどれだけ迷惑掛けたか少しは考えろ

254 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:08.66 ID:N7VSiofl0.net
辞めんならもっと早く辞めろよ
貰うだけ貰ってどんだけ図々しいババアなんだよ

255 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:17.79 ID:CnzTaLrL0.net
こんな事してると産休取り辛くなるのは他の女子アナなんだけどな
女の敵は女ってのはホントだな

256 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:22.14 ID:mQJAIycO0.net
復帰して何日以上就業しなかった場合返金のルールつけとけばいいだけだろ

257 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:30.60 ID:WZGja2Wv0.net
>>1
松坂に比べたらかわいいもんよ

258 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:30.79 ID:N+WoktnG0.net
むしろ、お前らももっと制度を活用しろよ。
子供を産めよ。
移民を増やすな。

259 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:59.46 ID:/l+yFu3O0.net
権利だぞ、文句言うなら自分で子供産んで産休もらえよ

260 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:00.26 ID:KKXsa0o50.net
少子化の日本では子供生むのは何より尊いので、NHKがどうなろうと知ったことではない。

261 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:12.21 ID:qSahflV30.net
これってどうなの?
うちの会社だと育休後で復帰しなかったらお給料は返還しなきゃいけないけど、NHKもそうなんでは

262 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:21.26 ID:A+RAB31r0.net
まあ働いている職場の規模や福利厚生や経営状況に左右されるわな
>育休の取りやすさ

人員カツカツでやってるような会社で似たようなことはできんでしょ

263 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:22.30 ID:ea+RZ7T90.net
公務員なら当たり前ーw
しかも夫婦で贅沢するためだけに公務員2馬力

264 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:28.28 ID:9AYC1yMu0.net
不倫アナより青山の方がサイテーって思ってきたわ

265 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:46.28 ID:HHDCdBxB0.net
>>253
公の制度を利用しただけ
なにも悪くない

266 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:47.20 ID:CesFjI5y0.net
>>259
権利を濫用したら制度そのものが無くなるわ

267 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:50.39 ID:hadhuO190.net
うののお友達だっけ?

268 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:50.39 ID:1Ji+feqT0.net
明らかに制度の悪用

269 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:52.18 ID:p8Jaymey0.net
>>121
コレ。産休に入る前に貢献してるのは、知ってる。復職後の仕事が以前と違っていたとしても勤めてたら、少しは努力されたのねと思える。

270 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:52.43 ID:ZaDdDI2/0.net
>>253
採用なんて控えてないよ
もうとっくにいないものとして考えてるよ
復帰しても、元のようにアナウンス部にいれるわけない

271 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:59.55 ID:mC96FBnK0.net
>>243
産休は職場から
育休は保険から

272 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:18.21 ID:Yb+Lhs+j0.net
>>255
今残ってる女の局員は激怒してんだろなあ

273 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:38.64 ID:HiGxrrEp0.net
復職を前提とした制度なんだから
どう考えても「悪用」の部類だろこれは

274 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:41.91 ID:ssx1X6oJ0.net
制度を利用しただけというのが正論かも知れんが、間違いなく女子学生の採用、出世に影響出ることは間違いないよ
そりゃスーパーウーマンなら別に…かもしれんが、歯を食いしばっていっぱいいっぱいで頑張ってる普通の子らが一番割り食うだろうな

275 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:50.70 ID:CesFjI5y0.net
>>265
違法じゃなくてもやった事は詐欺だな
職場復帰するする詐欺

276 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:53.67 ID:G5t8ljfK0.net
育休中に給与出るわけねえだろw
何がもらい逃げだよw

277 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:55.95 ID:kMIXW/QA0.net
>>106
俺は受信料だけでなく、雇用保険からも取ってくのか?

278 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:03.02 ID:3fsNiR4A0.net
寄生虫かよ?

279 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:12.45 ID:QriHCIPd0.net
許されるに決まってるだろクソジャップ土人

280 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:13.51 ID:C/5ovfqp0.net
皆さまのNHK受信料は職員の福利厚生として不労所得に使われてます
三つのたまごNHK!
この青山アナウンサーはどのコネ採用なんだろ

281 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:31.58 ID:CTxIMIGs0.net
こういう人間を穏便に辞めさせる妙案を教えてくれ

282 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:45.36 ID:JsWW2+Yg0.net
>>232
ほれ、レスくれてやるよレス乞食
そして惨たらしく氏ね

283 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:48.90 ID:lONjmgQK0.net
別にいいじゃん
国に貢献してるだろ

284 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:00.33 ID:YOLbAhH90.net
>>273
復職を前提としていたんじゃない?
それでも状況によって退職せざるを得ないなんてことはざらにある

285 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:00.87 ID:ZE8ikNzJ0.net
最初の産休に入る前は、年齢的にも実績的にも
それまで会社に十分貢献したって感じだったけど
これはやりすぎだろwww

286 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:00.91 ID:n8MSve800.net
>>271
いやそれはわかってる
雇用保険だから受信料関係ないっていう意味のレスに見えたから聞いたの

287 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:11.14 ID:ZaDdDI2/0.net
ってか内心NHKも辞めてくれて助かってると思う

288 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:11.21 ID:w+n+4eIQ0.net
>>6
サボり公務員よりええやん。

289 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:25.75 ID:YOLbAhH90.net
>>275
詐欺は違法です
違法でなければ詐欺ではありません

290 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:30.85 ID:KTRRaSs20.net
神田 うの とつるんでたんだからまともな豚のわけねーだろ www

291 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:38.30 ID:EjA+9l0Q0.net
こういうことが気がねなくできる社会のほうが皆の幸福だろ
人の妬みとは恐ろしい

292 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:38.99 ID:JKg4+6RC0.net
産休育休でNHKから給料もらってるとか無知ぶりに愕然とするが、このこと自体が産休育休が浸透していないことを如実に示しているんだろうな

293 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:44.44 ID:icBc6ofh0.net
替わりは幾らでもおるますし

294 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:47.27 ID:bFhad0yL0.net
受信料を返せ!

295 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:19.51 ID:kMIXW/QA0.net
>>265
せうゆうのを制度の悪用っていうんだろ

296 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:25.90 ID:C/5ovfqp0.net
>>284NHK青山アナウンサーの育児休暇使用はパチンコの三店方式みたいだね

297 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:38.18 ID:4hU63Jx10.net
>>291
それな

298 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:38.73 ID:TE8BAMsR0.net
>>2
日本国の法律に従えない法人は日本から出て行ってください。

企業や法人のために法律があるのではありません。

299 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:55.37 ID:Y4xVJArn0.net
コレがまんこの基本的な思考だからな

300 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:07.72 ID:4hU63Jx10.net
>>295
制度の悪用ってなに?
どういう事例があるわけ?

301 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:09.92 ID:QzhKeAdq0.net
「承認欲求の強い人」は認められず、逆に「承認欲求のない人」ほど評価されるという皮肉。
http://boro.robbiezone.com/cpcxx/859626951

302 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:10.53 ID:KItEB+Yc0.net
>>292
ちょっと前までは妊娠したら辞めるのが当たり前だったからね
そのさらに前は結婚したら辞めてた
寿退社とかもはや死語

303 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:12.33 ID:pqB77uZO0.net
子供が将来大きくなった時に「受信料チルドレン」って言われるね

304 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:16.19 ID:CesFjI5y0.net
>>289
青山元アナが人としてクズなのは明らか
擁護してもムダだよ

305 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:23.65 ID:jgz5ftm90.net
産休育休は子育て一段落ついたら職場復帰する人が利用する制度だよ
そのまま退職する人が利用する制度じゃない

制度上これあかんだろ

306 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:27.03 ID:eVqMy5vg0.net
NHKスペシャル
私は7年間一切働かずに給金を詐取してました

307 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:27.05 ID:4hU63Jx10.net
>>296
は?どこが?

308 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:35.10 ID:QXJCeuwi0.net
>>82
>>101
公務員だろうがNHKだろうが労働者だろ

309 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:45.93 ID:9CacmspZ0.net
トータルいくらもらってんの?

310 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:55.26 ID:pAFmGB0G0.net
4人の子供が、いずれ納税するんだよ?
なんで批判されるの?

311 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:55.47 ID:TE8BAMsR0.net
>>6
不労所得ではない。

会社の就業規則に定められた制度でそれは労働契約の中身だ。
さらにその根拠には各種の労働法制がある。

そうした契約や法律がわからない知恵遅れのチンパンジーが知りもしない言葉を使うな。

312 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:04.27 ID:5pB/0phA0.net
まあNHKだから出来るんだろうな

313 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:06.27 ID:XUsjTTJv0.net
>>6
ピエールが個人の嗜みでコークやってようがこっちになんの関係もないしな
みかじめ料徴収されてる身からすればこの汚物BBAのほうが1000倍はうざい

314 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:16.46 ID:4hU63Jx10.net
>>304
クズじゃない
公の制度を利用しただけ
全く問題ない

315 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:18.08 ID:kMIXW/QA0.net
>>300
わからんとはワロタ

316 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:39.28 ID:IkdwyD3A0.net
4人も子供を産んでくれて感謝するべきっしょ

317 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:55.12 ID:4hU63Jx10.net
>>315
はい、具体例出せないのね

318 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:55.46 ID:TE8BAMsR0.net
>>312
上場企業では普通。

更に退職後も今なら再雇用の申し出がある。

お前ら役立たずとは違うんだよ。

319 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:03.46 ID:kZNNt8uN0.net
でも大企業だとこれくらい普通でしょう。

320 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:05.64 ID:KItEB+Yc0.net
>>312
普通の会社でも一年くらい育休取って辞める人は普通にいる

321 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:29.72 ID:QB1Hozgu0.net
>>246
低所得とブルーカラーが多いのは間違いないけどネットの匿名ですら素直になれないやつがいるんだよ
なんかの病気なんだろうなと思うわ

322 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:31.18 ID:Q9Atsmvy0.net
青*「俺はNHkに勝ったんだーwぬはははw」

323 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:31.43 ID:I+gEL5dM0.net
>>300
だからこのアナウンサーのことだろうがよww

324 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:31.60 ID:YH/EmKQp0.net
中間層〜底辺がこういうことやると叩いて上級国民がやると「何が悪いの?嫉妬?だから庶民って嫌いwwダサいww負け犬ww」
と自分を上級側に置いてマウント取る切ない奴

325 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:33.45 ID:UcFD07qk0.net
絵に描いたような女子穴&産む機械。

326 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:37.03 ID:dEweJjq70.net
>>6
育休中の給料は無休

育休手当は雇用保険から出るけど、受給資格に最低出勤日数があるから、多分3人目からは出ていない

最初の二人だけ出て4年で500万ぐらい

327 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:41.20 ID:CesFjI5y0.net
>>314
モラルのない奴には何言ってもムダだな
恥知らずな奴だけに許される生き方だよ

328 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:42.15 ID:EjA+9l0Q0.net
こんなの叩かれたら女の社会進出とか無理だろ
叩く意味もわからん

329 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:02.98 ID:aJi7YrzSO.net
>>270 アナウンス部以外での復職を内示されたから退職したのは、どうみても明らかだよねぇ

330 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:09.28 ID:50fW503g0.net
こういうのは怒る人って
松井の5打席連続敬遠とか
サッカーW杯の負けてるのにボール回しとか怒っちゃうタイプ?

331 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:10.12 ID:eVqMy5vg0.net
>>319
大企業でも半年程度で、さすがに復帰してしばらく働くだろw
7年間も一切仕事せずにそのまま休めるのはNHKだけ

332 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:10.79 ID:TE8BAMsR0.net
>>295
悪用じゃない契約通りだからね。

企業に忖度しないと契約にある事項を使えないなんて話は日本ではない。

お前は北で生きていきたいらしいから、さっさと日本から出て行ってくれ。

333 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:15.94 ID:WAa1fH1z0.net
この少子化社会で凄いぞ
批判するやつ何なの?

334 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:18.37 ID:qW31bRbD0.net
きょうび4人も生むなんて立派じゃねえか
貰い逃げと言ってもほとんどは雇用保険から出てるだろうし
たくさん産む女はそれくらい国が補助してもええわ

335 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:31.13 ID:TE8BAMsR0.net
>>319
そういうこと。

底辺の馬鹿は知らないのだね。

336 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:34.01 ID:ASUdIvue0.net
じゃあ産休育休手当無しが良いのか?
安心して出産出来る制度だろ?
そんな社会をみんなが望んできたんじゃねーのか??
こういう制度のお陰でこのひとは4人も子供を産めたんだろ。

337 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:44.18 ID:JsWW2+Yg0.net
河本システム
梶原システム
そして
青山システム

338 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:08:52.83 ID:w4pxhaj+0.net
普通の神経だったらアナウンサーなんて仕事には耐えられないだろ

339 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:19.54 ID:VrP7Lenh0.net
ライフワークが子作りなのは山田隆夫とコイツだけだろうな

340 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:22.55 ID:TE8BAMsR0.net
>>324
底辺にはそもそもそういう契約がないのだから仕方がないね。

日雇いや派遣、日給月給にはこういう制度は馴染まないからね。

341 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:26.23 ID:3Ye7hu/h0.net
まあ図々しいよね

342 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:35.22 ID:EjA+9l0Q0.net
生きづらい社会を作ろうという意志はなんなのかね

343 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:36.07 ID:4hU63Jx10.net
>>323
典型的な詭弁だな

344 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:38.34 ID:2G+iJD5l0.net
今どんな気持ち?

345 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:42.01 ID:50fW503g0.net
>>338
ってか7年も休んで、アナウンス部に戻れるわけねーだろw

346 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:43.76 ID:Y8S+DzYi0.net
>>157
本当に厚かましい。
こんな奴が常識ぶってニュース読んでたんだもんな

347 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:09:59.82 ID:kZNNt8uN0.net
>>331
いや大企業だと育休2年とか普通だから、
はしごして4年くらいは珍しくない。

348 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:01.46 ID:kbi+BWQ50.net
日本の少子化を食い止めるために大いに貢献してるんだしいいんじゃないの?
あと、たいていの会社は育休は無給だと思うんだけど、違うのかな?

349 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:11.81 ID:eVqMy5vg0.net
大企業なら拍手喝采だったけどなw
半強制的に受信料取ってる組織がする事じゃない

350 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:41.73 ID:jdTFNot60.net
なお、給料は我々の受信料から支払われてるよ

351 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:43.68 ID:GQ4wk6WT0.net
悪質給料泥棒

352 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:50.60 ID:mgmMk5G/0.net
産休育休取ってる奴がいるせいでその部署には人員が配置されない。
復帰する前提で人事が動いているからな。
つまりとんでもないクソって事。

353 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:56.68 ID:hhLEek630.net
>>189
セレブパーティーってなあに?ねえ?

354 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:10:58.12 ID:4hU63Jx10.net
>>327
モラル違反じゃない
公の制度を利用しただけ
制度適用対象者なら誰でもできる

355 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:08.42 ID:KItEB+Yc0.net
>>326
ぶっちゃけ4人産んで500万程度ならやればいいと思う
たくさん産んだらフランスの税の免除額とかロシアの給付金とかもっと多いし(国の物価レベルで)

356 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:12.76 ID:sqBH7r7g0.net
>>26
子供が入学してから卒業するまで産休育休の先生がいたな
毎年春の集合写真撮りに子供ぞろぞろ連れてきてたが
今思うと図々しいな

357 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:13.19 ID:EjA+9l0Q0.net
これで自分達が被害を被るわけでもないのに叩くのは妬み以外に何があるの?

358 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:13.22 ID:jdTFNot60.net
てか、このババアどういう神経してんのよ
7年てw

359 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:14.13 ID:VK2XhUdh0.net
NHKなんて殆どが受信料にタカるだけやろ
早く辞めただけ良心的やんか

360 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:15.32 ID:/uZLKf/t0.net
外国人の医療費横取りと同じ位悪質だろう
何故、法律で規制しない?

