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おっさんが転職で大人気

1 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:12:33.10 ID:5QX3nmZu0.net ?PLT(12000)
http://img.5ch.net/premium/8114876.gif
パーソルキャリア(東京都千代田区)は、2017年7〜12月の間に転職サービス「DODA(デューダ)」を利用した約15万人の転職動向をまとめた。

 それによると転職に成功した人の平均年齢は32.1歳で17年上半期と同様の結果になったが、10年前の07年下半期に比べると3歳上昇していることが分かった。

 年齢別の内訳をみると、上半期同様にミドル層の健闘が目立っている。具体的には35〜39歳が10年前に比べ5.1ポイント上昇の13.1%、40歳以上は12.6ポイント増の15.5%だった。

 一昔前までは、35歳以上になると転職が難しくなる「35歳限界説」があったが、こうした“常識”は希薄になりつつあるようだ。

 その理由の一つについて、DODAの大浦征也編集長は「10年前には存在しなかった技術や企業構造の急速な変化により、
経験に基づいた実績重視の即戦力採用や、管理職経験の有無にとらわれないミドル層の採用など、従来の採用案件とは異なるケースが増えているため」と指摘している。

「35歳限界説」の定説希薄に 転職成功者の年齢、10年前より3歳上昇
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180212-00000015-fsi-bus_all

2 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:14:14.73 ID:gVCjRS3c0.net
僕の股間も大人気!

3 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:14:44.40 ID:9IZxGhk50.net
その年齢は経験者少ない層だが

4 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:14:52.68 ID:qfhw7bQN0.net
氷河期が身動き取れなくなったら
この有様ですよ。何が人手不足だよ。
40〜50のおっさんの救済は無かった。

5 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:17:27.94 ID:jRxkVl8Q0.net
派遣やって社会的ですもんね

6 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:17:42.00 ID:I71U7cGW0.net
>>4
本当についてないよ
氷河期世代は

7 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:32:08.45 ID:PqENcdoB0.net
https://i.imgur.com/b31Xvhi.jpg

8 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:35:47.90 ID:VR5oC3C/O.net
何でも氷河期世代が去った後に門が開くんだよ…くそったれ!

9 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:35:59.63 ID:PLCz+3mV0.net
>>7 駄目会社にアドバイスして止めるとか優しいな

10 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:39:44.87 ID:CfKlQdRq0.net
無職から遊び人へ

11 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:42:52.84 ID:jIitGSoo0.net
オッサンてν速だと何レベルよ

12 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:44:12.68 ID:xbnxY3nZ0.net
これ40代以上50代未満の氷河期は対象外だからな。

13 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:46:52.81 ID:mIgt7I4N0.net
>>12
>40歳以上は12.6ポイント増の15.5%だった。

グダグダ言ってねーで働け

14 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:47:55.92 ID:LSbP8W0F0.net
ただ、中小零細の場合、固定費を少しでも下げたいってのもあるし
自社の言いなりになる方がいいっていう傾向もあるから(特にオーナー企業)
若手の方を好む傾向はあるよね。
ただ、舵取りしていた人間に逃げられて、
経験豊富なベテランを欲しがるところも少なくないけど
そういう企業って誰が入ってもトラブって続かない傾向があるけどな。
あとは人を育てる余裕(人的にも、時間的にも)が無くて
経験者、ベテランっていうのは意外と多い。

15 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:48:06.02 ID:LSbP8W0F0.net
ただ、中小零細の場合、固定費を少しでも下げたいってのもあるし
自社の言いなりになる方がいいっていう傾向もあるから(特にオーナー企業)
若手の方を好む傾向はあるよね。
ただ、舵取りしていた人間に逃げられて、
経験豊富なベテランを欲しがるところも少なくないけど
そういう企業って誰が入ってもトラブって続かない傾向があるけどな。
あとは人を育てる余裕(人的にも、時間的にも)が無くて
経験者、ベテランっていうのは意外と多い。

