上司「残業するな。仕事量はそのままな」→部下、早朝勤務繰り返し自殺→妻の損害賠償請求は敗訴

この亡くなった人、労災で鬱病認定してもらってるんでしょ。
はっきりにって、鬱病の人って仕事になってない。　だから、やたらの職場に
居座ってたんじゃないかな。　独り暮らしの自宅に帰れない心理状況で居場所が職場
しな無かった。　だから早朝出勤は、気楽に一人の時間をエンジョイしていたと推測できるよ。
職場にいれば、自分が安心できるし、同僚いないし。　
早朝出勤していた、職場にいたってことは、仕事していたとはイコールではない。
ましてや。。鬱病で労災もらっちゃってる人が、仕事できるとは思えない。
鬱病なめんなよ！　健常者とは全く違う行動とるからね。
この家族は銭ゲバすぎる。　本人に、仕事辞めて無給になるより、自殺した方がマシであると
洗脳したんだからね。　職場は、自殺されたら困る側だから、仕事辞めてほしかったと思うよ。
でも、正社員は辞めさせることは出来ない。。。っていうんで問題が起こる。