361 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:24.78 ID:CesFjI5y0.net
>>349
産休手当を出してるのは職場じゃなくて健保から
みんなが出してる保険料から金は出てるんだが

362 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:34.44 ID:9ePHLY6T0.net
不当利得だろ
NHK訴えろよ

363 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:42.33 ID:9UNEL9Mu0.net
>>10
いろんな意味でアサヒ終わったな

364 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:50.64 ID:oELD3BhF0.net
何が問題かさっぱり分からん。子供を4人産むなんて偉いじゃないか。相当大変。
批判してるのが、ただの妬みにしか見えんわ。

365 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:11:55.04 ID:dEweJjq70.net
>>351
育休中は無給だって
フィフィが制度理解してなくて散々叩かれただろ
頭悪すぎ

366 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:09.74 ID:XGPWB6Nk0.net
こいつホントふざけた女だな!
一家もろとも死んだほうがいいよ!

367 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:13.11 ID:CesFjI5y0.net
>>354
お前みたいな恥知らずに絡まれたくないからレスするなよ
気持ち悪い

368 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:25.52 ID:A+RAB31r0.net
まあこのアナだって現役時代は給料から雇用保険料を払ってきたわけだしな
制度を利用する権利くらいはあるわな

まあ現場復帰とかママタレ路線はないだろうが

369 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:28.05 ID:y/qYGkQQ0.net
育休中は給料出ないんじゃ?
何で叩かれてるのか意味分からん

370 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:28.72 ID:+b7fyfIU0.net
まぁ、金持ってる奴はガンガン子供産んでいいよ。少子化社会では、表彰もんだろ。

371 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:33.48 ID:4hU63Jx10.net
>>353
知らんがな
セレブパーティーだろうが同窓会だろうが1日や2日外出したところで育児してないわけじゃなかろう

372 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:34.16 ID:aJi7YrzSO.net
>>346 途中一度でも復帰していたら、印象は違っていたのにな

373 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:12:47.72 ID:qqZ206Z60.net
こんな話は良く聞く
本当に腹立たしい

374 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:04.78 ID:ebNGx5sj0.net
>>364
4人産むのは確かに大変だろうけど偉くはないよ。
4人とも立派に育て上げれば偉いけど。

375 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:05.71 ID:4hU63Jx10.net
>>367
反論できないのはわかった
青山はなにも悪くない

376 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:10.75 ID:jdTFNot60.net
>>333
常識ってもんがあるだろ
7年だぞ
信じられんわ

377 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:30.25 ID:4hU63Jx10.net
>>364
それな

378 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:35.31 ID:EjA+9l0Q0.net
例えば傷病手当金というものも、叩いてる奴らからしたらターゲットになるわけだよな

379 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:50.86 ID:fYa3FhCn0.net
民放ならなにも言われないだろうけど
NHKだとなw税金だしなー

380 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:13:53.64 ID:ASUdIvue0.net
>>361
みんなが出してるって言ったって青山アナ本人だってだしてるんだし、そういう制度を悪用したわけでもないのに叩くなんて異常だぞ。
その為の制度なんだし。

381 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:02.36 ID:CrHUpA1I0.net
銭ゲバだなこいつも。
こんなふざけた奴に、税金、受信料がいくらつぎ込まれたのかはっきりしろ。
職場復帰する気が無きゃ、もっと早い時期にとっとと辞めろ。
こんな奴を許すのは犬HKだからだな。
受信料払う奴が減るだろ。

382 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:00.21 ID:CrHUpA1I0.net
銭ゲバだなこいつも。
こんなふざけた奴に、税金、受信料がいくらつぎ込まれたのかはっきりしろ。
職場復帰する気が無きゃ、もっと早い時期にとっとと辞めろ。
こんな奴を許すのは犬HKだからだな。
受信料払う奴が減るだろ。

383 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:06.26 ID:5ygobrq/0.net
農作業してたんだな
多分

384 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:13.11 ID:XGPWB6Nk0.net
クズ中のクズ

385 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:17.38 ID:XyynoO3O0.net
だからさ
労働者なんて長くやるもんじゃないのよ
品性が腐ってくるから

386 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:19.78 ID:xVefJZ7U0.net
>>369
出ないとこも多いね
NHKはでるの?

387 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:22.47 ID:yHnmLEpL0.net
この人は、そんなに長く出てなかったかな?
だけどわざとかと思うほど長い育休だね
長過ぎて局からもう勘弁してくれって言われたのかな

388 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:24.01 ID:v2tzwpvb0.net
>>124
少子化解消するならそれくらい必要だよ
既に出産可能年齢の日本人女性の数は激減している
しかし安倍総理はその女達にも働けという
子供を産んで育てて子供を産んで育てて少子化解消に貢献しろ
でも労働力が足りないから仕事もしろ
女にどんだけ負担押しつけるんだか
男も少しは育児しろ育児休暇は男にもあるんだ

389 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:28.37 ID:jdTFNot60.net
>>369
いや、手当は出てるはずだがな
只でさえゴミHKは給料高額なのに

390 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:30.83 ID:4hU63Jx10.net
>>376
4人も産んだのだから当たり前
短いくらい

391 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:31.90 ID:qW31bRbD0.net
>>364
批判してるのは雇用保険制度をしらないニートか主婦だろうな

392 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:38.71 ID:ki7ITlG80.net
普通は7年も産休育休なんて取らせてもらえないわけで(法律上は行けてもだいたい肩を叩かれる)
特権階級いいわねーみたいなのは感じる
実際こういうのがいるせいで印象悪くなるし

393 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:54.54 ID:cLrTm3C40.net
子供産む度に育休延長できるからといっても
1年おきに産んでたのはさすがに笑う

394 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:55.06 ID:TYx+We8k0.net
他人に厳しいなあお前ら
俺は今年のテーマが他者への寛容だから

まあこうして他人を叩くお前らにも
優しくありたいと思ってる

いやあ気が楽だ

395 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:14:59.97 ID:TLjivUaH0.net
国民の収めた受信料と保険料か

396 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:15:34.53 ID:qqZ206Z60.net
そもそも復帰の意志があったのか

397 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:15:34.94 ID:XC2EqLJd0.net
こういうことしなければ4人も子供を
育てられないから
日本人の子育てにたいする意識改革を
しないと日本人は減る一方だぞ

398 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:15:39.63 ID:XUsjTTJv0.net
>>326
NHKの特別待遇で給料貰い続けてるかとおもったわ
その程度なら当然だし文句もない

399 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:15:40.09 ID:XyynoO3O0.net
結局、労働組合っていうのも、育ちの悪い労働者の集まりなわけw
親が名士とか一人もおらんだろうてw

400 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:15:40.41 ID:50fW503g0.net
ちなみに雇用保険って現在5兆円以上積立あるんでしょ?
もっとみんな産みに産んで育休給付金もらっていいよ
それとじゃんじゃん失業しちゃってくださいなw
残してても万が一国が運用するとかなったら、どうせロクな使い方しないし

401 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:15:46.36 ID:jdTFNot60.net
>>386
出ると思うけどね
出処は国民の受信料なんだからよ
こいつらが金を稼ぎ出してる訳じゃねえんだよ
結局、金の出処は受信料なの

402 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:07.39 ID:aJi7YrzSO.net
>>150 或いは、これを無かった事にするだろうねw

403 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:11.01 ID:ki7ITlG80.net
四人も生む気ならさっさと退職すればいいだけ
迷惑

404 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:13.58 ID:EjA+9l0Q0.net
保険に他人がとやかく言うのはおかしいだろ

405 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:27.75 ID:ASUdIvue0.net
制度を悪用してるなら叩け。
利用してるだけの人は叩くな。

406 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:34.97 ID:DMCbbzlr0.net
まぁ普通の神経してたら、こういう休み方はしないよね
制度上できるとしても

予期せぬ妊娠だったとしても、これだけ続くとね

407 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:38.30 ID:bwd+zHHU0.net
やっぱり子供が増えないワケだよね
会社に認められたシステム利用してとっても叩かれる
一人くらいなら大目に見るけど子供産むなら満足に仕事ができないから辞めろってなるよね
自分も職場で同じチームにこんな人いたら嫌だもん
ただ子供を産める社会にするならこういうケースが受け入れられる社会や会社のシステムにならないと難しい

408 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:39.90 ID:4hU63Jx10.net
>>404
ほんとそれ

409 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:44.84 ID:/DhJp+KQ0.net
10年後くらいには
これのなにが問題だったの?って
言われるような世の中になってるかも

410 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:51.83 ID:MAIcpxq70.net
「制度が悪いんやで ニヤニヤ」 青山

411 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:16:52.36 ID:EjA+9l0Q0.net
>>403
どんな迷惑被ったんだ?

412 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:05.35 ID:9kYOjdBf0.net
産休中の給料は皆様の受信料でまかなっています

413 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:08.61 ID:5pB/0phA0.net
>>318
それは失礼しました
ごめんちゃい

414 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:14.12 ID:SAhD6QCb0.net
計画倒産と同じだろ
悪質

415 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:21.33 ID:XGPWB6Nk0.net
>>136
もうこいつらに日本の土踏ませんな!

416 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:22.55 ID:K5j7yQNx0.net
女性の権利だからー

産休が無いと働く事もできないからー

といって挙句の果てはこういう奴が出てくる始末・・・

まぁ一般企業ならどうでもいいけどね、NHKだからね、受信料払ってる奴は抗議していいと思うよ
俺は払ってないし一生払うき無いからどうでもいいわww

417 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:31.90 ID:Wzqxv29P0.net
たぶんそのうち離婚する
子沢山でハッピーって人あまりいなくね?

418 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:54.32 ID:dEweJjq70.net
>>361
それ言ったら病気で高額医療費に健康保険から補助出る人も不公平になるだわ

419 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:55.56 ID:WTzEYi3D0.net
>>403
大きなお世話だ腐れマンコ

420 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:17:59.00 ID:XGPWB6Nk0.net
>>409
お前のオツムが問題だよ

421 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:01.35 ID:A3eCmqgf0.net
>>401 産休・育休中は給料や手当は出ないぞ。

422 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:08.33 ID:jdTFNot60.net
>>405
7年はありえねぇよ
1年働いてまた産休とからなまだわかる
連続7年ってこいつ頭がおかしいだろ

423 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:23.18 ID:+sJsav8M0.net
女の正体だよなあ
民間企業にもこんなんゴマンといる

424 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:30.69 ID:GZXJFspg0.net
赤ちゃんほしい
羨ましい

425 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:40.28 ID:/6kzBOG30.net
会社は給料払わないんじゃ?
保険会社が六割保証とかだろ、普通は。

426 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:49.06 ID:oELD3BhF0.net
NHK関係なく、公務員とか子育て中、普通に給料出るよ。でも、それは良いんじないの?
税金でも、どこから金が出てようと問題無くね?全く何も思わんわ。
なんか味噌もクソも一緒ですよっていう考えで叩いてる気がして、意味不明やわ。
NHK受信料とその制度は別問題じゃね?寧ろ、民間含め全て育休だろうが、産休だろうが給料を与える国になるべきじゃね?

427 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:56.77 ID:IkdwyD3A0.net
>>417
それはお前の願望だろバカがw
惨めだなぁww

428 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:18:59.08 ID:hhLEek630.net
>>371
7年は?ねえ?

429 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:10.34 ID:av3ngXrG0.net
受信料、、、

430 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:24.84 ID:5MHScscQ0.net
労働者の権利だから。

431 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:28.50 ID:e+5Inevb0.net
職場復帰する気のない産休育休って認めてええんか?会社側のメリットゼロじゃん

432 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:28.96 ID:TeweNuvk0.net
青木青山なんか
典型的な朝鮮寄生蛆虫なりすましネームだよな

反日朝鮮犬えっちけい
 
犬えっちけいアナウンサー
在日朝鮮寄生蛆虫なりすましネームだらけだよな
反日朝鮮犬えっちけい

433 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:33.82 ID:InDBLxD50.net
まあ切れ目なく連続して産むのもすごいわ

434 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:35.36 ID:XyynoO3O0.net
>>407
論点違うぞ
ちゃんと働くために、親や義親に協力を求めろ
そして、育休取るならちゃんと定年まで働け
働く気がないなら寿退職か、第一子の出産時にやめろ
ただそれだけ
っていうか、第一子出産退社の数字を減らしたいがための育休制度だったりする
厚労省や男女何チャラ局が数字にこだわってるだけ

435 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:46.81 ID:A3eCmqgf0.net
>>426 産休・育休中は給料や手当は出ないぞ。

働いた事が無いのか?

436 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:52.92 ID:ASU1+wYL0.net
今日外国で40人以上死んで
有名アナウンサーが子供4人産んでって
自分がこの世界にいる意味を考えてしまう
虚しい
いや子供が生まれるのはいい事だが

437 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:19:54.82 ID:yigvTcQR0.net
もうさ、制度の悪用だーとか変な正義感いらないからさ、素直に言っちゃいなよ
「楽してお金もらってズルいよ、そういうことできるなら、自分もしたいです」ってw

438 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:20:05.74 ID:hhFRYPM7O.net
7年はやり過ぎww
これギネスじゃね?w

439 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:20:21.89 ID:jdTFNot60.net
>>421
なら社会保険関連はどうなのよ
これはNHKが半分負担してるはずだぞ
働かなくても一応社員扱いなんだから

440 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:20:24.85 ID:xlaO82sL0.net
少なくとも、これだけの議論や非難を浴びるような制度の利用の仕方だったということだな。
ルール上問題がなけりゃ、何をしてもいいなんてのは、ガキの好きそうな思考だわ。

441 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:20:48.69 ID:Cs+9zuTm0.net
制度的に本当にもらえるのか?

442 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:20:59.02 ID:lV8EHSrU0.net
制度を活用して、何で泥棒になるんだ?制度整備がされてなきゃ、文句ブーブーだろうに
これを悪質とか言うなら、制度廃止したらいいんでね

443 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:22.07 ID:w9qpDMhH0.net
ゴミみたいな奴だけどゴミが消えるならまあ安いもんかもしれん

444 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:23.22 ID:jSaKaDyA0.net
育児休業給付金の支給額(原則、休業開始時賃金日額×支給日数の67%(50%))の上限額は301,299円
また、産休や病気等で給与をもらっていない月が最大4年を超えると、新たな子供にでも育児休業給付金は支給されない

445 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:36.48 ID:XC2EqLJd0.net
若い夫婦に子だくさんにしてもらわないと
日本人消滅なのに
相変わらずその場のその見の反応で判断する奴
多すぎ いままでお前らが少子化してきたのが
そもそもの原因なんだよ

446 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:45.19 ID:lf6r7r2J0.net
>>428
7年間毎日欠かさずセレブパーティーに行っていたのか?

447 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:45.76 ID:XGPWB6Nk0.net
人間じゃねえよ青山は

448 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:49.25 ID:jdTFNot60.net
間違いなく手当は出ているよ
産休制度を設けているからこいつはその制度を使ったんだろ
天下のNHKだぞ

449 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:52.22 ID:uA1HJ9wE0.net
受信料で大幅黒字なんだから別にいいと思うが

450 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:21:56.29 ID:A3eCmqgf0.net
>>439 手当なし。有給消化だけ。

お前は、まず働いて社会を知れ。

451 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:11.41 ID:bg52vO0r0.net
どんな面かと思ってググってみたら
ハングル喋るのが似合いそうな雰囲気だった

452 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:36.30 ID:/DhJp+KQ0.net
>>420
嫁がいない人はそうだろうね

453 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:36.34 ID:XGPWB6Nk0.net
>>446
いちいちID替えなくていいよ

454 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:39.37 ID:qqZ206Z60.net
>>445
この制度が出来てから子供は増えた?

455 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:43.94 ID:XyynoO3O0.net
@日本だと結婚や第一子出産時に半分以上やめてしまう
       ↓
A官僚が海外にでかい顔できないから(女性差別といわれるから)困る
       ↓
Bどうやったら、この数字を上げられるだろう
       ↓
C育休制度でアメ与えて、とりあえず、第2子出産ぐらいまで働いてよー

これが真相

456 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:47.79 ID:KTTrJEWD0.net
うのとパーティーを開いてる時点でお察し

457 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:22:57.16 ID:XC2EqLJd0.net
>>440

結婚できないの?