16 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:48:23.18 ID:nWiVJ6Uh0.net
今年39だけどちゃんと転職できた
まあそもそも氷河期とか言われた時期ちゃんと就職してキャリアあるからだけど。
いつも思うが、氷河期ったって
大半の人きちんと就職してたよな?
底辺の無能ゴミ野郎だけ就職できなかったってイメージ。
実際お前ら見るとその推察は間違ってないと思う。クズが就職できなかった。
それだけ。

17 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:52:07.36 ID:j5hmTkSy0.net
ちゃんと転職できたって39にもなって幼稚な言葉使うなよ

18 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:54:36.72 ID:ghuOGiLu0.net
40で20年勤めた財閥系の大手会社辞めて転職
もう45だがもう一回くらい転職しよっかなー

19 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:55:25.81 ID:fN6bwR5p0.net
濁してるけど、ようは新卒の若手でも勤まる仕事が増えたってことだわな・・・
まあ、少子化やし定年者も多いから人手不足になるのはしゃーない
氷河期ども、社畜になるチャンスやぞ(´・ω・`)

20 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 16:57:06.94 ID:vEI6l4dY0.net
ブラックブラックと不満言ってる奴ってマジでもっと良いところ探せよって思うわ
自分がクソみたいな人材だからそんな所にしか雇ってもらえないだけだろ
実力があって活かしたいならさっさと転職しろ
それができないからブラック企業なんかに居座り続けてるんだろブラック人材どもめ

21 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:00:19.36 ID:3HPF7/LB0.net
おっさんつーても、キャリア、ノウハウ持った人間だけだからな。
いちおー経験ないおっさんも採る企業あるだろうが、バイト並みの給料と激務が待ってる

22 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:00:44.07 ID:KfVkz1IE0.net
>>20
こんなところでクダ巻いて上から目線かよw

23 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:01:44.09 ID:Ws91zX6+0.net
若者の次にもう後がない中年を安く使うチャンスだからだろ

24 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:01:46.13 ID:PqENcdoB0.net
https://i.imgur.com/5zHTxIQ.jpg

25 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:07:03.17 ID:DyykRYXm0.net
>>24
なにこのハゲチンは

26 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:07:36.90 ID:0V5YUjAj0.net
転生にみえた

27 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:10:48.27 ID:l3i38ixf0.net
異世界転職

28 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:11:43.40 ID:Z3FYTcCT0.net
>>4 就職氷河期は今36〜45歳ぐらいじゃないの?バブル崩壊はもう少し前とされてるけど

29 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:12:47.49 ID:LSbP8W0F0.net
>>23
その流れは中年よりも引退世代を使う動きだな。
定年退職した人で労働意欲のあるベテランを安く使うってとこだね。
仕事は出来るし、クセはあるけど文句を言わない人も多い。
だから雇う方も都合がいいんだよ。

30 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:13:36.26 ID:V5N3s5Ev0.net
シルバー雇用は縛りがめちゃくちゃ多いぞ
なぁなぁの会社ならともかく

31 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:20:29.13 ID:ugP2gpAb0.net
電気工事は本当に人間足りてないな俺でも内定とれる
年間休日80日なんてあるし多くても100日
施工管理いくとフリーターでも600万 1000万いけるらしいが

32 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:24:49.11 ID:ghuOGiLu0.net
失われた20年で企業は拡大せず現状維持に走った
それが終わって企業が今いざ拡大しようとしてもこれまで
20年現状維持しかしてこなかった会社に拡大戦略についていける社員はいない

どこも中途を探すが市場にそういう人間は少ない
結果人不足になる

33 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:32:18.23 ID:dwauxe4+0.net
氷河期のおっさんやが自営業で地道に働いてたらあちこちからヘッドハンティングされるようになった
氷河期でもやり方次第やで

34 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:39:07.45 ID:QU7GKm7r0.net
>>31
しかし、なんでこんな突如好景気なんだwwアメリカは囚人すら駆り出してる
そうだがww

35 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:39:49.35 ID:Sx238Kfj0.net
使えないと言われるが能力はあるから

36 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:40:24.15 ID:81iDXHse0.net
COBOLとVBAしか使えない俺でも大人気なの?

