【ブラック研修】「人格否定研修」で自殺　ゼリア新薬、新入社員遺族と和解　コンサル元講師が哀悼の意　東京地裁 ★4 [首都圏の虎★]

1 ：首都圏の虎 ★：2020/11/27(金) 21:07:10.81 ID:biHVWKgO9.net

ゼリア新薬工業（東京）の新入社員だった男性＝当時（２２）＝が自殺したのは、新人研修で人格否定されたことが原因だとして、両親が同社などに損害賠償を求めた訴訟は２４日までに、東京地裁で和解が成立した。両親の代理人弁護士が明らかにした。

他に和解したのは人材育成コンサルタント会社のビジネスグランドワークス（ＢＧＷ、東京）と同社の元講師。弁護士によると、元講師は哀悼の意を示し解決金１００万円を支払った。ＢＧＷは哀悼の意を表したが、その他の内容は非公開。ゼリア新薬との和解内容も明かされなかった。
　
男性は２０１３年４月に入社後、ＢＧＷの講師から「意識行動変革」と称した研修を受け、過去のいじめ被害や吃音（きつおん）を同僚の前で告白するよう強要された。
　
男性は強いショックを受けたと研修報告書に記し、約１カ月後に自殺。中央労働基準監督署は１５年５月、「嫌がらせなどに該当する強い心理的負荷があった」として労災認定していた。
　
男性の父親（６２）は２４日、都内で記者会見し、「やっと息子の墓前に報告できる。『ブラック研修』のひどさの警鐘になれば」と話した。
　
ゼリア新薬は「和解は事実だが、詳細は差し控えたい」とコメント。ＢＧＷも「和解により終結したが、それ以上はコメントできない」と回答した。

2020年11月24日19時01分
https://www.jiji.com/jc/article?k=2020112400944&g=soc

■他ソース
研修中の自殺訴訟　ゼリア新薬、新入社員遺族と和解
https://mainichi.jp/articles/20201125/ddl/k13/040/014000c

■関連過去スレ
【裁判】「ゼリア新薬」新入社員が研修帰宅中に自殺　パワハラで精神疾患、労災認定　裁判を起こす★7 [無断転載禁止](c)2ch.net
https://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1502278556/

★1が立った時間　2020/11/25(水) 08:53:02.19
前スレ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1606277043/

2 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:08:31.28 ID:1Jyry4pn0.net

創価学会は非常に危険な団体です。
2013年3月以降、入信勧誘を断った、たったそれだけの理由で、嫌がらせ行為を開始しました。
被害者が証拠を掻き集めて、2014年の終わり頃、その証拠から訴えられる相手を民事裁判で訴えました。
加害者側が嫌がらせの事実を認めて謝罪した為、被害者が和解に応じ、事実上被害者側勝訴で幕引きを迎えました。

関連情報
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/ms/1603413489/28
（上記レスにソースである参照ブログのURLが全て出ています　※参照ブログのURLは規制中につき直リン不可です）
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/ms/1604891806/7-9

この嫌がらせは和解が成立し、加害者が転居する当日まで、実に２年近くにも渡って行われ続きました。
犯行の手口から、東京・信濃町の創価学会総本部からの指示で行われたものと見られています。
つまり黒幕は創価学会そのものだったという事です。

入信勧誘を断っただけの一般人相手に、見せしめで、指示を出して組織的な嫌がらせを行わせる。
これが創価学会という団体の実態です。

別のケースでは、相手が会員と知らずにトラブルとなり、同会員が創価学会に依頼して、
組織的な嫌がらせが始まったというケースもあるとされます。
いつ、どこで、誰が被害者になってもおかしくない状況です。
創価学会の嫌がらせの内容は下記のとおりです。
・尾行、監視、付き纏い、盗聴、盗撮
・被害者の居住地域や勤務先でデマ中傷拡散（被害者の昇進や昇任を妨害する工作、解雇工作も含む）
・刑法や特別法、条例、地方自治体の定めた基準や規制に抵触しない内容の嫌がらせ
（例）自宅のドアやサッシ車のドアやトランクをわざと大きな音で閉める、被害者宅付近でわざと音を出す等の騒音攻撃と呼ばれるもの
→警察や行政（市役所等）が苦情や相談を受けても対応できないようにする事が目的
・被害者が経営する店や会社をデマ中傷拡散や業務妨害行為で閉店・倒産に追い込む
・長期間に渡る嫌がらせで精神的に参らせて自殺し易い状況を作った上で、自殺誘発行為を行って自殺させようとする
・被害者の人間関係を破壊し、地域で孤立させ、引っ越しさせようとする引っ越し強要工作
・被害者の社会的信用をゼロし、何をやっても上手く行かない状況に陥れ、社会的に抹殺

