「仕事がダントツで速く、余った時間にゲームしてる社員がいるけどクビにすべき？」

名無しさん＠涙目です。

成果で判断すべきであって
ノルマをこなして暇になってる労働者なら新たな仕事を与えるか
空いた時間は好きに使わせればいい

職場や会社の機器で仕事と関係ないゲームをやるのはよろしくないが
暇を持て余す労働者を産み出してるのは上司が無能