37 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:42:20.64 ID:Uhe4Cb0b0.net
>>4
氷河期は求人が少なかった世代だけではない
運良く就職しても団塊Jr.やバブル世代がポストに居るため昇進も期待できない世代

38 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:46:48.19 ID:I9Xvcs+b0.net
43才年収700万円で頭打ち。
ITで良い転職先あるやろか。
応用情報は無勉で取れる。

39 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 17:50:42.57 ID:4ooy0+Hz0.net
>1
40歳って転職のデッドラインだから
自分は認められてないだけって勘違いしたオッサンがこぞって転職する。
しかしそんな考えのレベルだから、せっかくそれまでのいくばくかの地位や発言力を失った上
新しい会社にも先に入社したプロパーがいるわけなので、ただの下っ端オッサンになる。

元の会社は若返りを図れて社員のモチベは上がるし人件費は下がるはバカがいなくなるわで
いいことづくめ。

40 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:05:39.21 ID:tLDWqoDd0.net
>>4
もうこのまま定年の年齢になって日本の歴史から忘れ去られてくださいw

41 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:28:18.60 ID:kxCxgGWw0.net
>>17
は?

42 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:29:35.47 ID:GzvPQLA80.net
>>41

43 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:35:19.98 ID:suZuqmZu0.net
>>4
氷河期含まれてない?その年齢

44 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:42:07.31 ID:OPzL7JKj0.net
ついに時代が俺に追いついたか

45 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:43:33.76 ID:CncogItP0.net
>>17
ん?

46 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:49:32.85 ID:l3i38ixf0.net
>>44
よかったね。

47 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 18:51:01.97 ID:PSAKVfra0.net
39の氷河期世代ど真ん中だが、前の会社が糞過ぎて2009年に転職活動したときはサムソンだの韓国企業かブラック臭半端ない中小しかなかった。

2ちゃんねらーの俺は意地でも韓国面には落ちたくなかったので、大学戻ってほとぼり冷めるの待ったら、なんとか普通の大企業に拾われたわ。

それがまさか、売り手市場にまでなるとわな。もう転職はしないけど。

48 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 19:07:34.30 ID:uhVjiQWG0.net
>>16
お前よく人からアホ扱いされない?
http://livedoor.blogimg.jp/yasuko1984ja-oku/imgs/e/a/eae7515d.jpg

49 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 19:20:30.12 ID:s0LGZNKF0.net
>>39
んなことねぇわ
自分のキャリアをきちんと築いてくれば同業他社への転職
年収や地位的ステップアップとしての転職はあっさり決まる
俺、今年41歳だけど今年の1月に転職したもの。同業他社へ管理職としてね。

職歴がとっちらかってる40歳は詰み。救いようがないかもしれない。
誰でも出来る仕事か、あまり人から見向きされない仕事で飛び込むしかない。
会社は40歳をイチから育てるような事はしない
そもそも40歳にして、未経験職へ飛び込むような世間知らずは居ないだろうが。

40以降での同業他社ヘの転職なら引く手あまた
無論、管理職、責任者として引き抜きでね。
40以降の転職者と言うものは、会社から管理職として求められてる

50 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 19:35:02.88 ID:aq6aMVZ60.net
そのダメなおっさん共を排除していった結果が出生率減少による人口減と氷河期世代だけで100万を超えるナマポの大量予備軍
そういう社会にしたんだから社会が責任とれよw結婚や子供を諦めた奴らに今更正社員って言われても困るだろう

生活保護がムリ?なら刑務所にいくために犯罪が増えるな

51 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 19:49:06.79 ID:KMSuYnjs0.net
>>50
犯罪は増えない
自殺が増えるだけ