学会の嫌がらせは万全の警察対策・行政対策・裁判対策が行われていて、被害者は99%泣き寝入りさせられます。
上述の民事裁判は、学会の組織的犯行としては珍しく手口が杜撰だった為、裁判を起こし、事実上の勝訴を掴み取れただけです。
絶対に創価学会と学会員には近づかないようにして下さい。
また、このような理由から、創価学会の非合法化と解散が必要不可欠ですので、どうかこの案にご賛同願います。

【注意！】
創価学会は公安警察の監視対象であり、調査されている団体です
監視調査の対象となったのは昭和20年代と古く、戦後、急進日蓮主義者の旧日本軍の軍人らが入信し
学会を足場にクーデターや武装闘争路線を検討し、その為に学会組織を軍隊型組織に改編した事実に加え
1971年には、言論弾圧事件と新宿替え玉事件で学会の先行きが不透明になった際、青年部最高幹部らがクーデター計画を練った事実もあります
現在も公安警察内部には創価学会担当の部署が存在し、係官も設置されており、近づく事は非常に危険です　ag46

3 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:09:45.10 ID:bG/wI9S70.net

ノジマの責任か
ＡＮＡ、ＪＡＬもコレやられるのか

4 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:10:11.28 ID:i8ebfvjF0.net

死んでしまうとはなさけない

5 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:10:52.17 ID:wBrOWUwj0.net

洗脳手法だからな。

6 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:10:58.77 ID:HyuFUImZ0.net

意味不明な研修だな。
それが仕事に役立つのか？
くだらない研修より実地で覚えさせろよ。
生産性が低いわけだ。
実戦こそ最高の訓練。

7 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:11:35.01 ID:0QIrTmx50.net

自分は散々けなされ、会社や社長を狂気的に礼賛し、最後は泣いて感動のフィナーレができない正直な人には厳しい研修

8 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:11:50.12 ID:2EnQAKYr0.net

これぞ土人国ジャップランドというニュースだな
海外にも知れ渡った日本の劣悪な労働環境

9 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:12:14.25 ID:49qxHqfY0.net

>>1
ハエやゴミを無理やり食わせてたやつ？

10 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:12:17.29 ID:h6z+TDCF0.net

カツラを奪って「僕はハゲです」と無理やり言わせてるようなもんが研修？
ありえねー

11 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:12:30.35 ID:zVc/Mbuv0.net

>>4
ボカロで再生しますた

12 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:12:31.14 ID:Zf/j8Qcs0.net

サラリーマン＝会社の奴隷だからな
これくらいの研修を乗り越えて当然

13 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:13:12.17 ID:WzIeMR+y0.net

この報道があってから就職する奴はもう救いようがないと思う。
入社する奴が悪い。

亡くなった方のご冥福をお祈りします。

14 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:13:15.29 ID:tKFjDJ+G0.net

アブナイ宗教団体みたいな研修やってるんだな

15 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:13:33.40 ID:fn0ikSnm0.net

新人研修なんて人事のただの やりました って事実が欲しいだけの儀式だからな

16 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:13:43.06 ID:cvjdg37o0.net

＞人材育成コンサルタント

これってほんと不要な職業だよね

17 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:14:05.41 ID:zVc/Mbuv0.net

>>6
いやいや、ナイフで人をあやめる訓練でしょ
人格崩壊してロボットにならないと戦場では使えないんだよ

18 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:14:27.84 ID:6dLh2+ok0.net

>>6
意識高い系はこれで自分達が良い事を
してやってるんだぞと思い込んでるからな

19 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:15:10.46 ID:OLPjkISo0.net

この程度のパワハラで死ぬとは情けない

20 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:15:13.36 ID:IzQ8u/8Y0.net

