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【テレビ】<NHK青山祐子アナウンサーの退職!>「産休・育休7年」で「もらい逃げか」猛烈批判殺到!「すごい神経の持ち主だよねホント」
- 1 :Egg ★:2019/03/15(金) 20:15:47.72 ID:pa5ayc5D9.net
- NHKの青山祐子アナウンサーの退職が決まったと、複数のスポーツ紙が伝えている。関係者によれば、青山アナは15日付で退職するという。海外を拠点に仕事をする夫と幼い4人の子どもを持ち、7年のブランクがある青山アナは、<復帰には難しい状況がそろって>いるとのことだった。
しかしこの退社報道に、ネットでは批判の声が大きい。青山アナが2012年から出社していないためだ。
1995年にNHKに入局した青山アナは、2011年に一般男性と結婚し、2012年3月に長男、2013年6月に長女、2015年7月に次男、2017年2月に次女を出産。長男出産前に出演した2012年1月20日放送の『スタジオパークからこんにちは』(NHK)を最後に、以来およそ7年間、産前産後休業および育児休業を取得していた。
13日に一部スポーツ紙が青山アナの退職意向を報じるや否や、ネット上では「迷惑」「無責任」「非常識」「産休育休コンボ」「手当泥棒」「金返せ」「図々しい」などなど……青山アナへの批判が紛糾している。以下、ネット上に投稿されているこのニュースへのコメントを一部引用する。
「こんなの許されてええんか?」
「育休で税金むさぼりつくしたね」
「お手当てだけ頂いてウハウハだね」
「どの面下げて復帰するのかなぁ〜と思ってたけど、もらい逃げか」
「NHKは国営みたいなもんなのに」
「すごい神経の持ち主だよねホント」
「ワーママの足を引っ張るような真似を…」
「7年間会社に行かずに給料をもらい続けたってこと? すごい神経だな。普通じゃないw」
「居るんだよね、制度を都合よく使うだけ使って、後ろ足て砂を掛ける形で辞めていく人。本当に迷惑。復帰するつもりがないのなら、早々に退職すれば良かったのに」
「子供を作って出産する事は自由なのでいいとは思いますが、仕事に復帰するのか子育てに専念するのかもうちょっと早い段階で決める事は出来ないのかな?」
「常識的に考えて連続して4人の子供が生まれて、仕事をするのなんて無理です。育休明けですぐ復帰するつもりなら、仕事することを前提とした家族計画も必要ではなかったのではないでしょうか?」
2019.03.15
https://wezz-y.com/archives/64352
- 225 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:37.42 ID:kMou3X+E0.net
- >>205
上限は知らないけど
給与基準で給付金が決まるから
1500万もらってたら給付金が年1000万で7年で7000万になるな
- 226 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:44.05 ID:JDC6xgPT0.net
- バカ過ぎてアナウンサーとしても使えんかったからなあ
子供産む機械として生きてくしかないんじゃね
- 227 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:53.28 ID:KItEB+Yc0.net
- >>192
お前がやりたいか聞いてるんだよ
赤ん坊の頃は食事も2,3時間おきで一気にミルクも飲めないから一回に30分くらいかかるし
もちろん寝不足になる
体調も崩すし吐いたり汚物処理もしょっちゅう
ベビーシッターだと月20万弱はもらえる
普通に体力も精神力もいるフルタイム仕事なわけ
年老いてからそれやりたいって人そんないないよ?
- 228 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:54.10 ID:cKrVZ8Qk0.net
- 二度と表舞台には出てきてほしくないよね
- 229 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:52:58.42 ID:HHDCdBxB0.net
- >>214
そんなもんNHKの問題であって青山には何の関係もない
公の制度を利用しただけ
なにも悪くない
- 230 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:10.60 ID:pAFmGB0G0.net
- 4人も作ったから青山アナの勝ちです。
将来、青山アナのガキが納税してくれますからね?