52 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 19:58:10.45 ID:Y9sAnL6b0.net
犯罪も増えるよ

53 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 20:02:17.67 ID:QSOjw9/R0.net
来世に期待する
余生消化試合だな
これから夜勤バイト行ってくる
44歳独男

54 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 20:07:05.39 ID:v9sFEWQR0.net
>>4
人口多いんだから制度そのものを変えられる政治家目指せよ

政治に無関心で他人頼りでいる限りいつまで経っても同じ待遇が続くよ

55 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 20:31:15.84 ID:YqiDmX/10.net
>>50
ナマポはカットします
社会に迷惑かけず勝手に死んでください

56 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 20:42:15.03 ID:Y9sAnL6b0.net
https://i.imgur.com/0dKKIL7.jpg

57 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 20:45:17.15 ID:rdlzuD9Z0.net
皆さん、DODAを利用して転職しましょう!!

58 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 20:45:40.07 ID:aqUgLgWe0.net
散々、氷河期がやけになって犯罪に走って治安悪化すると言われて来たけど、
起きたのは秋葉原加藤ぐらい?
氷河期はもうやけになるような元気も無いのだろう

59 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:07:51.56 ID:JBJKuW2a0.net
https://i.imgur.com/Iawng7p.jpg

60 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:12:08.26 ID:T2Fs8IcU0.net
年収300万のヒラでも、主任級・係長級の仕事押し付けてこなしてくれるオッサンは、会社にとって非常にありがたい存在だ
若いのを採用したら、年功序列制度に従い、40歳50歳で管理職に引き上げなきゃならんが

オッサンをヒラで採用したら万年主任・万年係長で定年を迎えるので人件費を抑えられる
真の幹部候補は新卒や縁故で確保できるから、中途で若いのを取る意味ってあんまりないんだよね

マトモな新卒が寄り付かないとか、そういう会社は第二新卒(笑)を新卒以下の中途待遇で雇ってこき使ってるけどさ

61 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:16:40.55 ID:0Jxq3Qee0.net
某資格所持者の人材不足で転職者をここ数年で10名前後見てるが当たりは1人くらい
9割は性格難有りばかり…
年齢は20代から50代とバラバラだが

会社が傾いて転職した人は大丈夫なのだが、前職場が合わないって辞めて転職の奴は
やっぱりな、って奴ばかり
この転職動機の差は大きい

62 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:16:41.25 ID:qWkcUSxz0.net
おっさんはいいにおいするからね

63 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:33:34.64 ID:/WIvaJvc0.net
>>41

64 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:34:57.10 ID:BoTW+GkA0.net
条件は、今よりいい会社。以上。

皆さん、DODAを利用して転職しましょう!!

65 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:37:52.49 ID:6WJ/dyWb0.net
>>53
あなたの来世は魚だが、
行ってらっしゃい!お気をつけて

66 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:41:13.98 ID:PFjSvInI0.net
>>16
お前統計取ったりまとめたり調べたりする仕事は絶対できないだろうなw

67 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 21:45:08.11 ID:3UmeHE4j0.net
>>48
これ他の企業のも見てみたいな

68 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 22:04:31.55 ID:X+D9QMRW0.net
>>16
お前統計と自分の経験ごっちゃにすんなよ

69 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 22:43:44.83 ID:OBXXvp+s0.net
もうアラフィフだがもう一回くらいはたぶん転職するお

70 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:01:03.16 ID:rfFoV41x0.net
アベノミクスの大成功のおかげで雇用が改善している今が転職のチャンスです!!

皆さん、DODAを利用して転職しましょう!!