>>16
マナー講師と同じ

21 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:15:17.36 ID:6dLh2+ok0.net

>>12
人格否定は明らかな人権侵害だよ

22 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:15:17.79 ID:I2CHHoeW0.net

この手のやつだと映画「フルメタル・ジャケット」のハートマン軍曹が思い浮かぶが
最近の米軍でも大声で怒鳴ることはあるけどああいう人格否定的な指導はしてないらしいね

23 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:16:35.05 ID:Iej1J4xx0.net

コンサルがキチガイだったんやろ

24 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:17:36.63 ID:v6udan3z0.net

ブラックは社員に厳しく客を騙す
一国の王様気取り

25 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:18:03.00 ID:cvjdg37o0.net

人材育成コンサルとか何の生産性もない仕事をしようと思う人にまともなのがいるわけないしな

26 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:19:59.67 ID:42ZwEpns0.net

コンサルって頭良くないよね？
実際宮廷から人材コンサルなんて行かないよな

27 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:20:00.74 ID:qpGWuj4T0.net

管理者養成学校みたいなやつ？あれうちの上司行かされてたけど凄かったな
気持ち悪いし痛々しくて見ていられなかった

28 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:20:17.21 ID:GI+cTxQj0.net

https://o.5ch.net/1qx50.png

29 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:20:34.47 ID:UVRpSHBb0.net

>>16
うちの会社もコンサルタント雇って
洗脳自己啓発セミナーまがいの社員総会を開催
その後、辞める社員続出

30 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:20:47.41 ID:ONy82lem0.net

流石にこういう結果をもたらしたコンサルは廃業するんか

31 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:21:53.82 ID:I2CHHoeW0.net

>>27
富士山の麓にあるやつだっけ？

32 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:21:57.04 ID:O7ErGFch0.net

＞新人研修で人格否定

ジャップ企業にありがち

33 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:22:05.69 ID:PW7S3k9L0.net

俺の時代は研修で人前で排泄させられたりしたけどな
まあうんこする姿晒したらもう怖いもの無くなったのは確かだから効果はあるのかもな

34 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:22:56.01 ID:cvjdg37o0.net

https://www.bgw.co.jp/

トップページから既にやばそう

35 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:24:18.67 ID:eyi4l3S80.net

早朝の駅前で並んで「おはようございます」って大声出してるのもなんかの研修？

36 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:25:00.47 ID:ZieYPnQkO.net

>>35
大声出すぐらいならいいけどね
目が覚めるから

37 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:25:35.12 ID:l/QcrEV+0.net

さすが、在チョン企業

38 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:25:39.26 ID:ZieYPnQkO.net

そもそも会社が悪いんでしょ

39 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:25:52.25 ID:49qxHqfY0.net

ビジネスグランドワークス（ＢＧＷ)

グーグルのクチコミ見てみｗ

40 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:26:57.97 ID:1uFT7v0L0.net

コンサルなんか要らないのに無理やり作り出した仕事に意味をもたそうとするから無能な会社は無茶苦茶やるんだよな

41 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:28:08.82 ID:B/Y+JX8d0.net

この人材コンサルとやらは人材育成の知識ないな
一番やってはいけない手法をやってるわ

上手く洗脳できたとしても指示ださないと動けない無能しか育たないぞこれ

42 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:28:28.23 ID:6xutNWYH0.net

中国共産党の洗脳のほうが日本のブラック企業よりマシだという現実（）


トイレの水飲む「野田聖子式」新人研修、4割が退社―江蘇省南京市：レコードチャイナ

【中国】ある企業が実習生に便器の水をゴックンせよ…トイレ掃除で要求→「日本式の奴隷根性訓練！」と中国メディアが猛反発

43 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:29:29.27 ID:Ybdqq5IN0.net

>ＢＧＷの講師から「意識行動変革」と称した研修を受け、過去のいじめ被害や吃音（きつおん）を同僚の前で告白するよう強要された
そう言うのって自発的に告白するのを待つもので強要するものじゃないだろ(´･ω･`)

44 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:29:43.06 ID:qpGWuj4T0.net