458 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:01.44 ID:jdTFNot60.net
>>449
これ
NHKって組織は金には無頓着だからね
そういうの全く気にしないゴミ組織だからw

459 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:03.42 ID:a87BmyjD0.net
ネットだから言えるけど、この節操の無さすごいよなw
金の面ばかり言われるが毎年産むこの品の無さwww
ネズミかよw

460 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:04.58 ID:X3d1SNI40.net
>>401
育休給付金は雇用保険から出るね、給与の五割から六割で上限が三十万円くらいだろう、期間は今は二年かな
(高給取りでも三十万円程度)
雇用保険全体の原資は受信料だけではなく社会保険に加入している企業全部と、政府からも多少はいっているはず

461 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:11.35 ID:lf6r7r2J0.net
>>453
勝手に変わるだけだ
意図したものではない

462 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:19.14 ID:6djGwpKE0.net
電波自由化してから好きなだけやってくれ

463 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:26.19 ID:A3eCmqgf0.net
>>448 ソースが、お前の思い込みで書くな売国奴。

国家の為に4人も子供を産んでくれたんだから感謝しろ。

464 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:45.87 ID:oELD3BhF0.net
子供なんて授かりもんだし、批判してる人は子供は計画的に産めとか三年毎とか強制するの?
そう思ってるなら狂気やで、人は物じゃないぞ。
それが正しいと思う込んでる人は、自分が狂ってるって気付いた方が良い。

465 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:53.47 ID:DCW6+TEf0.net
検索してみたが、この女すごいエラだな
お里が知れるわ

466 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:23:57.78 ID:QauHuIhz0.net
こういうやつがいるからダメなんだよ

467 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:02.72 ID:2PqVqjhk0.net
セックス好きすぎだろ

468 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:03.21 ID:X3d1SNI40.net
>>439
産休育休中の社会保険負担は、今は労働者も企業もゼロ

469 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:05.64 ID:lxvBNHfd0.net
産休・育休制度があるのにとっちゃダメなの?
当然の権利を行使しただけで批判って変

470 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:13.09 ID:QDaVGEJP0.net
議員や司法とズブズブで国民から強制徴収のNHK様では当たり前のことなんだろうねぇwww

471 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:31.16 ID:2OWb7dd10.net
>>43
民間企業と違って制度としてしっかり活用して満額貰っているはず
給料貰っていないのならとっくの前に退職しているだろ

472 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:33.32 ID:MI+R6D0r0.net
>>430
ずっとエース待遇も権利ですか
七年もジャーナリズムと離れてた人にそんなポジションあるわけないのに
詐取した受信料で成り立つ企業は非常識だね

473 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:34.22 ID:lf6r7r2J0.net
>>440
違うな
非難をあびるようならルールそのものが悪いということだよ
公開されてる制度を利用することになんの落ち度もない

474 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:34.69 ID:3xjfQVT/0.net
流石にクズ過ぎる
退職金は辞退しろやクソ女

475 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:36.05 ID:fLbapfLo0.net
もらい逃げを看過するようならワンセグからもカネを獲るとか恥ずかしくて言えんよな普通
どこから集めたカネをどう使ったかとっくり考えろやと。
それともNHK職員は似たり寄ったりのお手当て肥り揃いで
相身互いだから庇い合うのか?

476 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:24:56.69 ID:2JVNgDrq0.net
日本人ではないだろうな

477 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:25:16.96 ID:QhqdEmdC0.net
この制度廃止すべきだよな。

働いていない人間が、働いている人間の稼ぎを搾取する制度。

478 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:25:32.41 ID:FE4AfJFL0.net
>>1
何がいけないの?

479 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:25:40.99 ID:X3d1SNI40.net
>>460自己レス訂正
雇用保険料は、企業だけではなくもちろん労働者も払っている

480 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:25:54.08 ID:A3eCmqgf0.net
国家の為に4人も子供を産んでくれた女性を叩くのは、エセ保守、ネット右翼。

481 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:25:58.87 ID:XyynoO3O0.net
だから、労働者なんて腐ってんだよ
職業婦人を嫁に貰うなよ
働いたことがない深窓の令嬢を嫁にしとけ
家事手伝いのほうが間違いなく母親に向く

482 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:00.59 ID:XsaiCPSd0.net
権利だし別にいいだろ
転職退職決まって有給消化で1ヶ月早く辞めるのもダメなのかよ

483 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:03.11 ID:IkdwyD3A0.net
こんなのに難癖つける惨めな人間にはなりたくないねw

484 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:07.02 ID:i246KNXS0.net
普通の民間企業ならまぁ勝手にすればと思うけど、NHK職員の場合は給料は俺らの受信料だからな
徹底的に叩かなきゃいかんよこれは

485 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:17.47 ID:lf6r7r2J0.net
>>482
それな

486 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:20.10 ID:XC2EqLJd0.net
>>459

できないからって僻まないで
オ ジ サ ン

487 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:31.64 ID:z5zfGFOC0.net
でも4人も産んでんだよ?この少子化に
未婚や選択子無しは文句言うなよ

488 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:43.75 ID:pBldRGDT0.net
産休代替がつくとしても、休んでる間は他の職員が負担するのが現状だからな〜
まぁ、アナウンサーに産休代替がつくかは分からないがw

489 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:45.06 ID:lf6r7r2J0.net
>>484
叩くのであればNHKであって瑞ツ山ではない

490 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:50.61 ID:DHrqWgi70.net
法的には問題なくてもこれはちょっとひどすぎるわ
ところでこの青山っておばさん國村準がスカートの中身のぞきこもうとしてた人だっけ?

491 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:52.79 ID:6gg+t8OP0.net
労働者の権利言うなら帰ってきて働けw

492 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:26:56.71 ID:jdTFNot60.net
>>468
なら年金は国民年金に切り替わるって事か?
会社を退職してる訳じゃねえんだけどな
年金機構で働いてるやつ見てたら教えてくれw

493 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:06.26 ID:0Xa8QuTD0.net
制度上なんの問題もないんだから文句言ってる奴はキチガイ

494 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:12.57 ID:dEweJjq70.net
>>472
コナミの訴訟で、育休理由の降格は違法とされた
ぐぐると出てくる

495 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:21.33 ID:j7ozZDkq0.net
受信料と税金は
「地面から湯水のように湧いて出るあぶく銭」だからな。

もらう側にとっては。

496 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:24.14 ID:kLFZt9pX0.net
ゆうこという名前にろく奴がいない

497 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:24.94 ID:wiEqBgTJ0.net
自分の嫁がこれしてたら
もらえるもんだけはキッチリもらって、とっとと辞めたら?って言うよね当然
嫁に、制度の悪用だ。詐欺みたいなことするな!とか絶対言わない
こんなの当たり前体操

498 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:30.72 ID:2OWb7dd10.net
一般企業より高給な職業だから手当も相応に高額なのは
明白だろうしな だからこそ批判が来ている
普通の企業で並みの手当程度ならこんな批判は出ないだろうし

499 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:31.98 ID:qcI/mGJY0.net
金返せNHK

500 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:42.91 ID:A3eCmqgf0.net
>>469
考えを持たず、NHKだから叩いているエセ保守、ネット右翼。

国家の為に4人も子供を産んでくれた女性を叩くのは、エセ保守、ネット右翼。

まさに売国奴

501 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:50.70 ID:lf6r7r2J0.net
>>497
ほんとこれ

502 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:27:55.73 ID:28yN9Wx80.net
>青山アナが2012年から出社していない
>およそ7年間、産前産後休業および育児休業を取得していた

頭が賢いね。それで良いんだよ(*'▽')
もっとバカから集金して、取り立てりゃあ、補填終了だお〜

503 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:28:01.63 ID:XyynoO3O0.net
病気休暇のときもカネ出せとか、
働かないでカネ貰う権利の拡充を図るのが労組・パヨクの役割

504 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:28:15.48 ID:a5zmC+Vj0.net
ボーンマシーン ディスコでどうぞ?

505 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:28:28.05 ID:i246KNXS0.net
>>487
4人ぐらい戦前戦中の女性なら当たり前に産んで育ててたよ
しかも電化製品もなく今より明らかに環境も悪い状況だよ
それに比べたら今の女は甘ったれ過ぎだろ

506 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:28:48.43 ID:XyynoO3O0.net
乞食メンタルが増えてるのよ

507 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:02.71 ID:ZKCykafK0.net
どうでもいいけどキモイな

508 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:02.99 ID:jdTFNot60.net
>>495
これ
NHKはそういう感覚だよ
こいつらは危機意識が無いからね

509 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:14.37 ID:XGPWB6Nk0.net
NHKで働いてる時点で犯罪者だからな

510 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:30.21 ID:7JXiC+j10.net
二人目のときに予感していたが、まさか七年も続けるとは思わなかったわw

511 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:34.94 ID:tZB4DrEe0.net
それでも平然として金もらってるんだろ。ほんと図太い神経してるな。

512 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:36.65 ID:O6cPWc/00.net
育休中は給料の支払いはありませんよ

君たち、無知

513 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:29:39.28 ID:uA1HJ9wE0.net
受信料払ってないおじさんが・・それ言うの・・

514 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:03.81 ID:0drWpHbD0.net
で、何かの法律に違反してるの?

515 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:07.97 ID:i13WpMeO0.net
なんでこんな叩かれてんのかわからん俺の感覚がおかしいの?

516 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:09.37 ID:XyynoO3O0.net
>>509
実際にロクなやついそうにないわな
タカるのが癖になってるんだろう

517 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:19.55 ID:XC2EqLJd0.net
SEXできない不満なのかモテないのか童貞なのか
国の為に4人も子供を産み育ててる女性を批判
するネトウヨ?多すぎ
だから彼女もできないんだよ

518 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:20.02 ID:A3eCmqgf0.net
>>503
お前、さては日本人じゃないだろ。

国家の為に4人も子供を産んでくれた女性を叩くのは、エセ保守、ネット右翼、売国奴。

519 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:20.43 ID:yITDGQpR0.net
>>511
当然の権利を公使してるだけだからな
なんの落ち度もない

520 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:20.56 ID:QRQkNJv20.net
NHKそのものが腐ってるんだから
この程度大したことないだろ

521 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:29.60 ID:XGPWB6Nk0.net
>>512
だからいちいちID替えんなよwwww

522 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:33.64 ID:MeKgoST+0.net
すごい図々しいとは思うけど
権利は行使しないと損だよ
ただこういう人のせいで規制がかかったりするようになる

523 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:43.16 ID:EbIO5nSx0.net
2月に育休終わってから、有休消化して、3月15日退職かあ。

524 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:30:58.24 ID:XGPWB6Nk0.net
>>519
だからいちいちID替えんなよwwww

525 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:01.30 ID:X3d1SNI40.net
>>469
主な批判は復帰せずに退職したことに対してじゃないかな
雇用保険は一応、育休でも失業給付金でも、復帰や再就職が前提になっている
現実には、再就職しないで失業給付をもらってそのまま、という人も多いけどね

このアナウンサーの場合は、ご亭主が会社役員とあるからご亭主が育休をとるわけにもいかないし、
NHKが復帰後にアナウンサー業務からはずす意向とわかったから退職だろう
子どもが少なければアナウンサー業務以外で復帰して後にアナウンサー復帰、という人はNHKにもいる
子どもの人数が多いのと、ご亭主が仕事上家事育児に協力できない、というのが退職理由だろう

526 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:14.85 ID:jdTFNot60.net
計画出産だよな
産休明けで1年働いてまた産休ならまあわかるが連続7年はありえねえよ

527 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:16.90 ID:URs+5pRC0.net
心情としてはムカッとくるけど
悪いことしたわけじゃないので
程々にしてあげたい。
けどやはりインパクトあるもんなーw
辞めなくても言われるしな。

早く忘れてもらえるといいね。

528 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:19.93 ID:DkdlgC2oO.net
恩知らず、わ、青山

529 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:25.03 ID:Y9sf++SO0.net
このような制度の悪用は同性の女性がもっと怒らないと

530 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:25.82 ID:uY54Jqqx0.net
この人の場合は知らんが穴埋めは派遣で期間限定だったりする
それが結局伸びるよと言われてrも派遣が契約更新してくれるとは限らない
やめると言えばまたそこの穴埋めに奔走しなくてはならない
産むのはいいよ、お好きにどうぞ
だけど少なくとも現場は大変な思いをしてるということを知れ

531 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:27.20 ID:n6CJtUp/0.net
え?お前らも子供4人作ったらいいじゃん。

532 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:27.56 ID:2oijoe/P0.net
>>487
受信料ヤクザのNHKであってもか?

533 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:46.25 ID:bAPAE9YG0.net
ある公務員のある職種で産休育休
3人くらいすると非難される狡い特典
があるけどバレたらまずいから皆
黙ってる
あと数年したら議論になるかもしれない

534 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:46.46 ID:A3eCmqgf0.net
>>515
思考の出来ない、頭の狂ったネット右翼が叩いているだけ。

国家の為に4人も子供を産んでくれた女性を叩くのは、エセ保守、ネット右翼、売国奴。

535 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:31:59.14 ID:ARvTq4Y40.net
>>524
何度同じことを言わせるつもりだ

536 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:06.31 ID:W0lskMBv0.net
産休なんて禁止すべきだよな
男女同権の時代にふさわしくない
妊娠したなら堕胎するか退職するかの二択しかない
腹ボテ女は社会に無用

537 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:08.58 ID:mRV54HpIO.net
40代になってから4人も産めるなんて本人も驚いてそうだけどなあ

538 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:10.84 ID:eNZTHomt0.net
視聴してない国民のお金もこの女に流れてたと思うと・・・。
この技術の発達した時代なんだからさ
見た時間で従量課金制とかにしてもらえませんか?NHK

539 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:11.08 ID:wiEqBgTJ0.net
>>515
そりゃ有名な人だから悪目立ちしてるだけで
多かれ少なかれ、みんなやってることだよ
ルール内でどれだけ目一杯給付をもらおうってのと
ルール内でどれだけ税金の支払い減らせるかっての

540 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:14.38 ID:dEweJjq70.net
>>497
辞めさせられる?
今どき共働きじゃないと育てられないし、普通は仕事続けさせるだろ

このスレの連中は、
産んでも叩くし、産まないと叩くし、
専業主婦は叩くし、子持ちで共働きでも叩くんで、真面目に相手せんでええよ

541 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:14.83 ID:JIlWjcgR0.net
なに憤慨してんだよ
まさか受信料払ってんのか?w

542 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:22.10 ID:2OWb7dd10.net
>>523
有給があるって事は育休中も給料が出ていたんじゃ無いのかね

543 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:23.47 ID:tZB4DrEe0.net
>>519
でも日本中の人間が知ることになり、ネットで批判に晒され続けるんだぞ。
まともな神経じゃないわ。

544 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:27.42 ID:jdTFNot60.net
>>527
いや、それが計画しての事だと話はかわってくる
初めからそれが目的だとしか思えんがな
仕事したくなかったんだろ

545 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:43.11 ID:QRQkNJv20.net
>>74
NHKが悪い

546 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:32:57.67 ID:dEweJjq70.net
>>498
支給額は上限あるんで

547 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:27.32 ID:GJBtjWY40.net
>>544
そんな計画通りに妊娠なんてするもの?

