労災療養中でも解雇可能＝専修大元職員めぐり初判断―最高裁

1 ： フライングニールキック(チベット自治区)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:23:34.06 ID:9cXTYqbl0.net ?PLT(26000) ポイント特典

　労災で療養中に解雇されたのは不当だとして専修大の元職員の男性（40）が解雇無効を求めた
訴訟の上告審判決で、最高裁第2小法廷（鬼丸かおる裁判長）は8日、「労災保険給付を受けて
いる場合でも、補償金を支払えば解雇できる」との初判断を示した。
　その上で、解雇に合理的な理由があるか検討が不十分だとして、一審同様に男性勝訴とした二
審東京高裁判決を破棄し、審理を差し戻した。雇用側の解雇対象が広がる判断で、男性の弁護団は
「安心して治療に専念する権利を奪う不当な判決だ」と批判した。
　労働基準法は、業務によるけがや病気で休業する期間は解雇を原則禁止。ただ、雇用側が療養
費を負担し、療養開始後3年たっても治らない場合は、平均賃金の1200日分の「打ち切り補償」を
支払えば解雇できると規定している。
　男性は2003年、腕に痛みなどが出る「頸肩腕（けいけんわん）症候群」と診断され、07年に労災
認定と労災保険の支給決定を受けた。男性は11年、リハビリをしながらの職場復帰を求めたが、
専修大は認めず、打ち切り補償金約1629万円を支払って解雇した。
　第2小法廷は「労災保険給付は、雇用側が負担する療養費に代わるものだ。打ち切り補償後も、
けがや病気が治るまでは給付が受けられることも勘案すれば、労働者の利益が保護されないと
は言い難い」と指摘した。　

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150608-00000114-jij-soci

※療養開始後３年経過してるし、打ち切り補償まで払ってるなら、これ裁判になる方がおかしい事例です

2 ： デンジャラスバックドロップ(禿)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:25:41.40 ID:lOsV3+QE0.net

棄却しろよこんなもん

3 ： 急所攻撃(沖縄県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:25:58.79 ID:7WEO5qg/0.net

>>1
> 元職員の男性（40）
> 補償金を支払えば解雇できる
> 打ち切り補償金約1629万円を支払って解雇した。

まあそんなもんだよな(´・ω・｀)

4 ： 膝靭帯固め(福岡県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:25:59.98 ID:mpGPL4O70.net

無茶苦茶な判決と思ったら2003年スタートの話か。
しかも腕の痛みで労災認定で2011年まで引っ張ったなら専修も寛容だったんじゃ。

5 ： サッカーボールキック(禿)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:28:04.18 ID:3XtQO36Z0.net

>>2
裁判所も弁護士も金が欲しいんだろ。

6 ： アキレス腱固め(茸)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:28:48.85 ID:0IP5mvpZ0.net

これは素晴らしいどんどんやれ

7 ： 河津掛け(東日本)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:29:56.89 ID:P/UdXhsu0.net

仕方ないのか。

8 ： イス攻撃(茸)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:30:34.38 ID:HofJ0vAn0.net

>>5
裁判所には金はいらんだろ
訴訟の費用なんて大してかからんわ
殆ど弁護士費用やろ

9 ： 断崖式ニードロップ(catv?)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:36:24.13 ID:8w/nNnx70.net

何の参考にも(ry

　　　　_,,..,,,,∩　…
　　 ./ ,' 3／⌒ヽ-、＿
　／l. 　∩| ＿＿＿ ／

10 ： タイガードライバー(山口県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 21:49:34.26 ID:qOz38x5k0.net

何かワケありなのかこの人

裁判起こす時点で？なのに地裁高裁で勝訴とか謎過ぎる

11 ： ラダームーンサルト(茸)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 22:02:58.48 ID:/WJuN1yU0.net

療養開始三年経って、打切補償も出たなら解雇は合法では？

12 ： 魔神風車固め(埼玉県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 22:16:08.21 ID:KzaKCDFo0.net

二審で原告が勝訴してるのを差し戻しってことは、敗訴確定なの？

13 ： ムーンサルトプレス(沖縄県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 22:28:47.46 ID:dZdza8Fg0.net

経験ワン症候群て、四十肩ﾐﾀｲﾀなもんやろ

14 ： 逆落とし(庭)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 22:29:28.01 ID:2G3vz5LE0.net

頸肩腕症候群なんてのは肩こりの保険病名だよ
どうせ大した症状でもないくせに開業医に無理やり労災認定書書かせてごねてるだけだよ、こいつは
こういう保険詐欺みたいな連中に人権屋の弁護士とマスコミが食いついているだけのクソ訴訟だわ

15 ： バズソーキック(dion軍)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 22:54:09.56 ID:uuJnuI090.net

打ち切り補償払ったなら違反じゃねーだろ
なんで裁判してんだ？

16 ： スリーパーホールド(WiMAX)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 22:56:06.73 ID:1RAMnNKr0.net

私立大学の職員って仕事は公務員で給料は銀行員なんでしょ

17 ： 頭突き(福島県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:03:32.77 ID:0VZItmob0.net

>>15
労災で支給してるだけで
大学が払ってるわけじゃないからって理屈で裁判してたみたいだな

18 ： セントーン(岩手県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:16:42.06 ID:K+W60saL0.net

アッビャーーーしゅーりょーーー

19 ： セントーン(岩手県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:21:08.87 ID:K+W60saL0.net

ふははははは、むふふひひょはひょほへへふふ

20 ： アイアンフィンガーフロムヘル(滋賀県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:29:31.42 ID:+/dihHtA0.net

これ解雇になっても別に労災切られる訳でもないし、休み始めてから延々と休業補償(平均賃金の８割)
受けてるんだからかなり得してると思うけどね。あとけい腕で11年は長いわ。

21 ： 魔神風車固め(空)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:39:16.59 ID:y2Qiha2X0.net

休職中でも定数食ってるから補充来ないしお前の分を周りの誰かが働いてるんだぞ
空気読んだらさっさと辞めろよ

22 ： 河津掛け(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:44:57.42 ID:K0mmecoE0.net

http://i.imgur.com/mzDgxK9.jpg
手首にわざとらしくサポーター巻いてる時点で詐病ってのが明らか

23 ： 逆落とし(福岡県)＠＼(^o^)／：2015/06/08(月) 23:51:37.16 ID:z3UfGFaO0.net

>>21
漢字もまともに変換できないニートが黙ってろよｗ

アリの世界でも7割のアリは働くけど3割のアリは働かないんだよ
まともな企業なら、ちゃんとフォロー用の人材は容易してある
病気になったらクビとか言ってる時点で、忠誠心も糞もなくなるからな

24 ： キチンシンク(新疆ウイグル自治区)＠＼(^o^)／：2015/06/09(火) 00:02:52.59 ID:WLa7ceSs0.net

>>23
今回の原告は病気じゃねえよ
詐病っていうんだよ、こういうのは

25 ： ミッドナイトエクスプレス(静岡県)＠＼(^o^)／：2015/06/09(火) 00:03:22.84 ID:MBHEIY3j0.net

最高裁も安倍に擦り寄り始めたか？