>>31
それそれ
あんなんが流行って（た？）んだからそら日本も衰退するわ

45 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:29:49.84 ID:eyi4l3S80.net

SOD社員の新人研修は興奮するのに

46 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:30:02.45 ID:At9SU3xy0.net

オマエはゴミムシだ！
はい！わたしはゴミムシであります！

47 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:31:13.60 ID:7E1666iK0.net

青葉っちゃう家族じゃなくてよかったな

この製薬会社

48 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:31:19.13 ID:O/f4DRhj0.net

圧迫面接を都合のいいように解釈して
セクハラパワハラやりまくってる企業もあるよね

49 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:31:51.44 ID:e1hh2TFy0.net

>>33
人として終わっていないか？

50 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:32:14.79 ID:l/QcrEV+0.net

チョン式のお辞儀の指導されたんだろうな

51 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:32:25.36 ID:eyi4l3S80.net

警察学校とどっちがきついの？

52 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:34:51.53 ID:yZ56rq+O0.net

知り合いに連れていかれた自己啓発セミナーで似たような目にあったわ
人格否定というか洗脳みたいなやつで「具合悪くなるから帰してくれ」って
何度言っても拒まれて、帰るころにはまっすぐ歩けない体になってた

会社は首になるしパニック障害と複数の神経症が20年以上たった今でも治らない

53 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:36:58.96 ID:tEFQehog0.net

>>6
実地で覚えさせたら有能になってしまうじゃないか！

54 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:37:56.33 ID:6NmNQmqX0.net

前の会社の社長がはまってた。会社で参加費の数十万払ってくれたのでしぶしぶ行ったけど、ただただ数日かけてひたすら洗脳してくる。
偉人たちの明言を復唱、自分のトラウマをみんなの前で話させる、それはきっと過去のこれが原因とか無理矢理紐付けをして消化させたことにする。
夜も課題で寝れないため頭がぼーっとしてくるし、カルト教ってきっとこんな感じなんだろうと思っていた。
当の社長は自己愛性パーソナル障害者だし、全く感情がコントロール出来ないワンマン経営者。金の無駄。

55 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:38:15.80 ID:wbRKwu5k0.net

ゼリア新薬と言えば、ラジオ短波のセクシーオールナイトが懐かしいｗ

56 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:38:17.04 ID:GiGWNASo0.net

このコンサルの取引先調べたわ

パワハラオッケーでブラック企業なんだって
ことになるんだよな

57 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:38:23.00 ID:yLTbUPBY0.net

会社からすれば向いてない人間にはどんどん辞めてもらいたい
そんな研修内容なんだから、辞表送るだけで良かったのに。

58 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:38:33.80 ID:tEFQehog0.net

またBGWで草
常習犯なのに、まだ会社存続できてる不思議

59 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:38:49.91 ID:cSzczfkZ0.net

こんなコンサルに頼らざるを得ない採用担当が無能って事でしょ？
研修をみっちりやってる感出すには持って来いだなw

60 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:39:33.56 ID:jMrMpKHc0.net

>>6
変なプライドが一番仕事の邪魔。
軍隊と一緒で、上司の指示に忠誠を誓う社員にするためには必要な研修だし、耐えられないやつをふるい落とすための研修。

61 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:39:57.48 ID:uzSRtXpR0.net

コンサルがパワハラｗ

62 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:40:13.36 ID:GiGWNASo0.net

てか、こんな研修する企業に、世界トップクラスの
人材とか絶対来ないだろうな

日本企業が衰退して、イノベーション起こせないの
こういうことなんだよな

63 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:40:36.32 ID:DK4GVhAQ0.net

嫌ならやめちまえばいいのに
４ぬとかね

64 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:41:24.43 ID:5HorLseQ0.net

人材ｗｗｗ育成ｗｗｗｗｗ
コンサルタントｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

一発で詐欺とわかるすごいネーミング

65 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:41:30.82 ID:GiGWNASo0.net

>>60
そんで世界市場でタコ殴りにされてるんだろ？

自己肯定感満載の国のが結局は強いじゃん

66 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:42:52.57 ID:MlP28/8B0.net

>>59
仕事してるフリ
自分たちで研修内容考えるのが面倒だから何の責任も負わないコンサルなんてものに頼む

67 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:44:18.69 ID:5/043CC60.net