文句があるなら4人を作ってみろ。
- 231 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:16.82 ID:NNDso/4G0.net
- 会社が怒るならともかくお前らが怒ってどうする
- 232 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:21.04 ID:uHk90Ars0.net
- >>105は童貞ネトウヨw
- 233 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:45.56 ID:XyynoO3O0.net
- >>227
自分の孫ならやるだろ
ま、自分なら嫁に辞めてもらうが
特にジジババが働いてるならなw
- 234 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:54:59.00 ID:uijHS0eB0.net
- >>6
これだわ
公務員とNHKはクソ
- 235 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:55:23.29 ID:ssx1X6oJ0.net
- >>227
さすがに保育園預けて、お迎えから親が帰るまでの3時間くらいの世話でしょ、爺さん婆さんは
- 236 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:55:58.53 ID:j9H2eXCp0.net
- 5ちゃんって労働者寄りと思ったら、突然経営者側の視点になったりするよね
要するに高所得者が憎いのかな?
- 237 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:02.46 ID:QB1Hozgu0.net
- これ批判するのかよ
制度だから問題ないだろ
- 238 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:22.73 ID:QB1Hozgu0.net
- >>236
基本経営者目線のバカが多いだろ昔から
- 239 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:43.26 ID:HHDCdBxB0.net
- >>237
それな
個人が公の制度を利用するのは何の問題もない
- 240 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:56:56.26 ID:MJPC/hWG0.net
- 2人目の育休終わって復職してればなんも言われんかったと思うけどな
3人目できた時点で復職なんて無理なんだから辞めればよかったのに
- 241 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:13.58 ID:N+WoktnG0.net
- 4人目の出産ぐらい大目に見てよ
- 242 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:17.90 ID:tHqLiBms0.net
- すごいな
お前ら猛批判だなw
いやまあ物議をかもす事はしてるとは言え、そこまで人のこと口汚く罵れるかい?驚くわ
- 243 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:22.40 ID:n8MSve800.net
- >>106
NHKなんていう有数の巨大組織なのに
育休中の手当てがないなんてあるんか?誰か教えて
- 244 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:35.49 ID:s8kgDSaO0.net
- 有給休暇費用=国民の受信料
- 245 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:50.95 ID:GEr8az+uO.net
- >>229
そうなんだよな
国からの給付金はどう考えてもおかしい
普通は、産休が健保から給料の3分の2で上限は月100万くらいでボーナスはなし
育休は雇用保険から給料の半分
- 246 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:57:55.22 ID:j9H2eXCp0.net
- >>238
そのくせブラックだの何だの騒ぐからさw
低所得とブルーカラーが多い印象だったんだけど
- 247 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:10.82 ID:7Mj3HlLl0.net
- はじめは復帰する気もあっただろうけど
途中からは、復帰する気なかったよね。
- 248 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:18.86 ID:TgV+jozl0.net
-
犬HK時代、
受信料が原資の制作費を横領しまくってた
有働由美子!( 怒り )
不正の自覚なく、ジャーナリスト宣言( 怒り怒り )
NHK内部告発者「立花孝志」 3
http://tv8.2ch.net/test/read.cgi/nhk/1145254231/916
916 :立花孝志 ◆8yAhJN6zGw :2006/04/20(木) 02:21:38 ID:X7/KyxwE
>>907つづき
あと一人不正経理をしています。
有働由美子アナウンサーです。
彼女は自分の出演用衣装を自ら購入しその衣装費を、
一緒に仕事をしている外部のディレクター栗原可奈さんが経営している、
オフィスブラウに付け回ししていました。
オフィスブラウはスタイリスト業務など行っておらず、
番組で使用した後の衣装は有働由美子アナウンサーの個人の所有になっています。
NHKがオフィスブラウに支払っているスタイリスト料は1回5万円でした。
(ニュース10キャスター時)
私は一度週刊新潮でこの件を指摘しましたが、
有働由美子アナウンサーに不正をしたという自覚がないようなので再度書き込みます。
NHK職員は犯罪しているのに、犯罪しているという自覚がないのです。
- 249 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:26.04 ID:0Xa8QuTD0.net
- まぁ2人ぶんくらいなら分かるが
4人ぶんはさすがに集りすぎだよね。
罪悪感みたいのが一般人なら
あると思う。1〜2人超えたあたりから
まずいかもと思わなかったのかな
- 250 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:42.87 ID:JsWW2+Yg0.net
- >>237
>>239
レス乞食氏ね
- 251 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:47.44 ID:EOisJz860.net
- こういう制度を非難するから少子化が進むんだろ(´・ω・`)
- 252 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:58:55.18 ID:FfOz7JBO0.net