548 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:30.01 ID:qqZ206Z60.net
制度だからとか行ってる人は生活保護もオーケー?
もちろん貰うべき人もいるから一概には批判できないけど

549 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:31.57 ID:XC2EqLJd0.net
爺の思考だと会社の為!!狂で
支配されてるから
もう爺たちは害悪でしかない
と理解できない
また理解されない
ネットで悪口を投稿が生き甲斐か
よかった彼女いてw

550 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:44.07 ID:jdTFNot60.net
どう考えても7年間も働いてないのはおかしいだろw
産休で逃げてたとしか思えないよ

551 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:49.15 ID:wKnvX6Sg0.net
バカが喚いてる
嫉妬ジジババの阿鼻叫喚

552 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:55.07 ID:9BpKBFdF0.net
でもさ、復帰したらしたで高級取りが増えるだけじゃね?
それならやめてもらって若い子入れたほうがいいでしょ
まぁ7年も雇用保険のお世話になっといて復帰せずにやめる神経はどうかしてると思うが

553 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:57.66 ID:Wa3lajX90.net
これなんで問題なの?

554 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:33:59.18 ID:X3d1SNI40.net
まあこれはあくまでも日本の女性労働者では本当に例外
四十代で四人も出産できる人はすくないし
例外を標的にし、一般論のようにたたくのはまちがっていると思う

555 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:06.21 ID:8T9j0XXdO.net
>>537
この人そんな年行ってんの!?
三十代かと思ってたわ

556 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:06.52 ID:XyynoO3O0.net
>>540
実際はマスゴミのステマむなしく、8割はやめてんだよ
しかも、育休で飴玉もらってな

557 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:08.64 ID:2OWb7dd10.net
>>536
海外じゃ産休なんて一週間程度だよね

558 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:15.32 ID:MI+R6D0r0.net
>>519
復帰が条件だから
退職者が返還しないと横領だね

559 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:26.73 ID:a87BmyjD0.net
このネズミ感スゲーよなw
子供も大きくなって「オカンやりすぎやろ、、、」て思うぞwww

560 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:30.91 ID:uY54Jqqx0.net
戻ってきても白い目で見られるだけ

561 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:31.35 ID:jdTFNot60.net
>>547
いや、それは可能でしょ
妊娠しやすい時期とかわかるでしょ

562 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:39.99 ID:ebzNh+y20.net

http://o.8ch.net/13xhu.png

563 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:40.67 ID:zgKKrYZE0.net
無償でボランティアで働くなら許す

564 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:51.06 ID:A3eCmqgf0.net
>>545
お前を産んだ親が悪い。

国家の為に4人も子供を産んでくれた女性を叩くのは、エセ保守、ネット右翼、売国奴。

子供を産んだ女性を叩く行為は、日本人の所業ではない。
ネット右翼は日本から出て行け。

565 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:53.68 ID:XC2EqLJd0.net
>>530

社畜教の思考ですな

566 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:34:56.37 ID:ebzNh+y20.net

http://o.8ch.net/159l3.png

567 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:02.37 ID:ARvTq4Y40.net
>>543
批判が明後日の方向性だからね
とんちんかんな批判ならば傷つくことはない

568 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:12.08 ID:JIlWjcgR0.net
働く女性の為にって制度作ってこれだからな
女の敵は女を具現化したいい例

素晴らしいねw

569 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:12.87 ID:ebzNh+y20.net

http://o.8ch.net/1eie5.png

570 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:17.76 ID:W0lskMBv0.net
こういう乞食女は
きっちり処刑すべき

571 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:24.06 ID:jdTFNot60.net
>>553
7年も出社してないから

572 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:26.98 ID:UZkjl+2j0.net
産休中はどこの会社でもそりゃあ2/3程度給料が出るだろうが
育休中は出ないだろう。

↑これなら問題ない。
それとも、NHKでは育休でも給料が出てるって話?

573 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:28.66 ID:uY54Jqqx0.net
>>565
現実だよおばはん

574 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:40.50 ID:h7PrY9BU0.net
育児休業中は給料は支払われません。
ですが、社会保険料は勤務先が払い続けます。

575 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:35:48.03 ID:/g7yY5tL0.net
NHKはほんと色々な意味でセコいわ

576 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:05.26 ID:dEweJjq70.net
>>548
比べるなら健康保険や生命保険なんだけど
育休手当ての原資は雇用保険だし

ガンになって抗がん剤の補助受けるのは健康な人も居るのに不公平かい??

577 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:05.31 ID:ARvTq4Y40.net
>>558
復職しないと返還しなければならないということは規定されているのか?

578 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:13.71 ID:T3S8tmPR0.net
いいんじゃね、制度なんだから。
社会ってのは真面目に生きる人が馬鹿を見るんだよ。
批判するより、雇用保険や健康保険を徹底的に利用することだよ。
例えば普通の人は雇用保険の専門教育制度なんて知らないし、
健保なら病院で個室しか空きがないからと言われて
本当は払わなくてもいい個室料払ったりしてるだろう。

579 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:13.98 ID:VHsJ6bzw0.net
>>497
えええええ? 自分だったら いくらなんでも嫁がこんなことしたら
さすがに良心がとがめると思うけど・・・ (´・ω・`)

仕事してたら職場の他の人に迷惑かかるとか、長期に休むといろいろしわ寄せ出るし
会社に勤めてたらそういう経験してるから いくらなんでもここまで図々しくなれないよ普通の人なら

580 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:22.72 ID:M/qVSHc/0.net
こいつはスケベで詐欺師だな

581 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:26.05 ID:wKnvX6Sg0.net
>>450
どんだけブラックにいるの

582 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:30.93 ID:svdnKWnN0.net
女の敵は女のよい事例

583 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:33.55 ID:0k8fyIwt0.net
生年月日: 1972年12月27日 (年齢 46歳)
「産休・育休7年」

えねっちけーで39歳(出産当時)のおきゅうりょーおいくらまんまんなのかね?
以降7年間多少割り引かれていたとしても
みなさまの視聴料からおいくらまんまんいただいていたのかしら?
んで 退職金だしょ?
えねっちけーにしゅーしょくすれヴぁみんなお金持ちになれるね

584 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:39.09 ID:rScaBqZK0.net
>>561
お前は女のこと何もわかってねえな
40過ぎた女がいかに妊娠しにくいか
40超えてまでポンポン産んでる青山がいかに異常か
計画なんてできるわけないし、計画しててもそれはそれですごい

585 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:44.64 ID:ZS0g3u6w0.net
5ちゃんって社会人経験無いやつばっかなのかw

586 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:48.20 ID:ARvTq4Y40.net
>>571
4人も産んだのだから当たり前
短いくらい

587 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:50.82 ID:QZRurh/p0.net
またNHKか

受信料どーすんだ

588 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:36:53.33 ID:RMnbLfkt0.net
結局復帰しねえのかよ

589 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:18.41 ID:6ObQSTlF0.net
復帰の道は絶たれたな。

590 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:21.77 ID:W0lskMBv0.net
そもそも、こういう共産主義的制度があるのがおかしいだろ。

591 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:31.47 ID:jdTFNot60.net
>>574
だからこれなのよ
解雇されてる訳じゃねえんだから国民年金にはならないんだよね

592 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:34.20 ID:KItEB+Yc0.net
22歳大学出てから働きだす

一人前になる5年間くらいは出産しない

28歳で初産、一年育休

29歳職場復帰

次の子まで三年くらいは働く(妊娠期間含めて)

32歳二人目の子出産

これが常識的かつ会社に迷惑かけない働き方
ただし子供は二人目までなので少子化まで女のせいにするな

593 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:45.47 ID:XC2EqLJd0.net
>>552
しつこいんだヨ爺
モテないなら金稼いで
キャバクラでも行け
時間内はハーレムになれるぉ

594 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:46.40 ID:tDH0tHMr0.net
どこかの半島生物気質を感じるんだが・・・
この人の出自は日本なの?

595 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:48.52 ID:dEweJjq70.net
>>556
そりゃ仕方なくだろ
育休程度が飴玉って、よっぽど人の幸せが憎いんだねえ

596 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:37:58.64 ID:PNlgR9tA0.net
受信料払おうと思ってたけどやめた

597 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:38:02.47 ID:pwLCw+Gp0.net
言っとくけど産休育休は給与でないぞ。
健康保険から法定の期間なら金が出る。
長くはないぞ。

598 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:38:28.19 ID:aJi7YrzSO.net
>>553
・第1子の産休入りしてから、1日も復帰しないでNHKを辞めた
・2014年3月から青山一家は香港に移住したので、日本の少子化対策には何の関係も無い

599 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:38:36.87 ID:Xx8R2ZCb0.net
>>571
皆んながこれ出来るようになったらええやん?
ぶっちゃけカネ余りの世の中なのに一般市民のところに金が来ないのってやせ我慢してるからだと思うよ

600 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:38:39.03 ID:pwLCw+Gp0.net
お前ら常識ないな。。。
健康保険の仕組みもろくに知らないのかよ。。

601 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:38:42.76 ID:RQUdWlB90.net
>>398
法定外の特別待遇を設けている会社も多いぞ。昔いた会社はボーナスの半額だかを支給してた。

602 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:02.99 ID:A3eCmqgf0.net
>>570
4人も子供を産んだだけで、社会ひいては日本国にとって大きな功績。

一人も産んでないお前は、はやく首吊って死ねよ似非日本人。

603 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:07.14 ID:MI+R6D0r0.net
>>553
この七年も退職金の査定に加算されるそうです
受信料からこいつに退職金支払われる

604 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:13.53 ID:A+RAB31r0.net
権利の濫用はやっぱ批判を生むわな
改悪される口実を与えることにもなるし

605 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:16.32 ID:ARvTq4Y40.net
>>598
その間に4人も産んだのだから当たり前

606 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:18.81 ID:ogQ4PcyH0.net
育休は復帰予定の社員が取るものであって復帰する予定がないなら退社すべき
本当に復帰する気があったなら4人目産んだ後に戻りなよ
こんなことやったらお世話になった上司や仲間や同僚に二度と顔向け出来ないね
もう会わないからいいやとでも思ったのかな
普通の感覚ならせめて3人目を授かった段階で退社願出すでしょ
7年間一度も復帰する期間なく連続して4回妊娠出産して結局退社って計画的

607 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:48.74 ID:XC2EqLJd0.net
>>579

そういう社畜思考だから
日本は子供が減ったんだよ

608 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:53.18 ID:dEweJjq70.net
>>574
産休育休中は本人も会社も免除じゃなかった?

609 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:57.55 ID:XGPWB6Nk0.net
>>548
生活保護?いいんじゃね、制度なんだからwwww

610 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:39:59.99 ID:ksGTW9rb0.net
漢字も読めないしニュース読み下手だしデリカシーなかったからいなくなってよかった
それに神田うのの仲間ってことでちゃらんぽらんだとわかった

611 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:07.00 ID:jdTFNot60.net
>>584
だから初産じゃねえだろ
ババアが初産するって話じゃねえんだよ

612 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:21.49 ID:ZrMeZbuJ0.net
これはnhkは強制的に復帰させないとな

613 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:26.71 ID:X3d1SNI40.net
>>574
産休育休中の社会保険負担は、本人も勤務先もゼロ(数年前に制度がそのように改革された)
勤務先は産休育休中の社員の給与負担ゼロ、社会保険料負担ゼロで、そのぶんはもうかる理屈だから
代替要員の派遣を雇えばよいのだが、派遣は高いので、中小零細の場合には雇わない
欠員がいるぶん、同僚に負担がいくので、同僚は産休育休取得者に不満をもつが、経営側には不満をもたないのがいやはやなんとも

614 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:34.54 ID:rScaBqZK0.net
>>579
こういう社畜という名の、カモがまだいたんだ
ネギ背負って、鍋とミソとガスコンロまで背負ってくるようなカモが

615 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:38.41 ID:h6XY1Z8I0.net
え、産休って休職扱いだから手当出ないでしょ?

616 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:40.10 ID:XyynoO3O0.net
>>592
第2子出産後に辞める人多いけど、そういう場合、育休制度って何か意味あるのか?

617 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:41.27 ID:MqYxv8JR0.net
>>606
復職の意志があったかなかろうかなんて本人に聞かないとわからない
復職の意志があっても状況によって退職せざるを得ない場合だってある

618 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:49.94 ID:f02KT0x40.net
男女平等!男女平等!

619 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:40:58.32 ID:W0lskMBv0.net
>>602
国家国民の敵共産党員こそ死ね

620 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:00.84 ID:AhoNvfQ50.net
制度をしらんやつが叩いてるだけだろ

621 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:11.48 ID:9+MaVQNd0.net
制度を賢く利用しただけ
これの何が問題?

622 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:25.34 ID:CK3+gaw20.net
批判受けまくりの状況だが、
NHK解約のきっかけをくれたのは大いに感謝している存在だ。

623 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:34.39 ID:NKmvw6Tr0.net
>>78
子供が三人いる武内陶子アナや山田敦子アナは現役

624 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:35.64 ID:NeqpwfM80.net
普通育休産休は金出ないよ?
はっきりさせれば変な批判出ないはず

625 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:38.28 ID:XGPWB6Nk0.net
NHKが記者会見してどういう仕組みで青山にいくら払ったのか払ってないのか明らかにすべし

626 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:46.79 ID:LqIOoakm0.net
>>1
NHK側としては、この退職をどう思ってるんだろうね。
せめて、無理の無い部署へ異動でもして、数年は働けよと思ってるのかな?

627 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:41:47.89 ID:A3eCmqgf0.net
>>594
4人も子供を産んでくれた女性を叩いてるテメーが日本人じゃないだろ?
日本人のフリして何か書いてんだ?

628 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:01.94 ID:OqnWZnXC0.net
つかちゃんと調べるとNHKって育児休暇中って無給じゃね?
もしかすると手当が別に出てる可能性は否定できないけど

629 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:03.21 ID:7fY5zezX0.net
4人も産んで少子化対策に貢献してんだからいいんじゃね

630 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:05.88 ID:UKDYvG/J0.net
少子化対策と思って許してやれよ。

631 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:10.30 ID:ZM3xOIrL0.net
7年産休して退職金もらって退職w

632 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:15.23 ID:4MHyc+VT0.net
受信料払うのがアホらしくなる

633 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:20.12 ID:NKmvw6Tr0.net
>>620
たしかに制度を賢く使ったね

634 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:23.08 ID:jdTFNot60.net
>>606
つまり7年も退職しなかったと言うことは旨みがあったからなんだよね
お金が支払われてたから退職しなかったんだよ

635 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:33.17 ID:wYmb3NWF0.net
このババア半端ない受精力だよな、40超えてからだろ産み出したの
ぽんぽんできるから嬉しくなったのか

636 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:35.23 ID:tZB4DrEe0.net
>>604
それな。違法じゃないからと悪用すれば規制したり制度を変えようという話になる。
馬鹿はそれがわからないから、結局みんなに迷惑をかける。

637 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:39.95 ID:XyynoO3O0.net
っていうか寿退社でよくね?
下手にダブルインカムで生活水準上げるから、子供いらねってDINKSするやつも増えるし
最初から安アパートに住んで、旦那の給与で暮らせばいい

638 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:48.07 ID:Xx8R2ZCb0.net
皆んながこれを出来るようになれば人口が増えて外国人労働者なんか要らなくなるし景気もまた良くなるんだよ?

639 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:42:48.35 ID:obw/sQEO0.net
この程度なら別に問題ないわw
7年で数千万もないだろ貰った額は
制度なんか利用しまくってそのぶん産みまくったらいい

640 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:11.62 ID:T//w09Vc0.net
7年に及ぶ育休手当ては勿論お前らが払った視聴料で払われています

641 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:28.58 ID:XC2EqLJd0.net
>>622

おじいちゃんモテないからって嫉妬しないの

642 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:35.60 ID:MI+R6D0r0.net
>>624
退職金辞退しないと批判は続く

643 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:36.62 ID:XyynoO3O0.net
>>635
スポーツやってた人だしね
この人を普通と思ってたらいけない
そういう意味でも悪い例

644 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:53.86 ID:rupK9YuK0.net
受信料を返せ

645 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:56.00 ID:Xx8R2ZCb0.net
>>548
生活保護と一緒にできないよ
だってモノホンの人口が増えるんだもん
最強の生産性増だよ

646 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:43:56.52 ID:qqZ206Z60.net
青山さんのケースだけで制度を批判できないし、利用者を批判できないけど結局目につくのは今回のようなケースだよね
うまく行ってるケースにもスポットを当ててほしいもんだ

647 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:28.25 ID:qqZ206Z60.net
おっぱいで元気もらってたから許す
と思ったら杉浦さんとごっちゃになってたかもしれない

648 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:39.68 ID:M4bd2dhr0.net
>>562
平均年収がまた上がったのか
昔は1800万円だったらしいけど

649 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:41.14 ID:gXKZ8zdk0.net
育休でも職場復帰しやすいように1年のうちに1ヶ月間は出社義務あった方がいいんでないの?