おらもしょっちゅう頭おかしいとか
パートのクソババアに言われるんだが
まじ訴えたいわ

68 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:46:16.22 ID:a65R1GL20.net

>>35
みんなでやるなら怖くない

69 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:46:16.67 ID:5/043CC60.net

よく和解したな
親なら絶対に許さんわ

70 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:47:10.99 ID:qY38+iEo0.net

人間開発って昭和時代のモーレツ営業社員を洗脳させたやつだろう。

いまだにやってるっていまいつの時代なんだよ。

71 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:47:32.91 ID:7E1666iK0.net

>>69
そうだよな。

子どもの頃の吃音とかイジメとかみんなの前で
言うからってどんな仕事できるんだか。

馬鹿じゃないのかこの企業

72 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:47:36.55 ID:Xqtt56Xm0.net

自分2010年新卒でこんな感じの研修受けたわ
ただ、ゼリアみたいな立派な会社じゃなくて、しがないボディケアみたいなエステみたいな会社だったが
前向きなこと言ってんのに罵倒されたからこっちもぶち切れで講師に言い返して、翌日辞退の電話した
こんなブラック研修やってるような会社に今後もいたいと思わなかったし、どうせ辞めるなら言い返してから辞めたいと思ったからな
言われた方はまさか反撃されるとは思ってなかったみたいで驚いてたしさらに興奮がヒートアップしてたわ
あれから10年経ったけどそれから有り難いことにホワイトにいる
が、あの会社は生涯許さないから地味にネガキャンしてる

73 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:48:07.37 ID:8jcz5Ymp0.net

コンサルタントとか使い出したらおしまい

74 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:48:21.14 ID:6xutNWYH0.net

香港の反体制派本屋よりも日本のブラック企業、いじめ、虐待親のほうが酷いもんな。
酷いことをしても人権で守られて大した問題にならない。
こんな状況で自由だの中国の侵略だのと言われてもな。


銅鑼湾書店事件、「ノーと言える香港人」の告発 (3ページ目)：日経ビジネス電子版
林によれば「拘留期間中、特に激しく暴言を吐かれたり、暴力を振るわれるなどのことはなかったが、精神的圧力は非常に大きかった」という。
寧波に拘留中の五カ月間、小部屋に押し込まれて電話もできず、活字を読むことも許されず、尋問が続いたのだから当然だ。
https://business.nikkei.com/atcl/opinion/15/218009/062100051/?P=3&mds


■千葉小4虐待死

父「5秒以内に服を脱げ。5、4、3、2、1」
↓
心愛ちゃん「毎日地獄だった。夜中にパパから起こされたり立たされたり...」
↓
父「しつけのつもりで、悪いことをしたとは思っていない」

75 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:48:49.53 ID:SYKAZFO+0.net

これ洗脳なのよね

76 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:49:23.41 ID:5/043CC60.net

小4が自殺する美しい国ニホン

77 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:49:23.77 ID:7E1666iK0.net

パワハラ容認や人格破壊を正当化する企業の
人間なんて、やられた人間からどんなことされても
仕方がないよ

78 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:49:57.73 ID:rvaLIUXu0.net

気持ち悪いポスターばっか作ってるとことか気持ち悪い朝礼を広めてるとことかいや〜気持ち悪い
人使ってのし上がってきたような成功者がこういうのが好きなんだよなまた

79 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:50:19.14 ID:5/043CC60.net

若者に言いたい
あまりに酷い職場からは逃げろ
逃げていいんだ

80 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:50:47.38 ID:lscMGNf+0.net

ゼリア新薬の佐藤です
わかりますよね？

81 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:52:28.72 ID:4BV9cuzx0.net

良いとこに就職したと、親や親戚が大喜びするから、入ってみたらブラックだった時に辞めにくいし絶望する

82 ：発毛たけし ：2020/11/27(金) 21:52:47.09 ID:agb95a7z0.net

たった100万か



遺族も悔しいだろうな


働いたら負けか

83 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:53:01.45 ID:Iej1J4xx0.net

人格否定研修する会社はさっさと辞めるのが吉

84 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:54:07.16 ID:Iej1J4xx0.net