- 血税返せよクソアマ
- 253 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:03.58 ID:CesFjI5y0.net
- >>15
長期間産休したから叩かれたんじゃなくて休んだ挙げ句退職したからだよ
産休中は健保から産休手当が出る
職場復帰する気もなく休んで手当をもらい続けたら叩かれても仕方ない
職場は復帰することを見越して採用を控えないといけないし周りにどれだけ迷惑掛けたか少しは考えろ
- 254 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:08.66 ID:N7VSiofl0.net
- 辞めんならもっと早く辞めろよ
貰うだけ貰ってどんだけ図々しいババアなんだよ
- 255 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:17.79 ID:CnzTaLrL0.net
- こんな事してると産休取り辛くなるのは他の女子アナなんだけどな
女の敵は女ってのはホントだな
- 256 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:22.14 ID:mQJAIycO0.net
- 復帰して何日以上就業しなかった場合返金のルールつけとけばいいだけだろ
- 257 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:30.60 ID:WZGja2Wv0.net
- >>1
松坂に比べたらかわいいもんよ
- 258 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:30.79 ID:N+WoktnG0.net
- むしろ、お前らももっと制度を活用しろよ。
子供を産めよ。
移民を増やすな。
- 259 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 20:59:59.46 ID:/l+yFu3O0.net
- 権利だぞ、文句言うなら自分で子供産んで産休もらえよ
- 260 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:00.26 ID:KKXsa0o50.net
- 少子化の日本では子供生むのは何より尊いので、NHKがどうなろうと知ったことではない。
- 261 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:12.21 ID:qSahflV30.net
- これってどうなの?
うちの会社だと育休後で復帰しなかったらお給料は返還しなきゃいけないけど、NHKもそうなんでは
- 262 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:21.26 ID:A+RAB31r0.net
- まあ働いている職場の規模や福利厚生や経営状況に左右されるわな
>育休の取りやすさ
人員カツカツでやってるような会社で似たようなことはできんでしょ
- 263 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:22.30 ID:ea+RZ7T90.net
- 公務員なら当たり前ーw
しかも夫婦で贅沢するためだけに公務員2馬力
- 264 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:28.28 ID:9AYC1yMu0.net
- 不倫アナより青山の方がサイテーって思ってきたわ
- 265 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:46.28 ID:HHDCdBxB0.net
- >>253
公の制度を利用しただけ
なにも悪くない
- 266 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:47.20 ID:CesFjI5y0.net
- >>259
権利を濫用したら制度そのものが無くなるわ
- 267 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:50.39 ID:hadhuO190.net
- うののお友達だっけ?
- 268 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:50.39 ID:1Ji+feqT0.net
- 明らかに制度の悪用
- 269 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:52.18 ID:p8Jaymey0.net
- >>121
コレ。産休に入る前に貢献してるのは、知ってる。復職後の仕事が以前と違っていたとしても勤めてたら、少しは努力されたのねと思える。
- 270 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:52.43 ID:ZaDdDI2/0.net
- >>253
採用なんて控えてないよ
もうとっくにいないものとして考えてるよ
復帰しても、元のようにアナウンス部にいれるわけない
- 271 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:00:59.55 ID:mC96FBnK0.net
- >>243
産休は職場から
育休は保険から
- 272 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:18.21 ID:Yb+Lhs+j0.net
- >>255
今残ってる女の局員は激怒してんだろなあ
- 273 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:38.64 ID:HiGxrrEp0.net
- 復職を前提とした制度なんだから
どう考えても「悪用」の部類だろこれは
- 274 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:41.91 ID:ssx1X6oJ0.net
- 制度を利用しただけというのが正論かも知れんが、間違いなく女子学生の採用、出世に影響出ることは間違いないよ
そりゃスーパーウーマンなら別に…かもしれんが、歯を食いしばっていっぱいいっぱいで頑張ってる普通の子らが一番割り食うだろうな
- 275 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:50.70 ID:CesFjI5y0.net
- >>265
違法じゃなくてもやった事は詐欺だな
職場復帰するする詐欺
- 276 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:53.67 ID:G5t8ljfK0.net
- 育休中に給与出るわけねえだろw
何がもらい逃げだよw
- 277 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:01:55.95 ID:kMIXW/QA0.net
- >>106
俺は受信料だけでなく、雇用保険からも取ってくのか?