650 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:47.33 ID:MqYxv8JR0.net
>>634
そのための育児休暇制度だからな
なにも悪くない

651 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:47.41 ID:obw/sQEO0.net
>>548
ちゃんと産んでるんだかられっきとした生産者だぞ

652 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:47.67 ID:unOwmcHx0.net
やれやれこれだから女は…

653 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:44:47.89 ID:jdTFNot60.net
馬鹿は何故7年もしがみついてたのかをよく考えてから発言しろ

654 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:24.43 ID:XyynoO3O0.net
昔 寿退社
旦那の手取り20万 嫁 0万 家賃5万のアパートで節約生活

今 寿退社しない
旦那の手取り20万 嫁の手取り15万 家賃15万のマンションで贅沢
子供造ろうと思っても、旦那の手取りじゃ暮らしていけないからDINKS

結局、不動産屋しか儲かってない

655 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:36.27 ID:FyA89wtK0.net
男もこれ出来る権利あるってことだよね?みんな批判せずにこれを当たり前にしていこう!

656 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:36.37 ID:aJi7YrzSO.net
>>626 そう思っているだろうね

657 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:50.47 ID:TzD/OY6q0.net
制度使って7年休むのはいいけど復職しないのは酷いよなあ
まあ7年休んでたら使い物にならないんだろうけど

658 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:51.15 ID:ZrMeZbuJ0.net
>>634
何かメリットが無いと7年も退職しない訳ないよな

659 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:51.20 ID:pTnPJmVR0.net
こんなやつ結構いるじゃん
派遣ですらやるからな

660 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:53.37 ID:jdTFNot60.net
>>650
お前はホント目先のことしか頭にねえのかよw
こんな馬鹿がどんどん出てきたら制度は破綻するんだよ

661 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:57.62 ID:PuHTiJQd0.net
>>548
オーケーに決まってるだろ

662 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:45:58.14 ID:SdsXjmIF0.net
まぁいいんじゃないのと思ってしまった
NHKの女子アナ志望の人は7年間1枠ずっと減ってたならかわいそうだけど

663 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:03.73 ID:XC2EqLJd0.net
>>642
そんなに青山アナが好きだったの?

664 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:03.93 ID:edrL8ZfX0.net
俺んとこの零細にもいたな。社長がやたら女に甘くてフル産休と育休2回やってる間に男の社員にシワ寄せきて2人病んでどっか行った。で、本人は円満退職と。

665 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:04.70 ID:Xx8R2ZCb0.net
>>649
俺今外資に勤めてるけど全部オンラインで仕事終わるよ。
働き方改革して家から働けるようにすればまた世界が変わるとは思うよ。

666 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:20.53 ID:ogQ4PcyH0.net
>>617
復帰の意志があるか会社に確認される
育児休業給付金目当ての虚偽だと思われても仕方ない
雇用保険の自己都合退職の失業手当だってハロワから就職の意志があるか確認されるのと同じ

667 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:29.96 ID:A+RAB31r0.net
>>638
すべての企業のすべての働く女性がこの権利を使えればいいんだけどね

668 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:42.36 ID:aqI0Rwz60.net
NHKじゃなければきにならなかったけど
受信料だからムカつかれても仕方ない

669 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:47.48 ID:tPeR9jyt0.net
叩く奴を間違えるなよ
こういう事を認めてるNHKを叩けよ
元アナを叩いてもNHKにダメージないじゃん

670 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:46:53.42 ID:W0lskMBv0.net
共産主義になると誰も生産せずに
社会が疲弊していくさまが見て取れる
いい事例だな

671 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:03.08 ID:GX2vJ0gf0.net
まあ批判覚悟での制度悪用ならすればいいかもね

672 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:13.69 ID:8fSWuVT00.net
>>660
別に破綻しなくても制度の修正だけで事足りるだろ
育児休暇は連続2年までとかな

673 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:26.90 ID:iW2O3+uA0.net
20年ぐらいかけて満遍なく産んで休めばよかったものを

674 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:37.31 ID:HKu8XWfR0.net
さっさと逮捕しろ
東京地検に通報完了済
詐欺だってよ

675 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:47.23 ID:XC2EqLJd0.net
子供を産むことを会社の負担としか
考えないやつが多い
社会の再構築になるのに

676 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:50.11 ID:OxoElG0b0.net
制度きちんと理解してないのに批判してる人が多くてワロタwwwww

677 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:47:54.99 ID:0Xa8QuTD0.net
大体殆どの人は資本家じゃないのに自らの労働条件を悪くしようとする頭の悪さには笑うしかないよね

678 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:00.30 ID:XyynoO3O0.net
復帰の意思って言っても、育休後にちょっと出社して、やっぱり両立は無理でしたって辞めてくやつが多いんだから、イミねージャン
特に2人目以降になるとね

679 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:02.39 ID:tZB4DrEe0.net
>>659
許容範囲ってものがあるからな。2〜3年だったらこんなに批判はされなかっただろう。
7年って相当な年数だよ。

680 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:13.56 ID:qqZ206Z60.net
>>645
>>651
そうなんだけど人口増やすのが正解かと言うと疑問だわ
今の日本に他に打つ手はないのか

681 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:19.99 ID:Ew2eHdBH0.net
>>79 >>594
画像で判断する限り半島顔だよね^^;

682 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:20.32 ID:H9I49d7X0.net
4人も子供作れたんだよ
良い制度じゃないか
みんなこれが通常になれば子供も生みやすくなる

683 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:24.93 ID:E64368DT0.net
何事もやりすぎはよくない

684 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:28.49 ID:W0lskMBv0.net
公的社会保障制度を廃止するいい機会だと思うよ

685 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:40.90 ID:uF2XG3+n0.net
>>6
コカイン瀧の擁護はムリムリ

686 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:48.07 ID:cBTkbdnI0.net
>>11
なちこみたいに出産後早めに復帰、地元に戻って親にも手伝ってもらいながら
仕事と子育ての両方頑張ってる女子アナもいるのにね
一番割を食うのはこういう後輩たち

687 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:48:54.51 ID:KItEB+Yc0.net
>>655
男も育休取れるよ実際
大企業の男なら取ってるんじゃないかな

688 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:49:02.56 ID:XC2EqLJd0.net
青山憎しは
あべ大好き

689 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:49:07.41 ID:MthqmPJX0.net
>>666
NHKが問題にしてないのだからなにをいわれる筋合いはない
虚偽などといわれるほうがむしろ名誉毀損だわ

690 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:49:14.08 ID:sJvfu8jH0.net
マジか受信料返せ

691 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:49:15.93 ID:LqIOoakm0.net
>>136
この話しが事実なら、非難されても仕方無いな。
既に、日本が居住地では無いのだから。

692 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:49:48.96 ID:Xx8R2ZCb0.net
>>680
人口増は正解だよ
外国人入れてただ単に生産ラインを保守して100年、気がつきゃ日本人てなんだろう?って状態になるよ

693 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:49:50.25 ID:oJqdTasp0.net
少子化時代に4人も産んだんだから許してやれよ

694 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:06.93 ID:+7+ZIYsU0.net
NHKじゃなきゃなんも言われなかったな
可哀想だけどしゃーない

695 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:07.45 ID:gDFUlKf30.net
素晴らしいよ、40近くなってから4人だろ
無給なんだから会社に籍あってもいいじゃねぇか
なんでこんなに叩くのかね

696 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:21.71 ID:aJi7YrzSO.net
>>647 杉浦さんは、新年度からレギュラー番組がまた一つ増えるので(週3番組)、サタスポ・サンスポを降ろされた時より好待遇になったね

697 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:25.52 ID:QT7a5mK60.net
権利なので文句を言われる筋合いはないだろう
なかなか良いメンタルしてると思うわ
子育て頑張って欲しい

698 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:34.64 ID:u/1XRg7f0.net
育児休暇なんて無給じゃないの?

699 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:46.81 ID:ZrMeZbuJ0.net
>>686
平野さんだって頑張ってる

700 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:50.37 ID:uqoeNp3t0.net
男女平等
はっきりわかんだね

701 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:50.91 ID:M/qVSHc/0.net
NHKからいつも強制的に視聴料徴収されてる身からすれば一言言う権利はある

このスケベが

702 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:50:52.72 ID:jdTFNot60.net
>>672
で1年働いてまた2年産休の繰り返してかw
まあ、NHKという組織だから7年も騙し続けられたんだろうけどね
民間じゃありえないことだし

703 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:51:19.64 ID:rdcZRTIB0.net
これじゃ、女は会社じゃ使い物にならないんだよ。

704 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:51:22.04 ID:mn/gIwXg0.net
子供を4人も生んでくれた時点でここでグダグダ文句だけ言って社会になんの貢献もしていないゴミよりはるかにマシだよ
早く死ねよお前らゴミは

705 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:51:40.60 ID:JvzXI+8t0.net
ホワイト企業すぎるな

706 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:51:43.70 ID:/+qmHJhV0.net
4人の子供を育てながら仕事をするのは難しいのが日本の現状
それを見事に体現しているのでは。

少子高齢社会に楔を打ち込むという意味では4人とは快挙ともいえる。
実際、4人の出産って大変ですよ。
NHKですら教育環境が整っていない、これは深刻だな。

707 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:51:54.05 ID:ggEXmsWL0.net
受信料から出てると思うとイラついてしょうがない

708 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:51:54.45 ID:XyynoO3O0.net
そもそも、本気で女性をフルタイムで定年まで働かせたいんだったら、
最初から、親や義親に手伝ってもらって(3世代同居して)、育休なんて取らずにすぐに復帰しろ、って煽ったほうがよくね?
マミートラック問題もなくなるし

709 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:11.47 ID:W0lskMBv0.net
>>697
権利権利で日本を潰す糞パヨク

710 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:12.06 ID:MthqmPJX0.net
>>702
騙す?
制度通りに利用しただけだが?

711 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:20.91 ID:XC2EqLJd0.net
>>680

系団連みたいな思考ですな
やっぱり目先の事だけ考え
移民1000万人とか?

712 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:22.49 ID:VVpizHOg0.net
中小企業なら人件費かさんで会社潰れてるな

713 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:25.67 ID:ogQ4PcyH0.net
>>136
日本に住んでたなら世間から白い目でみられる可能性あるけど
香港在住だし会社の人間とも二度と会うつもりもないからいっかみたいなw

714 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:27.52 ID:j4AMN2YT0.net
ん?
制度自体詳しくないからよくわからんけど
スレを読む限り七年間フルで貰っているわけじゃないのかな?
何でたたかれているんだろ

715 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:40.90 ID:bKY5hS/M0.net
>>548
生活保護や失業保険でパチンコもOKか     

716 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:52:45.16 ID:jdTFNot60.net
流石に上層部もおかしいと気付いたんだろw
7年も放ったらかしてたのによw

717 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:53:06.64 ID:r8Al5TDd0.net
育休産休の制度分かってないやつ多すぎ。

718 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:53:50.00 ID:u9YDMbxQ0.net
これで叩いてたら子供なんて埋めないじゃん
企業はもっと育休バンバン与える方向でいかないと

719 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:53:52.32 ID:wKKFfcFJ0.net
復帰しようと思ったらもう復帰する場所がなかったとか

720 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:54:47.96 ID:aJi7YrzSO.net
>>666 今回、アナウンス部以外での復職を内示されたから退職したのは、明らかだよねぇ

721 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:54:55.28 ID:bw5U05us0.net
>>1
産休・育休の輩がいる場合は復帰後の枠を確保しておかなければいけないからその間は非正規職員で補わないといけない。
正規職員を雇用すると復帰後に余剰人員が生じるからね。
税金・受信料乞食をしながら正規職員の枠を7年間占領し続けたわけだよ。
笑いがとまらんわな

722 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:07.80 ID:XC2EqLJd0.net
>>709

おじいちゃん、モーレツ時代は終わったの
バブル世代も終わったの
公園で近所のおばーちゃんとお話を

723 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:10.20 ID:bw5U05us0.net
>>1
税金・受信料乞食のこれ以上ない手本

724 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:10.30 ID:qqZ206Z60.net
>>711
違うよ
人口増やさなくても幸せな国って出来るんじゃないかなって事

725 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:17.67 ID:qmVE2len0.net
青山祐子 長いこと見てなかったわぁ

誰?思い出した〜

726 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:32.66 ID:5II7bOko0.net
受信料で育てる子供はかわいいか?

727 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:33.09 ID:aEfAjefn0.net
>>643
弓道で筑波大の体育へ進学

728 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:55:55.56 ID:bw5U05us0.net
>>1
こいつは7年以上に渡り一切働いていないわけだが、
この気持ち悪い性欲女を飼うために国民は税金と受信料をいくら払ったのだろうが?

夫も育休を取得することができるわけだが、国民の出産可能年齢の女とその夫が何年も誰も働かずに税金から厚遇を受けて産むばかりしたら、この社会はどうなるかぐらいは理解できないのだろうか?

子孫を残すことは生物として当然の営みだが、人間は社会にも配慮する必要があるわけ。
一部の輩だけが仕事もせずに税金から保証を受けて何年も子育てばかりして、 他の人はそういう輩のために税金を払い続けるというのは不公平だと感じるのは見やすい道理。
自分の身勝手にポンポン生むような輩は獣その他の生物と同じこと。

729 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:56:17.35 ID:gXKZ8zdk0.net
>>617
でもさ日本にいないんだからさすがに3人目の時点で産休終わるタイミングで帰国出来るなんて普通は思わないよ
そりゃ3人目で退職しろ言われるわ

730 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:56:20.85 ID:hVKQSCGA0.net
神田うのとよくセレブママ友会してたからなんかプンプン匂うし好感持てなかった
それにしても神経図太すぎるわ

731 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:56:39.28 ID:QGjS1eR+0.net
>>1
復帰のための補助じゃないからな
出産した女は総じてもらえばよいもの
結婚退職したやつが雇用保険とかの支給受けてる方がよっぽどうさんくさいわ
はっきり決定の補助とすればいい

732 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:56:40.79 ID:2yKpMc8n0.net
気にせず子育てしたらいい

733 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:56:58.97 ID:bw5U05us0.net
>>1
クローズアップ現代「産休詐欺の実態」

734 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:04.38 ID:8lRC048p0.net
この人ダイアナ妃体型なんだよね
ダイアナ妃は誂えの服着てたから目立たなかったけど
オークションで競り落としたブティック店主がマネキンに着せようとしたら
バストで合わせるとウエストがぶかぶか、ウエストで合わせるとバストが入らない
青山アナもブラウスの胸がはちきれそうで腰は布が余ってた

735 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:07.46 ID:MthqmPJX0.net
>>720
アナウンス部での復職の意志はあったにも関わらず他部署でしか復職を認められなかったから退職したという流れであるならばなんの問題もないな

736 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:09.37 ID:SNxyiOk60.net
みんなのお金を遣いすぎってことだね
NHKはねー、このアナウンサーを退職にした理由がこれなんだってよ

737 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:21.66 ID:X3d1SNI40.net
>>687
厚労省の統計によると(平成29年度だったかな)
通信や金融保険などの業界では、該当男性社員の12%以上が育休取得
(期間が短いかも知れないし、国際的に見れば決して高いとはいえないかもだが)、
これらの業界は女性の働きがおおきいというのも関係するだろう

738 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:25.61 ID:CN2B3m140.net
復帰するのを前提に成立してる制度じゃないのか?