研修じゃなくカルト宗教やんけ

85 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:55:15.12 ID:a65R1GL20.net

>>52
人を誘え、っていうセミナーもあったみたいだ
自分も上司に「君は行った方がいい」と
言われたが悪い予感がして断固拒否
同量が行ったが、途中で変だと気づいて帰ってきた
帰らせてくれただけ良心的だったんだろうな

86 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:55:18.96 ID:rvaLIUXu0.net

>>72
強いな
立場が弱い者にキレるようなのはたくさんいるがこういう我慢しないタイプはいいな

87 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:56:20.72 ID:1/ayZzs70.net

>>60
馬鹿がいたw

88 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:57:55.05 ID:a65R1GL20.net

>>54
食事だけは良かったってきいたけど、そうなの？

89 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:58:13.80 ID:5/043CC60.net

製薬会社ってキチ多くね？

90 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:58:23.04 ID:cvjdg37o0.net

こういう研修をやる会社って結局は学校の延長な感じの職場なんだよね

91 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 21:58:38.47 ID:Umd6LvY50.net

>>22
ベトナム戦の兵達は徴兵されてきたまるっきりの一般人だけど今の兵は皆自分の意思で入隊を選んできた者達だからな

92 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:02:30.75 ID:wa9TOC7j0.net

虐められた経験はありません、トラウマもありませんって言っとくか
適当に作り話してればいいんじゃないの
こういう連中に自分をさらけ出すなんてばかばかしい

93 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:04:21.82 ID:XTflkiee0.net

「僕は禿げる！僕は禿げる！僕は禿げる！」って連呼させるやつですね

94 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:04:56.80 ID:Cau/+Ci90.net

甘いなぁ、昭和の頃は灰皿、黒電話、分厚い電話帳が飛んで来た、でもそんな上司も仕事終わると帰り酒や食事惜しみなく奢ってくれた
最近の人間関係は密接がない
男気ある上司は自分の嫁さんを童貞の部下に得手がってくれる気付いもあったから部下は上司に付いて行ったという側面もある

95 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:07:09.81 ID:qXJW/6QD0.net

これやると、社畜が完成するのか

96 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:07:31.04 ID:8874a7at0.net

監獄実験と同じだろ
研修社員がいいなりになるから講師側もおかしくなるんだわ

97 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:07:44.96 ID:uiu9rOjB0.net

こんな研修してる企業は洗脳しておいて最近の若者は発想力がないとか
独創性がないとか個性がないとか言える権利ないよな

98 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:08:29.36 ID:YurUkHgz0.net

>>6
意味不明ってまじで言ってんの？
企業には必要なんだぞ
洗脳だから

99 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:08:58.75 ID:jFxdJ1qE0.net

この手の研修ほど馬鹿臭い物はない、
新入社員で途中でけつまくって帰る奴はまずいないが、
まともな会社でクビになる事ないから、あんまりひどい場合は途中で帰る事を勧める。
保養所などでの合宿が多いが。

100 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:09:14.99 ID:PJZZddq60.net

こう言うのに引っ掛かる企業は多いんじゃね
少し前の成果主義ブームでも間違った解釈で取り入れてた所は多いから
間違った事は地味に効いてくるから
グローバル化が進む今後、危なくなるよね

101 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:09:34.43 ID:z+7eKBPS0.net

>>16
>>20
これと人材派遣（パソナとか）無くなれば、景気良くならん？

102 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:09:43.21 ID:YurUkHgz0.net

>>29
草
そういうのってコンサルに損害賠償できるのかな？

103 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:10:02.98 ID:lWD4AsfZ0.net

研修で人材育成コンサルｗ
死ねと言ってるようなもんだわな

104 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:10:07.26 ID:UIkYrpJl0.net

精神病にはゼリア新薬！！

105 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:10:48.42 ID:NFKLYabr0.net

コン猿＝内容がなくても提供しさえすれば債務履行になってしまうボロい商売

106 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:11:10.84 ID:PJZZddq60.net

>>101
どちらも関係ないわ
むしろ無くなると企業が利益からドブに捨てる金が無くなるから

107 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:11:35.72 ID:J9/GWpwE0.net

人格破壊って、「オレは奴隷だ〜」って研修？

108 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:12:53.09 ID:XTflkiee0.net

