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3年とかないから、イヤならバンバン辞めて転職しろ!業務回らないからそのうちクソ会社は倒産する

1 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 18:54:01.60 ID:0UEeQmJT0.net ?PLT(13000)
http://img.5ch.net/premium/1372182.gif
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO43132610Q9A330C1000000

やれえ!

2 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 18:55:14.88 ID:Ctng8OA20.net
新卒チケットのガチャで引いた企業だからなあ

3 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 18:58:06.23 ID:+BfdG6ih0.net
人材の流動化はゴミ企業を駆逐できるかな

4 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:02:05.12 ID:jxJzavLO0.net
糞みたいな会社がゴロゴロある
田舎の会社はひどいの多いね

5 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:06:05.63 ID:3nUi5IJ80.net
>>1
お前は、どんな仕事も直ぐに辞めるカスだろ
会社のせいにするなよw

6 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:06:13.01 ID:XkN/Hpcc0.net
会社の方が偉いと勘違いしてる会社が多すぎ

7 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:07:28.56 ID:Yzm0nfz40.net
まあ最後は派遣業があるしどんどん辞めろ

8 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:08:31.97 ID:uKxqh4FO0.net
派遣の最後はナマポだろ

9 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:08:38.82 ID:3HqMM/+b0.net
>>2
新卒チケットつかってもその程度の企業にしかいけないブラック人材だからlose-loseの関係でいいんじゃねえの

10 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:12:56.24 ID:iqVKDPf+0.net
3年はないけど1年くらいはやれよ

11 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:13:47.31 ID:eRUqdz4k0.net
入社即退社な未経験新人はお断りだわな。

12 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:16:52.90 ID:uKxqh4FO0.net
こないだ社会人1年目って言ってる奴が中途で入ってきたわ
まだ会社にいるかな

13 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:21:48.00 ID:bQHbP5lQ0.net
違法ブラック放置の官民談合のクソ自治体では生活できない。
どこかは言いませんけど。

都内ですら結構あるらしいが、
そのノリを地方に持って来てやりたい放題じゃ困るんだよ。

トラブルに発展する前から、たまーに「労基の調査がくるぞ!」って
店内で普通に掛け声かけてるし。天下りのアホから聞いたか?

14 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:24:30.95 ID:CNi8uqtI0.net
>>1
実際ホントの糞ブラック会社なら即退職した方が結局は得

15 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:25:02.13 ID:bQHbP5lQ0.net
店内で「誰か労基にチクった?」って話題を振ってきて各々が弁解し始めるし。

そりゃ当時は朝10時から朝4時まで営業して、しかもほぼスタッフ固定なんだから
客だって目と鼻の先の労基に通報する可能性だって濃厚じゃねーかよ。アホか

16 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:26:43.40 ID:SwDeaIIc0.net
クソ会社なのか普通にキツイだけなのか3年立たんと判断できんと思う

17 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:30:32.10 ID:3ov0U0cn0.net
配送業に入って一年だけど、みんなほんとにバンバン辞めるな
入って一週間で辞める人もいるし、キャリアがあるリーダーでも辞める

18 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:31:33.32 ID:bQHbP5lQ0.net
でも、労基の調査とやらは全くなかったんだよな。
秘密でやったかもしれんが、一切立入調査があったとは聞いてないし見てもいない

19 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:32:04.04 ID:CRvMyuqb0.net
>>16
会社がクソなら3ヶ月でわかる

20 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:32:22.15 ID:TNrayzvB0.net
ブラックかどうか判断するのに3年もかかるわけ無いしな
そもそもそうやってる間に歳重ねて自分の価値が低くなるんだから転職するならさっさと見切り付けた方がいいのなんて考えるまでもなく分かるだろ
どんな会社でも3年〜なんて奴隷をこき使う為だけの風潮本気にするバカは流石にもういないでしょ

21 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:32:48.18 ID:0vEmLWkh0.net
運送は会社も顧客も糞

22 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:33:20.32 ID:THhd9wni0.net
ブラックなら最初から起業すんな!

お前たちが生きるか死ぬかとか、社会には関係ないので。

新人が堪え性のなさを責任転嫁するのが心配。

基本、3年は在籍しないと向き不向きはわからんし。

23 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:35:15.75 ID:SlPXX/P/0.net
会社の都合ばかりで従業員に負担を掛ける所は沢山ある

24 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:36:16.43 ID:Xlt/xvFp0.net
>>20
自分の力量バランスを把握するのは
3年はかかるよ

ブラックだからやめよう、
じゃ結局ほとんど悲惨なことになる
働いて同期と比較して
自分はこの会社にふさわしいかわかる

奴隷にもなれんやつが
どうなったよ?