739 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:27.16 ID:0k8fyIwt0.net
出産手当金=日給×2/3×産休で休んだ日数
例えば、標準報酬月額が30万円で、産休で休んだ日数が98日であった場合、
日給は1万円になりますので、
65万3,333円(=1万円×2/3×98日)を出産手当金として受け取ることができます。

育児休業給付金
<育休開始から180日目まで> ※1ヶ月あたりの育児休業給付金の上限額は、285,621円
<育休開始から181日目以降>※1ヶ月あたりの育児休業給付金の上限額は、213,150円
1歳になっても保育園に入所できなかった場合は最長1歳6ヶ月まで育児休業給付金が支給されます。

740 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:39.42 ID:5II7bOko0.net
厚労省の統計不正でさらに追加支給

741 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:41.30 ID:D4Stu1c/0.net
ウチの小学校で自分が入学前に新任で入って夏休みを機に育休入って連続で6〜7人産みまくって8年ほど
つまり自分が一度もまともに会うことなく卒業過ぎてもまだ学校に転勤もせず居座ってたクソフェミならいたけどそれに似たようなもんだな

742 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:57:59.57 ID:CPVF3Tz40.net
大学もスポーツ枠で入ったみたいだし脳筋バカだわな

簡単な漢字も読めなかったし

743 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:02.03 ID:lVUf2rNQ0.net
可愛いからいいじゃん。

744 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:16.78 ID:6L9ZtGFL0.net
まんこのてきはまんこだな
これで育休使うまんこが制度使いにくくなる

745 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:29.72 ID:MthqmPJX0.net
>>729
それを判断するのはNHKであり我々ではない

746 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:35.88 ID:FVD5/YsQ0.net
りゃきゃっき
さつじんあくしょん

747 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:38.08 ID:obw/sQEO0.net
>>724
できるよ
その代わり体制整うまで地獄だけどなw

748 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:41.51 ID:2xIe+RCg0.net
泥棒だよね
これで育休の制度変わったら許せないこの女の子

749 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:58:58.58 ID:kwHjbAnS0.net
やりすぎ

750 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:10.32 ID:GNRv3XY30.net
復帰が前提だから手当があるわけで、
民間でも公務員でも、結局戻らず退職なら、
総額返済を義務づけるべきだと思う。

751 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:17.10 ID:gXKZ8zdk0.net
>>639
NHKは給料下がらず満額貰える聞いたからそれが本当なら1億くらい貰ってるよ

752 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:26.68 ID:kM+yXfi30.net
>>6
俺、公務員だけど育休は原則無給だぞ。NHKは給料満額でるの?

753 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:32.47 ID:XC2EqLJd0.net
某刑団連は子供がいない内需が減るとか言いながら
ひたすら社畜を量産し子供を減らし続けた
辻褄が合わなくなったら移民を!!

もう彼らは日本の癌かも

754 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:35.38 ID:BUnBVDaX0.net
マジで許せんわこの事件は
益々受信料払ってたまるかという気持ちが強まった

755 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:38.80 ID:/jH+uSUT0.net
>>8
寄生虫どころか
「受信料よこせ!」とか言って
人の体の肉を勝手に食いちぎって行くような連中だよNHK

756 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:44.30 ID:ExCpHjxp0.net
>>9
低レベルな事をほざくな
低能野郎が!

757 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:44.51 ID:aJi7YrzSO.net
>>738 その通り

758 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:44.93 ID:Hv8cKEZC0.net
2人が限度でしょう
年数がたてば能力も難しくなる
周りの人間にも悪影響

759 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:59:45.36 ID:NpIpHx3N0.net
こんな輩が多いから女を正社員で雇わなくなるんだよ

760 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:04.00 ID:Bxjg4B2R0.net
数年後にフリーアナウンサーとして出てきたら叩かれそう

761 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:09.30 ID:2yKpMc8n0.net
>>739
育休の給付金は今最長2年

762 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:16.05 ID:xy2cI49C0.net
まぁよくある話だろw

763 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:18.67 ID:X3d1SNI40.net
>>708
出産後の健康や体力は個人差がひじょうに大きいから、一律で「育休とるな」は無理では
欧州は育休が長いが、米国は短い、数日で復帰する人も多い
理由は、米国では無痛分娩が主流なのと、日本人に比べて体格が大きく、とりわけ骨盤が広くて安産が多いのもあるかと
日本では、無痛分娩は危険があるので一般化されないそうだが

764 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:28.25 ID:PfEInzp80.net
日本の企業が全てこんな感じだったら叩かれはしない
普通の事だから

765 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:38.64 ID:5X7xbtg50.net
青山…あっ、

766 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:39.76 ID:l4OpsY8A0.net
バカか、子供産んでるだろ、働くより大変だし国も喜んでるわ

こんなんで叩くバカがいるから少子化になって行く

767 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:00:43.67 ID:1sNsyV9D0.net
女の職業で経営者でないものの頂点が局アナだし
ここで妥協したら他の職の人らに示しが付かんだろ

768 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:01:05.23 ID:K1nrcUmG0.net
嫉妬だろ

769 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:01:41.11 ID:bKY5hS/M0.net
>>136
産休育休中に香港に移住したのか

770 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:01:42.37 ID:bQ+OBOlD0.net
制度の悪用と思われても仕方ない

771 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:01:53.33 ID:bw5U05us0.net
>>1
やっていることが携帯電話MNPキャッシュバック乞食と同じ嫌悪感だわ。
違法じゃなきゃ何やってもいいってこと

772 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:01:58.90 ID:XC2EqLJd0.net
結局は自分の首をますます絞めるのに
自分で環境を悪くする輩が多いのは
笑える
嫉妬かな?

773 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:10.85 ID:MthqmPJX0.net
>>770
制度の悪用などない

774 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:16.58 ID:/ldxIKUD0.net
これって退職金ももらえるの?

775 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:19.72 ID:l0coVB120.net
これ、看護師がよくやるやつやん。

776 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:27.72 ID:XyynoO3O0.net
育休で手当て貰ったら、10年ぐらい働かないと貰った額を返還とかすればいいんだよ
もし、それできるならもっと手当て増額してもいいよ
似たような制度に、官僚の海外留学とか(留学後に辞めたら留学費を請求とか)、防衛大の自衛隊の任官(任官を辞退したら授業料相当を返還)とかあるし

777 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:42.81 ID:MI+R6D0r0.net
受信料の悪用は重罪

778 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:44.13 ID:pGUZZVaw0.net
勘違いしてる奴多いけど7年間のうち6年くらいは無給だと思うよ

779 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:02:46.96 ID:Dix6WGV70.net
あざとい女感がプンプンしていたよね。アナウンサーしていた時。
今NHKであざとい女アナウンサーNo1は誰でしょう?

780 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:03:03.70 ID:dEweJjq70.net
>>772
将来ここの皆さんの年金払ってくれる4人なのにねえ

781 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:03:11.09 ID:X3d1SNI40.net
>>752
出ないでしょ、出産祝い金のようなものは出るかもしれないが
それに産休育休で企業が給与をはらったら、そのぶん産休一時金や育休給付金が削減される
産休育休中に企業が給与を払うべしという法律はない

782 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:03:27.78 ID:0p31XuFI0.net
まあNHKの奴はボロクソ言われるの受け入れてくれ

783 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:03:33.26 ID:z6sClmC60.net
色付きの名前には気をつけろと誰かが言ってた

784 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:03:36.81 ID:LqIOoakm0.net
>>1
>>136の書き込みが事実ならば、海外に一年以上居住地を移した時点で、育休制度対象者から外す法整備をした方が良いね。
日本国内で子育てをしてない者に、公的制度の支給を続けるのは多いに疑問だよ。

785 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:04:06.47 ID:KItEB+Yc0.net
育休中は給料はもらえない

給付金も最長2年しかもらえない

この2つわかってない人多いね

786 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:04:21.49 ID:13Gm7/h30.net
女って大体こういう感じだね
結婚や子育てを理由に逃走されても非難する方が叩かれるからな

787 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:04:33.11 ID:DyRUW38/0.net
でも、権利だしね

ま、神田うのちゃん一派だから図太いに違いはないけど

788 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:04:33.42 ID:bw5U05us0.net
こいつ飼うためにいくら税金と受信料払ったの?

789 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:04:47.79 ID:MqXqP6xr0.net
育児休職中でも給与が出る企業が多いよ。大企業は特に。この人、意外にがめついね。

790 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:04:48.25 ID:XyynoO3O0.net
>>763
6ヶ月ぐらいで復帰すればいいじゃん
もちろん、ジジババの手伝いは必至になるけど
ま、3ヶ月で復帰してもいいけどね
1ヶ月でもいいよw
間が空かないほうが、仕事の点では本人も楽でしょ

791 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:05:03.68 ID:kUPqpQlH0.net
子供育ててるじゃん
批判してる連中ってどうせ子供産めない行き遅れババアの嫉妬だろ

792 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:05:24.29 .net
お詫びに森田美由紀そんと国谷裕子さんが
三角ビキニで出てくれたらみんな矛を収めるで

793 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:05:53.36 ID:YoNJoYn90.net
こんな特殊例で少子化対策とか言ってる馬鹿
他の職場で出来ると思ってるの

794 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:05:59.25 ID:goSpSs2y0.net
ふーん
スレに散在する書き込みを見る限り
お前等まとめてごめんなさいしなきゃいけない案件なのか

795 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:11.37 ID:FIkRlLLN0.net
河本以上に叩かれそうな予感

796 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:11.99 ID:ogQ4PcyH0.net
給付金は産休に入る前の半年間の給与の平均値で計算されるから
一度復帰すると給付金額が下がる事が多い
育休復帰後は時短勤務や残業無しで給料が落ちるからね
一度も復帰しないと1人目で休む前の給料で4人目まで計算されてるはず

797 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:20.62 ID:XyynoO3O0.net
自分が言ってるのは、
今の育休制度が、逆に女が辞める方向に働いてるんじゃないのか?ってこと
本気で女を75歳までフルタイムで働かせたいんだったら、今の育休制度ではダメなんだよ
単なる飴になってんだから

798 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:21.13 ID:dEweJjq70.net
>>776
育休手当ては雇用保険のたぐい

あなたが言ってるのは失業保険もらってその後職につけなきゃ返納しろってのと同義だけど、あなた自身それでええの?w

799 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:30.30 ID:QzhKeAdq0.net
「承認欲求の強い人」は認められず、逆に「承認欲求のない人」ほど評価されるという皮肉。
http://boro.robbiezone.com/hjjuv/9220641

800 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:34.90 ID:JebpxCJ30.net
NHK自体がそういう風土なんだと思うな

801 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:45.19 ID:zr3G2G4n0.net
「貰い逃げ」
この部分だけ見て叩いてる奴多すぎだろ・・・

802 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:50.31 ID:MqXqP6xr0.net
大企業は満額出るとこもあるよ。

803 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:06:51.32 ID:QRQkNJv20.net
>>564
文盲かよ
NHKしか叩いてないだろ
女性アナは一言も叩いてない

804 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:07:09.72 ID:kYm1s2lO0.net
育休でもらえるお金って、税金使ってんの?

805 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:07:11.38 ID:bYHC+7A60.net
さすがに返納した方がよいのではないかな

806 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:07:54.32 ID:bw5U05us0.net
>>785みたいに無知なのかミスリードしたいだけの輩かしらんけど変なのいるよな。

育児休業給付金が税金から支払われるのに

807 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:08:06.72 ID:lFoPeTewO.net
職場復帰ありき、の産休と育休だと思うんだけど。
こういうことを民間企業でやったら、二人目位で
「復帰する気がないなら…」と、自主退職を促されそう。

808 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:08:09.26 ID:3vgu4Ixs0.net
7年って世界記録じゃねwww

809 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:08:23.87 ID:XyynoO3O0.net
>>798
いいでしょ
そのほうが本気で仕事探ししそうだし
少なくとも、制度の趣旨からずれた使い方してる人はズルいでしょ

810 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:09:12.50 ID:9WG0H1Xx0.net
でも4人も産んでくれたんだから有り難いよな ストップ少子化

811 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:09:14.81 ID:dEweJjq70.net
>>797
確かに欧米は早期復帰前提の制度だよ

ただし、預け先が確保されてるし、そもそも普通の勤務自体が夕方早く帰れる

日本の勤務形態と保育所状況じゃ破綻するね

812 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:09:29.72 ID:ogQ4PcyH0.net
>>785
その2年の期間を重複させて間を置かずに7年取り続けてる

813 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:09:38.58 ID:J1PneXzS0.net
昔も雇用保険は半年働いたら出てたんだよな
そしたら、土方が半年働いて、半年寝てるみたいな生活しだしたからもっと長期間働かないと雇用保険が出なくなった

それと同じだよ
こういう人がいると制度が改悪せざるをえなくなる

814 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:09:47.48 ID:7MpDmEu40.net
>>785
碌に調べもしないで書いてるサイゾーに乗せられすぎなんだよな
まあいつもの芸スポ民度らしいんだけど

815 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:10:05.64 ID:bw5U05us0.net
こいつを7年間飼育するのにどれだけの税金が垂れ流されたかこのサイト見れば一発で分かる
これにこいつの給与をいれればいいだけ

https://www.office-r1.jp/childcare/

816 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:10:20.47 ID:MthqmPJX0.net
>>813
改悪?
改善だと思うが

817 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:10:45.92 ID:J/TC0Ra+0.net
海外だと育児休暇は一人につき半年が上限だよ
一年以上休むとキャリアが終わる
エリートなのにその辺考えないんだな

818 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:10:46.30 ID:+O/eeVuQ0.net
まあ金持ってるNHKだからなあ

819 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:10:49.70 ID:dEweJjq70.net
>>809
何もずれて無いよ?
無給中の生活維持のための保険料だもの

子供産んだら無収入無手当てにしろと?w

820 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:11:11.31 ID:XyynoO3O0.net
税金や保険料ってただで沸いてくるわけじゃないのに、
なんで使わないと損みたいな話になるんだろうな
意味わからん

821 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:11:32.97 ID:UPwhectj0.net
NHKみたいな超大企業だったら入社式の日に社長に育休届を叩きつけて
それから45歳まで2年おきに子供を産み続けて45歳まで1日も出社することなく
退社するという伝説も達成可能なの?

822 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:11:42.43 ID:amgsfktZ0.net
うちは貧困家庭だったけど4人兄弟で
姉一人だけ大学出たな
そのため今は一人だけ上級の暮らししている
他は俺を含めて進学したかったけど
親に負担かけるのが申し訳なくて諦めた
結局ずうずうしいのが人生では勝ち組になるだろうな

823 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:06.66 ID:QncPEEIq0.net
>>780
将来有益な人間になるかどうかなんてわからないよ
こんな無責任な親に育てられるんだから
他人にタカって税金を喰らう人間になる可能性の方が高い

824 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:11.31 ID:bYHC+7A60.net
育児休暇では会社はいつでも復帰出来るように席を用意したまま
実質的な給与にしても、その人のために他の社員が割を食うことになる
利用するにも程度というものがある

825 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:18.78 ID:UPwhectj0.net
>>817
地上の楽園スウェーデンでも?