殻を破ることは大事だけど
無理する必要はないです
思想的な話になりますが、仏教もそうですよ　無理やり教ですｗ
早く悟ってどういする　そして悟りなんて自己満足です（違う思想からみたらこうなりますｗ）
常に上があるってことです　上があるんだから、悟りと言おうが言わまいが、どっちでもいいのです
その点、日本の神々は進化してます
心の状態をテーマにしてきたからです　
心を静めるること、そこからすべてはじまるってことです　良きことでも悟りでもねｗ

109 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:13:21.48 ID:PJZZddq60.net

>>104
仮の姿がヘパリーゼマンの楽○カードマンもテンションが正常じゃないわな

110 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:14:08.31 ID:zu+r9Tr+0.net

研修を外部コンサルに任せる会社は100%ゴミ。

ちなみにうちも。

111 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:14:39.98 ID:qA5Tzuwz0.net

100万円なんて端金もらっても両親納得いかんやろ
それでも和解なんやな('・ω・')

112 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:14:53.53 ID:G3azs+Ws0.net

コレは流石にひでえ
社畜奴隷てのも頷けるわ
こんな報道があったおかげで
優秀な人材は今後一切行くことはない罠

113 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:14:55.47 ID:jFxdJ1qE0.net

昔はパワハラという概念もなかったからな、
今なら完全なブラック企業のパワハラ。

114 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:19:02.01 ID:j2DGO0oD0.net

吃音とか言ってたから障害者枠雇用で、自己都合退社にさせたいから虐めた
ってとこ？

115 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:21:36.16 ID:uiu9rOjB0.net

このやり方でうまくいってるなら理解もできるが
日本は世界トップクラスの生産効率の悪さと
同じく世界トップクラスに従業員の仕事が嫌いな割合の多い国で
さらに世界唯一のマイナス成長国なんだから
同調圧力で気が付かないふりしてるのかもしれないが
そろそろ目を覚ました方がいいよな

まあ老害が幅を利かせてる間は無理だろうけどなｗｗｗ

116 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:22:02.45 ID:b31Jq2FH0.net

＞やっと息子の墓前に報告できる。

和解でいろいろ非公開
それは胸を張って報告できるのかい

117 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:23:36.54 ID:5E1R4z+e0.net

2013年て・・・まだこんなことやってたんだ
とっくの昔に廃れたと思ってた

118 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:24:22.32 ID:PJZZddq60.net

>>114
吃音は障害者認定出来ないだろ
障害者枠は雇用してるのが重要だから
本当の吃音の人なら皆の前で告白しなくても常時吃音
普通の人でも精神状態に寄っては言葉に詰まり上手く喋れなくなる
それを嘘の吃音認定として皆の前で嘘の告白をさせようとしたからショックを受けたんだろ

119 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:24:30.61 ID:XnTQPkh40.net

ゼリア製薬か覚えておこう

120 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:25:11.60 ID:I2CHHoeW0.net

>>44
以前You Tubeに動画が上がってたので観たけどドン引きした記憶

121 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:25:15.94 ID:PJZZddq60.net

>>119
コンビニに置いてるヘパリーゼな

122 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:25:57.99 ID:E9avWYgj0.net

和解協議に関するご報告
2016年に弊社が担当した社員研修において、
弊社に研修をご依頼いただいた企業と共に提訴
されましたことにつきまして

このたび、弊社の法的な損害賠償責任が否定された上で
和解により解決したことをお知らせいたします。

受講されたご遺族の皆様に衷心より哀悼の意を表すとともに、
顧客企業の皆様の成長に寄与し、企業の発展、社会に貢献
できるよう社員一同、なお一層努力を重ねて参ります。
代表取締役　森本誠二

和解協議に関するご報告 | 効果の高い"実践型"研修のBGW

123 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:28:54.67 ID:I2CHHoeW0.net

>>60
高度経済成長からバブルの頃みたいにみんなで右向け右でやってたころはそれも有効だったろうけどね

>>91
そうそう
自分で志願してくるってことはやる気があるのにそのやる気を折ってしまってはアカンってことみたいね
米軍はそういうところはガンガン切り替えていくから