71 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:06:32.33 ID:sihSmpE5O.net
45になったら
もうムリポ…

72 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:09:03.37 ID:maYhorsM0.net
どうだ小僧ども!これがわしの実力じゃ

73 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:39:21.47 ID:o6bEM1Ym0.net
人口が減っていく若者は大手が囲い込むから、中小は今のうちにおっさんを雇用育成する体制整えとけよ
そもそも新卒一辺倒の今までが異常だったからいい流れだと思う

74 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:43:30.67 ID:/dEHr9zZ0.net
30歳高卒ニートだがなんとかなるのか

75 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:53:16.14 ID:607ESI1b0.net
氷河期の一個下世代はそこそこ使えるからな

76 :名無しさん@涙目です。:2018/02/13(火) 23:57:44.28 ID:T/+M6i4g0.net
>>58
扶養する親が死に始めてからだろ?
お楽しみはもうすぐだよw

77 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 00:24:56.49 ID:4gD9ne8C0.net
>>61
辞め癖がついてる奴はどうやってもマトモに育たないから
いい人が入ってくるまでのつなぎでしかない。

78 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 01:01:43.02 ID:7Cm0/7Pk0.net
そりゃ転職斡旋屋はいいことしか言わないわw

79 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 01:03:59.09 ID:L3uxWzpB0.net
安く売買できる奴隷として人気なんだろ?

80 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 01:04:03.47 ID:tLClkZKv0.net
書類選考一回も通過したことないわ、DODA

81 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 01:15:26.81 ID:xModOv190.net
新宿古着屋ワタナベにも大人気ですよダイバクショウ
親の資産まで使い込んでストーカーしちゃってますからダイバクショウ

82 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 06:49:13.96 ID:ObbM2OoN0.net
自爆営業
タクシードライバー
配送FC
派遣奴隷屋
そんなんばっか

83 :◆4l2Y1K/Gyr/K:2018/02/14(水) 07:29:07.70 ID:9fdXt+f2L
>>67
大手は似たようなもんだよ

84 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 09:09:53.51 ID:p8e/+bJe0.net
家族が大企業勤めで55歳以降役職定年ということでどんどん減給
さらにリストラ
そこから数百社エントリーして内定貰えたのは一社
全部年齢で×
40代半ばまではまだ何とか行けるかもしれないが、それ以降はダメだね
能力的に低下している、大企業にいたら変なプライドもってて使いにくそう
…いろいろあると思うけど
正社員になれただけましか

85 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 14:16:33.32 ID:6Vqjb0DO0.net
100社エントリーとか凄すぎる。40半ばだが12社応募して面接3社呼ばれた。まだまだだ...

86 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 14:27:58.24 ID:XfLymzvt0.net
32歳中卒ニートはさすがに無理です

87 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 14:39:45.15 ID:79jddevs0.net
いま45で転職考えてるが
萎えるな。

88 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 18:47:52.22 ID:AnNhwmNy0.net
アベノミクスの大成功のおかげで雇用が改善している今が転職のチャンスです!!

皆さん、DODAを利用して転職しましょう!!

89 :名無しさん@涙目です。:2018/02/14(水) 18:51:30.90 ID:YJb+VuwU0.net
今年の1月から転職の46
まだ間に合うぞ

90 :名無しさん@涙目です。:2018/02/15(木) 00:01:45.58 ID:WYwsPLpT0.net
スカウト来るけど仕事のレベルが高すぎて、震える

91 :名無しさん@涙目です。:2018/02/15(木) 00:09:12.46 ID:WJDP9PSI0.net
早速氷河期世代(笑)のおっさん達がグダグダ言ってて草

92 :名無しさん@涙目です。:2018/02/15(木) 18:58:05.33 ID:RtQ9tx+x0.net
氷河期世代の40歳
退職金がもったいないからぬるま湯に浸かる決意をした

93 :名無しさん@涙目です。:2018/02/15(木) 19:00:40.04 ID:PxDTlknn0.net
キグナスの氷河頑張れや

94 :名無しさん@涙目です。:2018/02/15(木) 19:02:17.71 ID:RBOHajIo0.net
オマルを頭に装着してるヤツか

95 :名無しさん@涙目です。:2018/02/15(木) 19:02:59.87 ID:yhyU7PLA0.net
自殺耐性がある奴隷だからな

総レス数 95
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