826 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:20.02 ID:HaSZQvuG0.net
育休中も給料でてたの?
うちの会社は出ないけど…

827 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:24.45 ID:KItEB+Yc0.net
アメリカはジジババに子供見てもらってないよ
ベビーシッター雇ってるから
アメリカの平均ベビーシッター代は月15万〜18万
日本も同じくらいはかかる
アメリカは日本より給料が高いからできる(平均年収日本より150万くらい高い)

828 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:26.17 ID:We1CYtio0.net
結局こうして辞めるから企業は女を使いたくないんだろう

829 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:27.74 ID:RSioOwM+0.net
ダンナも金持ちなのに
要するに品がないよね

830 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:34.37 ID:lJHSiBZv0.net
>>1
NHKに比べたら人口増加に強力的な国士にしか見えないが。

831 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:40.57 ID:ztcz3YFP0.net
みんながこんなことしたらどうなる?
社会は終わる

832 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:45.43 ID:RTKHHo8Q0.net
電波ヤクザNHK職員の平均年収は1800万な。
これはもう、立花たかしの出番だな。
NHKから国民を守る党の出番だよな。

833 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:47.30 ID:MthqmPJX0.net
>>820
そのための制度だからな

834 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:56.38 ID:bw5U05us0.net
産休・育休の輩がいる場合は復帰後の枠を確保しておかなければいけないからその間は非正規職員で補わないといけない。
正規職員を雇用すると復帰後に余剰人員が生じるからね。
こいつは税金・受信料乞食をしながら正規職員の枠を7年間占領し続けたわけだよ。
笑いがとまらんわな

835 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:12:58.57 ID:FVsniQCx0.net
払ってる国民に返せクズ
こいつの家燃やしていいわ

836 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:13:06.71 ID:CNVQViRQ0.net
俺は小梨なのに
受信料は養育費に
返してくれ

837 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:13:18.56 ID:+NQrxc+u0.net
逮捕しろや

838 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:13:22.47 ID:XyynoO3O0.net
>>811
また女は屁理屈ばかり
自分は、ジジババや家族に頼れ、って最初から書いてるじゃん
実際にそうじゃないと難しいし
昔の女はそうやって働いてきたんだよ
自分が知ってる東大教授や官僚だって、義親と母親と一緒に住んで、全部家事育児はやらせてた

839 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:13:40.48 ID:8XTpNFeB0.net
>>806
さすがに給付金(雇用保険)を税金というのは大丈夫?もう少し勉強した方がよくない?
資格試験とか確実に落ちるよ、と思うが。

840 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:13:45.22 ID:ztcz3YFP0.net
>>827
アメリカの金持ちは桁違いだから平均も上がるのでは?

841 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:13:53.73 ID:J/TC0Ra+0.net
>>825
むしろそういう上級国はすぐ職場復帰するよ
自立した考えしてんだから

842 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:00.08 ID:Y+kuGf6J0.net
これを叩いてる奴はほんと恥ずかしいから

843 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:08.49 ID:X3d1SNI40.net
>>806
カネは給与の五割から六割はいるけど、原資は税金100%ではない
雇用保険は政府の管轄だから税金は投入されているけど、
ほとんどは雇用保険加入者と加入企業の負担、助け合い精神で、健康保険と同じ仕組み

844 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:12.73 ID:ogQ4PcyH0.net
>>821
育休取得条件は基本勤続1年以上

845 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:23.95 ID:dEweJjq70.net
>>823
あれー?
いつもは貧困の連鎖とか叫んでない?

統計的にも高給取りの子の方が高給取りになる確率高いんでしょ?w

846 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:27.38 ID:ZrMeZbuJ0.net
旦那が育児を担当して本人は復帰するべきだろ

847 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:39.61 ID:FVsniQCx0.net
受信料泥棒を許すな

848 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:41.55 ID:4eXJMHq70.net
>>1
星野源に「こじらせ女子」が嫌いと発言され発狂する能町みね子

能町みね子@nmcmnc
記事に腹が立ったんで、そのうち微に入り細に入ってコテンパンに伸したい。
「星野源"嫌い"発言で阿鼻叫喚! こじらせ女子はどう出る?」 togech.jp/2013/07/02/2223

能町みね子@nmcmnc
何言ってんのバカじゃねえの。小野ほりでいを叩くんだよ。
RT @0watanabe03104 えりかとみかどっちを叩くんですか?こじらせ男子より

能町みね子@nmcmnc
まず第一に言っておきたいのは小野ほりでいは原典のananの文脈に全く当たっていない。
あれは完全にインタビュアーの誘導があるのにそこを無視して孫引きで記事を書いている。
徹底しておふざけしているならそれもありだが、本人の本音としか思えない記述が多すぎる

能町みね子@nmcmnc
こうしてマジメに反論したとしても、「ただのオモシロ記事じゃないですか〜」といなされそうな感覚が
あの記事にはあって、それもタチが悪い。
おふざけキャラクターで目くらましをして実は自分の本音をそのキャラに代弁させるという方法は私
は個人的にものすごく嫌いです

能町みね子@nmcmnc
「こじらせ」はかけこみ寺で、どこにも居場所がない女がそこを見つけてホッとする、休息の場所。
「私はこじらせです!」と胸を張る人がいたとしたらそれは単にこじらせ女というマイノリティに同調でき
る余裕を示したいだけの、強者の立場にいる人。あの記事はこのニセモノがこじらせだと勘違いしてる

能町みね子@nmcmnc
例えがヘタ
RT @umu_6_D 能町みね子の「投手の不可抗力によるブラッシュボールにキレて我を失い当たりもしない
フルスイングで外に逃げる変化球に見事引っかかり空振り三振してもなお投手を睨みつけベンチに戻っ
てもまだプリプリしてる8番打者」感。

能町みね子@nmcmnc
悪口を言われたらふつうにむかつくんだけど、むかつきの大半は「なんでこんなに文章表現がヘタな人に、
いかにもうまいこといいました風にののしられなきゃいけないんだ」っていう怒り

849 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:14:41.81 ID:2yKpMc8n0.net
>>826
普通は出ない
もし受信料で成り立ってるNHKがそんなことしてたらそっちの方が問題

850 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:15:12.16 ID:zZ9JBGnL0.net
仕事しない奴がやめてくれてよかったじゃん

851 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:15:38.89 ID:3vgu4Ixs0.net
>>778
でも復職のオプションはでかいぞ

852 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:15:53.33 ID:2N1vqpDL0.net
アボ電詐欺と同じだってよ
通報したわ
無期懲役か死刑だってよ

853 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:16:03.56 ID:KItEB+Yc0.net
>>838
女は働け!出産もしろ!子育て終わって退職した頃また子育て家事しろ!

男だけ楽しすぎで草
男のためにそれやってくれる女はいないだろーねー

854 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:16:09.29 ID:hGni1xFa0.net
>>8
まあ貰えるもんはもろとけ的
メンタルにはなりそうな気はする、、

855 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:16:11.00 ID:XyynoO3O0.net
育休手当てみたいな感じじゃなんくて、
ずっと働いてたら、子供が大学無料になるとか、そういう感じの飴にすれば?
今は、育休終わりで辞めるやつが多すぎる

856 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:17:47.97 ID:PmGhjWKV0.net
子供産む事は良いことだけどね
>>781
支給があるか無いかで全然違ってくるよな
まぁでも半額くらいなら出しても良いと思うけど

857 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:17:51.49 ID:7idpm4UV0.net
少子化対策に貢献したから大目に見てやれよ

858 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:17:54.29 ID:2BMopEDR0.net
不正じゃなければいいけど、しかし労働意欲をなくすな

859 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:17:56.18 ID:3mpkXa1u0.net
青山の旦那は例によってモチ金だから、当人は復帰するつもりで辞めなかったんじゃないの?
4人となると、親に金をやって子育てさせるとかしないと、仕事するのは無理だね。

860 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:18:10.55 ID:fWxrq+nF0.net
まさに世間をセキマキしたな

861 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:18:41.78 ID:Kxu9eUZU0.net
\\\|////////
(´・ω・`)
別に構わないじゃん()会社経営者が怒るのは分かるがおまいら社畜から見たらよくやった!って感じじゃんwww

862 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:18:48.65 ID:gu0juSBz0.net
これってそれ目当てなんじゃ…

863 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:18:56.21 ID:bw5U05us0.net
>>839>>843
当然、原資は税金と雇用する側の企業が負担しているんだよ。
ということは育休中は給与ゼロ(笑)って言ったとこで企業としてはその輩に金を払っている点で実質は同じことだろうに

864 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:18:59.16 ID:YIVrMz/S0.net
>>1
ええやん別にアホクサ

865 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:19:01.91 ID:SC5dlINW0.net
>>813
ほんとこれ
こういうスレには貰う権利があるんだから貰えるだけ貰って当然
育児関連の制度を批判するなってレスが湧きがちだが
批判されているのはそこじゃないんだよな

今回の青山のように悪用又は悪用じみたことする輩がのさばる事で
制度が使いにくく規制の多いものとなる
だから自分のためにも他人のためにも正しく使えって話なんだよね

866 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:19:15.38 ID:j26iDRqj0.net
何が問題なの?

867 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:19:29.76 ID:X3d1SNI40.net
>>824
人員ギリギリの中小零細ならそれは普通にあるけど、NHKほどの大企業ならば、
アナウンサー枠はこの人の席をあけておかなくてもOKだろうし、
この人が復帰の意思をしめしたらばアナウンサー以外の地味な内勤を用意すればすむだろう
おそらくこの人はそういう地味な枠を提示されたので子ども四人の養育もあるしで退職意思表示
他のNHK女性アナウンサーの経歴をみると、育休後復帰で地味な部署に異動、その後アナウンサー復帰の例はいくつもある

この人の場合は子ども四人というのが決定的な要素で、特殊例だろう

868 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:20:15.06 ID:l/VR/0G20.net
>>6
給与額から育休手当の金額も決まるので、実質給料もらってるようなもんだな
NHKなら超高額だろう

財源も税金みたいなもんだし

869 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:20:34.58 ID:IV3vJ3Bc0.net
もはや犯罪レベルだな
犯罪者だよコイツ

870 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:20:40.45 ID:2BMopEDR0.net
いい生活、いい環境で子供を育てたいなら
働きながら、働く背中を子供に見せながら
他人にめいわくを掛けずに、子育てをしろや

871 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:20:55.53 ID:jWZJgSkY0.net
だーかーらー雇用保険の育児休業給付は給付率を下げる代わりに職場復帰給付金のほうを復活拡充しろとあれほど

872 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:20:55.90 ID:L4xahew10.net
受信料がこいつの給料になったかと思うと悔しくて眠れない

873 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:20:57.05 ID:hGni1xFa0.net
>>42
7年分の年金もね
保険料払わずして産休前の等級で
将来年金貰える
第3号の専業主婦よりかなりの高額

874 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:21:10.70 ID:QZLUOfNy0.net
日本人の常識からしたら厚顔無恥な母親だけど
香港在住だからお気楽なのね
はなから復帰する気なんてないじゃんw

875 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:21:38.78 ID:hGni1xFa0.net
>>826
健保組合と雇用保険から給付金がでる

876 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:21:47.73 ID:PmGhjWKV0.net
>>871
なるほど

877 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:21:51.32 ID:XyynoO3O0.net
実際に、子育てしながら、フルタイムで働くってすごく難しいんだよ
国はあたかも保育園や学童使えば簡単みたいに煽るけど、ちゃんと対策なりしないと、凡人はまず無理だよ

878 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:22:07.64 ID:PmGhjWKV0.net
>>874
マジかよ

879 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:22:10.38 ID:W0lskMBv0.net
国賊青山

880 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:22:15.02 ID:AH5T/Ela0.net
七年は流石になw叩かれても仕方ないと思う

881 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:22:38.56 ID:gPvMFvnv0.net
スポンサーに忖度せざるえない民間ばかりだと困るからNHKあってくれたほうがいいなと感じる。
産休中と違い育休中は無給と思う 制度はあった方がいいと思うのでその後退職されても
いいんじゃないかな 。

882 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:22:55.79 ID:aGd8OUsp0.net
戻ってきやすい体制を作ることで
出産により一時的に抜けることを躊躇させない
っていうことを目的とした制度だろ?

専業主婦なのに実質共働きを実現するための制度じゃないでしょう?

883 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:03.86 ID:PHQaSvwG0.net
産休育休至極結構だろう。

だが受信料から賄われてる分は返せ!

884 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:35.84 ID:C8ayBs9Q0.net
1000万ももらえるん?
むしろ、1000万ももらえるならなんでやめたん?

885 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:39.36 ID:bw5U05us0.net
こいつってかなりの高給取りだろ?
このサイトに給与額入れれば産休・育休中にどれだけ補償があるか一目瞭然
https://www.office-r1.jp/childcare/

886 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:41.98 ID:kPIQnS1Y0.net
>>810
AIで仕事無くなりニートだらけになるがな

887 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:42.54 ID:4Umhk8Yd0.net
来週辺りに「日本は子供を育てにくい国!先進国とは思えない!」って感じのスレが立つ
今はそのための準備期間

888 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:52.47 ID:QZLUOfNy0.net
>>873
そこまで計算済みなんだろうな

889 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:56.36 ID:RBQsiSaM0.net
こういうのがいるから現場からうんざりされるんだ
女の敵は女

890 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:23:56.72 ID:6S4wmQ6C0.net
英語を話せないと揶揄されたミスベトナム代表ヘンさんの生い立ちが凄まじかった「この美しさは知性の輝き」
http://rzzq.fivestarfreak.com/zpiaa/86a3404

891 :チャチャ丸 :2019/03/15(金) 22:24:06.88 ID:BPvCHFxz0.net
夫が、会社をクビになってから、この女の転落人生が始まったようだ
今では単なるドロボー

892 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:24:10.70 ID:VHsJ6bzw0.net
>>607
>>614
あなたたちみたいに制度利用するだけすればいいって人だらけになったら
どんどん立ちゆかない企業が増えていくし結局そのことでどこかに最終的にしわ寄せがでるのよ

893 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:24:33.68 ID:XyynoO3O0.net
戻ってきやすい体制を作るなら、
育休3年とかやってたら絶対に無理なんだけどな
せめて半年ぐらいで帰ってこないと

894 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:24:36.80 ID:9rC3gDXU0.net
>>812
クソやん

895 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:24:37.92 ID:Z7sY69eo0.net
許認可独占と受信料制度だから何をしてもいいわけではない
自由競争自由参入ならどうでもいいことだが

896 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:25:10.80 ID:bw5U05us0.net
税金・受信料乞食のこれ以上ない手本

897 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:25:27.47 ID:J19xMq3C0.net
一人目を産んでから1度たりとも職場に戻らず
給料をもらいながらずっと出産、子育てを繰り返したあげくに結局やめると
上級国民さんはやることが違うw

898 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:25:38.29 ID:IkdwyD3A0.net
>>884
知りまへんがなでんがなでっしゃろ

899 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:26:07.71 ID:hGni1xFa0.net
>>865
育休給付金は「雇用の安定」のためにあるのに
自ら無職になってどうするw
だったら失業給付や助成金を手厚くして
出産で一度退職した人の復帰を支援した方がよいわなってなる
その方が雇用の流動化にもつながるし

900 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:26:30.12 ID:yTsNNK6L0.net
こいつすげえ嫌いだった

901 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:26:45.07 ID:NTQ3x25M0.net
残念だが今の時代出産する女は正義

902 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:26:45.45 ID:x5CS2P9q0.net
退職金3000万円くらいかな?

903 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:26:58.61 ID:yaYIlYMG0.net
NHKの集金人も病気で休んでも1ヶ月あたり20万円もらえるらしいな

904 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:27:41.29 ID:XyynoO3O0.net
結局さ
女の希望って、
第1子出産→育休3年(でも給料分ぐらいは金もらえる)→第2子出産→育休3年(でも給料分は金もらえる)→第3子出産(でも給料分は金がもらえる)・・・
みたいなことをやりたいんでしょ?
似たようなのに、在宅ワークを充実みたいなのもある
要するに、働かないで金くれと

905 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:28:25.12 ID:5TuMBLM10.net
国民から搾り取った金を上級に還元 よくできたシステム

906 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:28:29.95 ID:aJi7YrzSO.net
>>866
>>598

907 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:29:07.56 ID:+pxJ48Ji0.net
俺も2年以上労災保険で月30万くらいもらって
遊んで暮らしてた挙句後遺障害9級認定されて600万もらって
それプラス慰謝料2300万もらったぞ

908 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:30:53.92 ID:QZLUOfNy0.net
NHKアナなら結婚披露宴に上司同僚も招いてるんじゃない?
そういうお世話になった会社の人達に顔向けできるのかな
特別お金に困ってる訳でもシングルマザーでもないのにがめつ過ぎてドン引きされてると思うけど

909 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:30:55.81 ID:bw5U05us0.net
皆様の受信料で成り立っている犬HKの職員ってかなりの高給だから、
それを基礎に算定される産休・育休の補償もヤバいよ。
4人生んでいるからそれが7年間途切れること無しなわけで。
退職金もその間も当然在職期間に算定される。

910 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:31:05.73 ID:SC5dlINW0.net
>>867
理屈は分かるが4人の子供をほぼ年子として妊娠出産した時点で
子育てのため7〜10年はアナウンサーはおろか内勤も難しい
つまり常識的に考えて復帰はできないと予測はついた筈

にも関わらず7年もの間退職を引き伸ばしたことは
やはり無責任厚かましいと言われて当然だろう

911 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:31:33.01 ID:RaU9/ufF0.net
逮捕しろや
舐めてんのか?
ああん?