- 278 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:03.02 ID:3fsNiR4A0.net
- 寄生虫かよ?
- 279 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:12.45 ID:QriHCIPd0.net
- 許されるに決まってるだろクソジャップ土人
- 280 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:13.51 ID:C/5ovfqp0.net
- 皆さまのNHK受信料は職員の福利厚生として不労所得に使われてます
三つのたまごNHK!
この青山アナウンサーはどのコネ採用なんだろ
- 281 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:31.58 ID:CTxIMIGs0.net
- こういう人間を穏便に辞めさせる妙案を教えてくれ
- 282 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:45.36 ID:JsWW2+Yg0.net
- >>232
ほれ、レスくれてやるよレス乞食
そして惨たらしく氏ね
- 283 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:02:48.90 ID:lONjmgQK0.net
- 別にいいじゃん
国に貢献してるだろ
- 284 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:00.33 ID:YOLbAhH90.net
- >>273
復職を前提としていたんじゃない?
それでも状況によって退職せざるを得ないなんてことはざらにある
- 285 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:00.87 ID:ZE8ikNzJ0.net
- 最初の産休に入る前は、年齢的にも実績的にも
それまで会社に十分貢献したって感じだったけど
これはやりすぎだろwww
- 286 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:00.91 ID:n8MSve800.net
- >>271
いやそれはわかってる
雇用保険だから受信料関係ないっていう意味のレスに見えたから聞いたの
- 287 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:11.14 ID:ZaDdDI2/0.net
- ってか内心NHKも辞めてくれて助かってると思う
- 288 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:11.21 ID:w+n+4eIQ0.net
- >>6
サボり公務員よりええやん。
- 289 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:25.75 ID:YOLbAhH90.net
- >>275
詐欺は違法です
違法でなければ詐欺ではありません
- 290 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:30.85 ID:KTRRaSs20.net
- 神田 うの とつるんでたんだからまともな豚のわけねーだろ www
- 291 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:38.30 ID:EjA+9l0Q0.net
- こういうことが気がねなくできる社会のほうが皆の幸福だろ
人の妬みとは恐ろしい
- 292 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:38.99 ID:JKg4+6RC0.net
- 産休育休でNHKから給料もらってるとか無知ぶりに愕然とするが、このこと自体が産休育休が浸透していないことを如実に示しているんだろうな
- 293 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:44.44 ID:icBc6ofh0.net
- 替わりは幾らでもおるますし
- 294 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:03:47.27 ID:bFhad0yL0.net
- 受信料を返せ!
- 295 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:19.51 ID:kMIXW/QA0.net
- >>265
せうゆうのを制度の悪用っていうんだろ
- 296 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:25.90 ID:C/5ovfqp0.net
- >>284NHK青山アナウンサーの育児休暇使用はパチンコの三店方式みたいだね
- 297 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:38.18 ID:4hU63Jx10.net
- >>291
それな
- 298 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:38.73 ID:TE8BAMsR0.net
- >>2
日本国の法律に従えない法人は日本から出て行ってください。
企業や法人のために法律があるのではありません。
- 299 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:04:55.37 ID:Y4xVJArn0.net
- コレがまんこの基本的な思考だからな
- 300 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:07.72 ID:4hU63Jx10.net
- >>295
制度の悪用ってなに?
どういう事例があるわけ?