25 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:37:04.29 ID:bQHbP5lQ0.net
地方のブラックは低学歴とか情報弱者を
都合よく搾取することで成り立っているからな。

労働者が馬鹿でなきゃ破綻するから、
それを維持するために相応の環境にするしかないわけだ。

都市部のブラックはヤクザとか新興宗教絡みでしょ。多分。

26 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:37:13.45 ID:KM6O/Hjg0.net
3年は無駄、中途は1年でいい
新卒ガード使った第二新卒は2年位?
若さという貴重なカードを大事にしろ

27 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:38:24.25 ID:8G8q9dAk0.net
人材不足で黒字倒産
まさにブラック企業

28 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:39:12.84 ID:QxQEGvZw0.net
今の時代は楽しいことを仕事にする社会だよ
ブラックで辛い思いさせられたら速攻辞めたほういい

29 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:47:34.21 ID:lmXW8W/R0.net
うむ(´・ω・`)

自分の利益のみを追求すべし(´・ω・`)

それを阻もうとする者わ全て敵と考えよ(´・ω・`)

30 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:53:32.43 ID:pjCO9lAU0.net
1週間で判断して2週間以内に辞める
もちろん履歴書には書かない

31 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:56:18.30 ID:pjCO9lAU0.net
なんかおかしいと思ったら二重派遣だった
速攻やめたるわ!おんどれ騙しおって(`・ω・´)

32 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 19:58:29.29 ID:C6y/IsYT0.net
>>24
自分はこの会社にふさわしい(笑) 奴隷のサラブレッドのような思考w

33 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 20:12:10.49 ID:ho43LdjN0.net
ID:bQHbP5lQ0

一人で何ぶつぶつ言ってんの?

34 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 20:49:38.46 ID:/hcFd1WK0.net
スレタイ一理あるな
みんな真面目一辺倒で働き続けようとするから、ブラック企業が淘汰されないんだ
誰も働かなければブラックもホワイト企業になるか、または倒産して消える

35 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 20:51:34.87 ID:SbnD0TgZ0.net
ケケ中、お願い。消えて。

36 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 21:00:17.13 ID:oH026fWv0.net
>>20
コネがあって同レベルの会社から抜け出せるとか、資格取れたとかなら解るが、
転職しても同レベルの会社に入るようだと相手先の思考も同じ様なもんだから3年働いてないと入りづらいと言うのはあるだろうね

37 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 21:08:51.37 ID:ARtVz7gl0.net
はよ潰れんかな

38 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 21:17:21.51 ID:/td8x+7p0.net
底辺IT土方だけどやりたい事決まっててクソなとこにいるならさっさと辞めればと思う
家族持つと踏み出すの大変だろうけど

39 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 21:47:22.03 ID:aev9ak+90.net
>>34
そのかわり就職できないやつとか、給料低い奴が増えるけどな
資産がない国はちょっと無理しなきゃ儲からん

40 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 21:54:48.94 ID:Xlt/xvFp0.net
>>34
労働者がホワイトにならないと無駄だよ
社会は国民の鏡なのだから

41 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 22:02:32.26 ID:KOuwThgd0.net
役員報酬と配当は増えたが労働分配率は低下

42 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 22:32:05.25 ID:QxQEGvZw0.net
>>41
そんなわけねぇーだろ!みんな頑張ってるんだからみんな給料上がっていい暮らししてるっつーの!

43 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 22:36:20.95 ID:s+FhfQbL0.net
働き方改革に期待

44 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 22:40:24.78 ID:jXXIqqBf0.net
制裁の神の一手は
再度のIMF救済禁止だ。
国家破産は日本が手を下さなくてもすでに既定路線。
やつらは救済ありきで無茶苦茶やってる。
破産しても3年ほどで浮上できる。ならばその希望を完全に断て!