912 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:31:33.54 ID:NeqpwfM80.net
>>869
お前の発言がな

913 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:31:45.45 ID:v1M84rO00.net
受信料払ってるバカはどんどん搾り取られりゃいいさ

914 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:31:53.31 ID:LNk3SFXW0.net
これにはマンさん達も怒りの大批判w

915 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:32:43.35 ID:Aw/JSX8B0.net
こんな汚い女も、その子供も殺されても文句は言えないレベルだな

916 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:32:48.30 ID:jWV/G/T+0.net
こんなのを叩かれたら自分の嫁が生きづらくなるだけだわ

917 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:11.46 ID:DXMpC+VF0.net
こういうことされると女は雇用したくないと思われるわな

918 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:24.71 ID:rLskJHaF0.net
少子化大国ニッポン!

919 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:26.22 ID:hGni1xFa0.net
>>871
ほんこれ
働く女性の間じゃぶっちゃけ
育休取って給付金貰わにゃ損損
的な空気だよ今や

920 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:33.26 ID:TWQ+19O20.net
お前らみたいな勉強出来ず仕事もできない連中はこの人を羨やんでも仕方がないんじゃない?
特権だからw

921 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:47.26 ID:A+RAB31r0.net
多分、フリーでもアナ復帰とかも考えてないと思う
もう専業主婦一本でやっていくんだろうな
7年もブランクがある人間を第一線で使えんし
何より第一線で仕事する気があれば7年も休まんわな。

922 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:47.62 ID:e+81COEM0.net
同じ国民なのに自営業やアルバイトはまったく貰えないのにな完全に身分制度だよ

923 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:33:48.40 ID:bw5U05us0.net
>>1
税金受信料青山乞食
MNPキャッシュバック乞食
ふるさと乞食

どれも本質は同じ。違法じゃなきゃ何やってもいい

924 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:02.15 ID:jdTFNot60.net
>>718
叩いてはいない
7年という歳月が異常なだけ

925 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:06.57 ID:5sIjVkq30.net
香港在住なんでしょ?
NHK香港支局で仕事再開しようかなとかそういうつもりだったのかな?
それとももらうだけもらって期限切れと共に退職なのかな

926 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:19.52 ID:yQJgLUg20.net
でもまあ使える制度を最大限使うだけ使ってトンズラってのは有能過ぎるw
権利だけゲットして義務は果たさずwwwww

927 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:24.73 ID:I2M6AYE10.net
育児休暇は給料もらえないでしょ

928 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:31.26 ID:T+Tn5vzV0.net
NHKの日常w

929 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:49.07 ID:VLm4D8zM0.net
NHKの青山アナの話題初めて知ったわ
以前の職場でも社内結婚で旦那さんが勤務する一方
奥さんは立て続けに3人産んで育休産休した挙句その間に難関資格を取得して転職って言うパターンがあった
奥さんにもびっくりだけど旦那さんはどう考えているんだろうって思ったわ

930 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:34:56.01 ID:hGni1xFa0.net
>>910
3人目妊娠辺りで気づいてる筈だよね

931 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:35:04.78 ID:FqyCcsqS0.net
こんなクソブスTVに出て欲しくない

932 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:35:09.50 ID:QZLUOfNy0.net
>>796
むしろ1回も復帰しない方がお得なのねw

933 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:35:18.45 ID:oQXvRppc0.net
>>1
青山さんてこんな人だったんだ
いくら権利があったとしても人としておかしい
卑しい人みたい

934 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:36:44.11 ID:JADhSulL0.net
現職のNHK女子アナがかわいそうだな
妊娠&出産の度に、無駄に世間から厳しい視線が注がれるわけか・・・育休の取得についてさ

青山祐子アナウンサーのせいで

935 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:37:16.14 ID:PLjqu8Ul0.net
ルールの範囲内でやってんだから何も問題ないよ
ビジネスに中途半端な道徳とか倫理とか持ち込んで騒いでるやつ見てると哀れだわ

936 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:37:18.37 ID:e+81COEM0.net
雇用保険から出てるって言うけど男は育休ってでるの???男の使えない制度なのになんで関係ない男と女の保険料が同じなんだ???これも男性差別だろ

937 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:37:27.16 ID:9Ok6+C/B0.net
女の敵は女

これから産休育休取る後進がつらい思いをする。

938 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:37:49.97 ID:hGni1xFa0.net
>>936
男も出ますよ育休取れば

939 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:38:06.52 ID:yQJgLUg20.net
>>937
これな

940 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:38:23.57 ID:oQXvRppc0.net
>>56
あなたみたいな人が青山さんを増長させたのでは?
DQN父親違いの子沢山ママが少子化貢献とか言われて勘違いしてる感じ

941 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:38:51.00 ID:SC5dlINW0.net
>>899
なにか勘違いしているようだが育児休業給付金に限った話はしとらんぞ

そもそも青山の場合は育休から退職までの間に復帰をしていない
そのためどんなに子供を産もうが2人目まで
つまり最大4年間しか育児休業給付金は支給されない
7年間育休が認められた為この4年間の給付金は受け取ってる筈だが
この分の支給を受けることを誰か否定したり非難してるんだ?

お前みたいな制度の理解が低い奴をして>>865
>こういうスレには貰う権利があるんだから貰えるだけ貰って当然
>育児関連の制度を批判するなってレスが湧きがちだが
と言っているんだよ

942 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:39:05.80 ID:bw5U05us0.net
産休・育休の輩がいる場合は復帰後の枠を確保しておかなければいけないからその間は非正規職員で補わないといけない。
正規職員を雇用すると復帰後に余剰人員が生じるからね。
こいつは税金・受信料乞食をしながら正規職員の枠を7年間占領し続けたわけ

943 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:39:43.93 ID:Q9on/9T00.net
叩いてるのは女が多めなのか?

944 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:39:51.36 ID:aJi7YrzSO.net
>>925 第1子産休入り前のポジション(東京アナウンス部所属で、全国ネットの番組のメインキャスター)での復帰が叶わなかったから辞めたのは、明らか

945 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:40:31.34 ID:bw5U05us0.net
こいつは7年以上に渡り一切働いていないわけだが、
この気持ち悪い性欲女を飼うために国民は税金と受信料をいくら払ったのだろうが?

夫も育休を取得することができるわけだが、国民の出産可能年齢の女とその夫が何年も誰も働かずに税金から厚遇を受けて産むばかりしたら、この社会はどうなるかぐらいは理解できないのだろうか?

子孫を残すことは生物として当然の営みだが、人間は社会にも配慮する必要があるわけ。
一部の輩だけが仕事もせずに税金から保証を受けて何年も子育てばかりして、 他の人はそういう輩のために税金を払い続けるというのは不公平だと感じるのは見やすい道理。
自分の身勝手にポンポン生むような輩は獣その他の生物と同じこと

946 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:41:00.28 ID:e+81COEM0.net
同じ国民なのになんで出産して国からカネがもらえる人間ともらえない人間がいるのかおかしくない???
こんなの完全に身分制度だよ

947 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:41:11.35 ID:ha/YsTkQ0.net
>>6
アホか
別次元やろ

948 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:41:23.25 ID:SC5dlINW0.net
>>937
ほんとこれ

949 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:41:31.55 ID:oQXvRppc0.net
>>522
図々しい人ばかり得しないような社会に変えてほしい
移民もこういった権利にやたら詳しくネットワーク回してやってるよね

950 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:41:49.58 ID:TfN5DBn10.net
>>943
せっかくの有意義な制度を悪用する奴がいたら、そりゃ叩くだろ
産休・育休が取りづらくなるだろ

951 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:42:06.04 ID:QNdj5HcI0.net
何を発狂してるんだ?
子育ては愛国だろ

952 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:42:21.79 ID:9g0jwNVcO.net
>>866
立場によって変わる。貴方が公務員なら、そんな疑問も湧くだろうし。
民間人の大半なら「俺の税金を〜」と思うだろう。
この違いは社会的格差(公務員)の大きさを物語っている。待遇の格差とも言える。

まあ早い話、嫉妬だ。
しかし冷静に考えると子供一人作る値段は各種手当てを貰ったところで追い付く訳がない。
その冷静さを失う日本人が増えたってことは公務員が焼き討ちされたり闇討ちされたりする時代がそこに来ているってことだろうね。

953 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:42:31.88 ID:bw5U05us0.net
税金受信料青山乞食
MNPキャッシュバック乞食
ふるさと乞食

どれも本質は同じ。違法じゃなきゃ何やってもいい

954 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:43:00.72 ID:evVLGfzc0.net
これ現役の働いているママ達はどう思ってるんだろう

955 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:43:24.97 ID:iaMgKLOp0.net
仕事をしているから休みというのだよ。
産休獲り逃げでトンヅラなんて毎日が日曜日と同じ。

956 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:43:33.74 ID:qf8/5DY90.net
出産するのが悪いことではない

957 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:43:46.08 ID:Utn0tWzR0.net
女に媚びた制度を作ると母体が腐る

958 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:45:18.53 ID:yaYIlYMG0.net
5年で4人も産むとかハムスターか

959 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:46:40.31 ID:QZLUOfNy0.net
働かなくても効率よく収入得る方法
子供たちも母親を見習ってきっと賢く育つよ

960 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:46:46.06 ID:iaMgKLOp0.net
真似する奴増えるんじゃね。
最初から出産を機に退職するつもりでも
産休制度を使い切ってから辞めるみたいな。

961 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:46:47.11 ID:oQXvRppc0.net
>>810
周りがストレスで妊娠できないわ
少子化貢献と持て囃すから図々しくなるんだよ

962 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:47:21.08 ID:ig/yHs0zO.net
良い感じ…もっと力の限りぶっ叩いちゃって下さい。

963 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:47:25.88 ID:WaAi3ENd0.net
育児休暇に関しては
何故か男共は男女平等を叫ばない
女に押しつけて知らんぷり

964 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:47:32.76 ID:jAzxfdYI0.net
>>6
ほんと心情的にピエールより悪質だわ

965 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:48:11.15 ID:bw5U05us0.net
クローズアップ現代で取り上げろよ
「育休・産休で7年間働かずに厚遇を得る方法」

966 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:48:22.95 ID:YO5wPXh40.net
底辺の妬み乙

967 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:48:30.26 ID:cRYpZ8zl0.net
ピエールが全部追い被ったけどなw

968 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:48:41.82 ID:pS/aWGHj0.net
タイミングが悪過ぎる
一生産休おばちゃんって呼ばれるんだろう

969 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:48:46.08 ID:rALFQTEX0.net
日本全国総お局状態

970 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:49:05.86 ID:/K/D8ARc0.net
これくらいしないと少子化が
って戦後の糞貧乏の乞食生活みたいな時代の方が子沢山だったんだから
根本的に原因対策が違ってると思う

971 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:49:12.08 ID:oQXvRppc0.net
>>811
アメリカは知らないけど
ヨーロッパはこういう狡くて図々しい人がいないから高福祉が成り立ってるんだよ

972 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:49:28.32 ID:NAMfRit10.net
そんな事を怒ったって
この人が悪い訳じゃないし
お前のタンメンはねえは社会的に問題だが

973 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:50:04.45 ID:yD/sh26Y0.net
安倍詐欺三「受信料義務を法案化すべき!」

974 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:50:32.03 ID:QZLUOfNy0.net
一家香港在住なので
日本の世論なんかどうでもいいんじゃないw

975 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:51:22.35 ID:mJGlT1BK0.net
この女はチヨンみたいな目してて日本人じゃないから、こんな常識外れなことができるんだろうな

976 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:51:36.77 ID:C2Xf7Hx80.net
そんなことより
NHKは民営化しろ

977 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:51:46.02 ID:M+qQCALy0.net
4人も産んだんだから、良いじゃないの。
俺は受信料払ってないけどさ。

978 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:51:52.13 ID:rmpATEI/0.net
俺なんか10年働いた会社病気で退職せざるをえなくなって雇用保険3か月分しか出なかったぞ

979 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:52:07.66 ID:mk4es07w0.net
育休で給与なんて出ねーよwww
ここまで無知で馬鹿が揃うかねwww

980 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:52:57.38 ID:bw5U05us0.net
世の中には2種類の人間がいる。
税金を納める側と使う側だ

その点では、こいつは税金乞食のこれ以上ない手本

981 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:53:12.99 ID:I2M6AYE10.net
無給で休んでいたなら特に問題ないだろ

982 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:53:47.47 ID:+ufMGdd/0.net
NHKは育休中は給与出ないぞ

983 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:54:03.23 ID:bw5U05us0.net
>>979
君みたいな輩って何人かいるみたいだけど、「給与」って名目が何か重要なの?

984 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:54:23.32 ID:HFvvvIYi0.net
これに文句言ってるやつ恥ずかしくないのか

985 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:54:43.06 ID:bk6I7aJQ0.net
無給なら気にならん。

986 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:54:44.84 ID:+ufMGdd/0.net
>>27
産休はあくまでも出産までの3週間と産後の8週間だぞ
あとの育休はべつ

987 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:00.97 ID:+vLUpj4g0.net
産休大泥棒のNHK青山現象

筑波大スポーツ入試馬鹿のアホ山による事件は、犯罪的なNHKの事件として末永語り続けられる事だろう
問題解決や本人過分返済まで。逃亡先の害国日本人社会でも言われ続けるぞ

988 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:01.77 ID:6KNWqfgq0.net
育休は無給だろ

989 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:09.71 ID:EleucHRr0.net
貰い逃げってなにを?
育休は無給休業で給付金は青山が納めた雇用保険だ

ネットで正義マンは馬鹿なのか?

990 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:11.08 ID:TdmeFbgTO.net
>>981 無給じゃないから叩かれてるんだろ(笑)

991 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:11.28 ID:UaECuPvg0.net
B

992 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:39.80 ID:EleucHRr0.net
>>990
無給だぞ
育休を理解してない馬鹿

993 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:55:40.41 ID:5w2Bbk5r0.net
ママ友たちがセレブ気取りばっかりで、勘違いしたか?図々しいのは元々なのか?クソッタレだね!

994 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:56:11.66 ID:+vLUpj4g0.net
産休大泥棒のNHK青山現象

筑波大スポーツ入試馬鹿のアホ山による事件は、犯罪的なNHKの事件として末永語り続けられる事だろう
問題解決や本人過分返済まで。逃亡先の外国日本人社会でも言われ続けるぞ

995 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:56:29.86 ID:HFvvvIYi0.net
有給だろうが無給だろうがなんの問題もない
ただの卑しい妬みだよ

996 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:56:32.79 ID:bk6I7aJQ0.net
有給なら死ねと言いたい

997 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:56:53.82 ID:5w2Bbk5r0.net
>>992
馬鹿だな。雇用保険制度理解してないだろ?

998 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:57:03.37 ID:TdmeFbgTO.net
>>992 釣れた(笑)

999 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:57:04.51 ID:+vLUpj4g0.net
帰化チョン筑波大スポーツ入試馬鹿のアホ山の大悪行

1000 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 22:57:05.29 ID:aJi7YrzSO.net
>>974 うのと連む時だけ日本に戻る状態だしね

1001 :2ch.net投稿限界:Over 1000 Thread
2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

総レス数 1001
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