- 301 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:09.92 ID:QzhKeAdq0.net
- 「承認欲求の強い人」は認められず、逆に「承認欲求のない人」ほど評価されるという皮肉。
http://boro.robbiezone.com/cpcxx/859626951
- 302 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:10.53 ID:KItEB+Yc0.net
- >>292
ちょっと前までは妊娠したら辞めるのが当たり前だったからね
そのさらに前は結婚したら辞めてた
寿退社とかもはや死語
- 303 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:12.33 ID:pqB77uZO0.net
- 子供が将来大きくなった時に「受信料チルドレン」って言われるね
- 304 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:16.19 ID:CesFjI5y0.net
- >>289
青山元アナが人としてクズなのは明らか
擁護してもムダだよ
- 305 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:23.65 ID:jgz5ftm90.net
- 産休育休は子育て一段落ついたら職場復帰する人が利用する制度だよ
そのまま退職する人が利用する制度じゃない
制度上これあかんだろ
- 306 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:27.03 ID:eVqMy5vg0.net
- NHKスペシャル
私は7年間一切働かずに給金を詐取してました
- 307 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:27.05 ID:4hU63Jx10.net
- >>296
は?どこが?
- 308 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:35.10 ID:QXJCeuwi0.net
- >>82
>>101
公務員だろうがNHKだろうが労働者だろ
- 309 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:45.93 ID:9CacmspZ0.net
- トータルいくらもらってんの?
- 310 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:55.26 ID:pAFmGB0G0.net
- 4人の子供が、いずれ納税するんだよ?
なんで批判されるの?
- 311 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:05:55.47 ID:TE8BAMsR0.net
- >>6
不労所得ではない。
会社の就業規則に定められた制度でそれは労働契約の中身だ。
さらにその根拠には各種の労働法制がある。
そうした契約や法律がわからない知恵遅れのチンパンジーが知りもしない言葉を使うな。
- 312 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:04.27 ID:5pB/0phA0.net
- まあNHKだから出来るんだろうな
- 313 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:06.27 ID:XUsjTTJv0.net
- >>6
ピエールが個人の嗜みでコークやってようがこっちになんの関係もないしな
みかじめ料徴収されてる身からすればこの汚物BBAのほうが1000倍はうざい
- 314 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:16.46 ID:4hU63Jx10.net
- >>304
クズじゃない
公の制度を利用しただけ
全く問題ない
- 315 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:18.08 ID:kMIXW/QA0.net
- >>300
わからんとはワロタ
- 316 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:39.28 ID:IkdwyD3A0.net
- 4人も子供を産んでくれて感謝するべきっしょ
- 317 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:55.12 ID:4hU63Jx10.net
- >>315
はい、具体例出せないのね
- 318 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:06:55.46 ID:TE8BAMsR0.net
- >>312
上場企業では普通。
更に退職後も今なら再雇用の申し出がある。
お前ら役立たずとは違うんだよ。
- 319 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:03.46 ID:kZNNt8uN0.net
- でも大企業だとこれくらい普通でしょう。
- 320 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:05.64 ID:KItEB+Yc0.net
- >>312
普通の会社でも一年くらい育休取って辞める人は普通にいる
- 321 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:29.72 ID:QB1Hozgu0.net
- >>246
低所得とブルーカラーが多いのは間違いないけどネットの匿名ですら素直になれないやつがいるんだよ
なんかの病気なんだろうなと思うわ
- 322 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:31.18 ID:Q9Atsmvy0.net
- 青*「俺はNHkに勝ったんだーwぬはははw」
- 323 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:31.43 ID:I+gEL5dM0.net
- >>300
だからこのアナウンサーのことだろうがよww
- 324 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:31.60 ID:YH/EmKQp0.net
- 中間層〜底辺がこういうことやると叩いて上級国民がやると「何が悪いの?嫉妬?だから庶民って嫌いwwダサいww負け犬ww」
と自分を上級側に置いてマウント取る切ない奴
- 325 :名無しさん@恐縮です:2019/03/15(金) 21:07:33.45 ID:UcFD07qk0.net
- 絵に描いたような女子穴&産む機械。
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