45 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 22:42:00.98 ID:Q3uyOH1t0.net
公務員に転職すればいいじゃん。
政令市や県庁なんて浪人いるくらいだし

46 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 23:09:04.91 ID:U7BHY6cq0.net
>>2
寧ろ当たりがあるのかと

47 :名無しさん@涙目です。:2019/03/31(日) 23:20:19.64 ID:YCRtgZjy0.net
将来退職金貰えないパターン

48 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 01:40:46.09 ID:uXAyoyGp0.net
新卒だと昔は3年我慢しろとか言ってたけど一撃でやめた方が将来的にはいいみたい、と知り合い数人見る限り思うわ

49 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 01:47:35.50 ID:HSTj+KWp0.net
とりあえず履歴書の企業名を非公表にすべきだろ
何か質問されたら機密保持に反してしまう

50 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 02:17:24.32 ID:zLrp99LR0.net
>>17
気違いに奉仕するのはもったいないからな。長く続けて身体壊したら何の意味もない。

51 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 03:45:31.99 ID:bHeeUomx0.net
おう、次々辞めて俺の仕事増えたわ
おかげで収入アップや、サンキューな・・・(´・ω・`)

52 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 04:04:55.49 ID:CYhkofMf0.net
まぁケースバイケースだろうけど環境が好転することもあるしなぁ。

53 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 16:24:42.42 ID:rsVKMlU/0.net
>>48
何のスキルもない、新卒でもない、すぐやめる証明あり。
なんてのを雇うのは、よほど人に困ってる零細だよ。

何だかんだ言って新卒カードはプラチナ。

54 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 16:26:01.45 ID:2/z96cc80.net
こうやって人手不足という言葉が出来ていくんだな

55 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 16:27:35.24 ID:Ug1oQigG0.net
自分で会社を作れ

56 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:45:42.42 ID:rsVKMlU/0.net
>>55
スキルなし、根性なし、だぜ

57 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:47:31.97 ID:vEGibFzx0.net
>>19
新卒なら1年くらいかかるかも

58 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:49:23.55 ID:U+NLmVnw0.net
いまだに飛び込み営業やらセールス電話やってるような会社はダメ

59 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:51:41.49 ID:ug96/IV10.net
>>11
入社時研修で絞りまくって、ある程度の脱落を見込んで多めに採用してる会社多いよ

60 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:53:05.21 ID:ug96/IV10.net
新入社員が仕事できるかどうかは花見の場所取りとマネージメントやらせてみるとだいたいわかるよね

61 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:54:27.11 ID:rsVKMlU/0.net
>>59
脱落者が悲惨って話だな。

62 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 17:58:45.82 ID:DlZ3khRG0.net
赤字続きでボーナスはゼロ
求人掛けても応募はゼロ
短期で来てる未経験の派遣の方が正社員より給料が高い「同一賃金同一労働」逆転現象
元同僚たちよ、さっさと辞めなさい

63 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 18:07:04.30 ID:Ug1oQigG0.net
3ヶ月ぐらいで辞めた経験のある奴なんて
会社側としては雇いたくないだろ

64 :名無しさん@涙目です。:2019/04/01(月) 20:25:16.34 ID:rsVKMlU/0.net
>>63
「またやめるだろう」と思うわな。

65 :名無しさん@涙目です。:2019/04/02(火) 10:17:38.68 ID:0hDDfeWE0.net
ブラックでも意外にギリギリのとこで人が来て潰れないもんなんだよ
そういう会社を短期で辞めたやつは根性無しって後で言われてるだけ
本人が思うほど、辞めてやったぜ!人員不足で困れ!ざまぁ!潰れちまえ!とはならない
なんやかんやで大ベテランとかが屋台骨支えちゃう
新人なら居ても居なくてもそもそも影響無いからな

66 :名無しさん@涙目です。:2019/04/02(火) 18:04:06.02 ID:8TV/if4V0.net
紀伊國屋書店
https://itest.5ch.net/mevius/test/read.cgi/books/1509758857

67 :名無しさん@涙目です。:2019/04/02(火) 18:05:45.89 ID:X31IFhKg0.net
>>17
キツくて金が悪いのか?
あれだけ運賃値上げしてるのに

68 :名無しさん@涙目です。:2019/04/02(火) 18:12:05.57 ID:SnGaZY8h0.net
一年足らずでやめて転職した
今は割と満足してる

69 :名無しさん@涙目です。:2019/04/03(水) 08:56:36.35 ID:d3m66ZSR0.net
ブラック企業に6年勤めてとうとう大きい病気になった
1ヶ月ほど休んでる
次出勤する時は楽な課に移動させてもらえるようお願いする

70 :名無しさん@涙目です。:2019/04/03(水) 08:58:16.58 ID:mJPALzMw0.net
>>60
花見なんかやってる暇あるなら働け

71 :名無しさん@涙目です。:2019/04/03(水) 10:32:01.32 ID:dduC7GGM0.net
人間はな
「自分の選択は間違ってなかった」
と思う生き物なんだよ
だから本人の
「後悔してない」「転職してよかった」
なんて言葉は
3年は続けろより信用しちゃいかん

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