なんで採用しないの？発達障害の就職率35% 差別ですよね？ [144189134]

157 ：：2021/10/31(日) 02:10:23.13 ID:ykjIdF490.net

マジで同僚になるとやばいよ
ストレスもそうだが、自分のキャリアも破壊されるからな
問題が起きた時に「周りと話さなきゃいけなくなるから」みたいな理由で報告も何もせずに隠そうとする
隠すだけじゃなく、実際に話しても答えはなかなか得られない
普通よりコミュニケーションに10倍くらい時間外かかるのに、隠すから発覚も遅い
可能な限り優しい言葉で接しても、四六時中やることなすこと注意する事になるから
上からはパワハラ扱いされる
でも注意しないと仕事が破綻する
どうにもならん