124 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:29:07.27 ID:GqG3/br/0.net

>>6
外注研修なんて
会社は研修やりました、という実績作りだけよ

125 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:29:37.28 ID:7945wcD10.net

ゼリア製薬は詳細伏せる意味あるのかな
コンサルが怪しい気がする

126 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:30:35.83 ID:JgYIR0j/0.net

大手でもDQNいるんだな

127 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:30:51.07 ID:dvMq/jnm0.net

100万で和解は安すぎないか？
元とれねぇだろ

128 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:32:27.68 ID:mgC36ZNm0.net

人材育成コンサルという何も生まない職業か

129 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:32:40.00 ID:E9avWYgj0.net

>>122 Self
>2016年に弊社が担当した社員研修において、

コピペしただけだが・・・
ゼリア新薬工業のは2013年だから、他にも、2016年にもトラブルがあったのか？

130 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:32:59.69 ID:PJZZddq60.net

まあ質の悪い内容と講師なんだろな
こういう少数の集団では生贄を徹底的にボコって
周りに恐怖を覚えさせて従順さを引き出す手法を使ったんだろ
その為に嘘の吃音認定が使われた
客観的に見て行われた行為は
吃音で悩んでいる人や社会的弱者を笑いものにするのと同意だから
こういう所と取引してる企業のガバナンスもガバガバナンスなのは想像できるわ

131 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:34:05.01 ID:iZsRi5wB0.net

ブラック度合いなら居酒屋・外食チェーン店の方が酷いと思う
和民・いきなりステーキ・大庄・コロワイド・くら寿司
その次が気象業界・ＩＴ人材派遣
過労死が労災認定されない

132 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:34:37.58 ID:qMHiYWuy0.net

意外と大企業とか一流企業でもこういう胡散臭いアホ丸出しの誰がどう考えても経費の無駄で生産性ゼロで何のスキルアップにも繋がらないインチキ研修に自分とこの社員をせっせと送り出してるんだよな
存在価値は産廃以下のコンサル会社なんて早めに全て駆逐するべきだけど、それに縋らずにいられない会社側もまたどうなのかなあと

133 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:35:03.70 ID:VrqPe6MI0.net

>>54
もろに自己啓発セミナーだね。XのTOSHIがやられたこととまんま同じだわ

134 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:35:14.80 ID:PJZZddq60.net

>>131
まあ厚労省労働局自体が人手不足で何もしませんって発表してるから救われないわな

135 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:35:34.26 ID:37mPKJQR0.net

自己啓発っつーか、洗脳の手法だろ
こんな事やるコンサルなんかに仕事出したゼリアが悪い

136 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:35:47.81 ID:mpAa0Ryw0.net

友人がこういう研修で速攻辞めてなぜか警察官になってた
警察学校の方がよっぽど人道的らしい

137 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:36:21.90 ID:iZsRi5wB0.net

楽天とかユニクロもブラック系社内宗教だろ
離職率・人材新陳代謝が速い

138 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:39:25.60 ID:PJZZddq60.net

>>135
よく洗脳って書かれてるが
亡くなってるから洗脳失敗なんだよな
そして仮に洗脳としても周りも死者が出たらショックで覚めるわ
それらしい報告書書いて報酬貰って終わり
なんの効果も無いでしょ
それを確かめる術もないから

139 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:42:16.54 ID:iZsRi5wB0.net

経団連重鎮の大手企業の場合
天下りと広告宣伝費に大金払ってるから人身事故は簡単に揉み消しできる
日本製鉄とトヨタは関係者からけっこう自殺者と事故死の目撃情報耳にする

140 ：& ：2020/11/27(金) 22:42:34.15 ID:QDiJHXTU0.net

>>42
人を奴隷のようにコントロールするには徹底した情報管理、監視システムじゃなく、単純に徹底的に心の芯を折れば良かったのか‥流石日本！
と中国共産党が頷いてそうだな。

141 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:43:56.17 ID:KGAXsG8M0.net

>>60
軍隊じゃないし、
私欲を追及する集団に忠誠心とかいらいと思うな

142 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:44:49.53 ID:iZsRi5wB0.net

>>42
中国はもっと酷い
強制労働の後で内臓を抜き取って死体は焼却処分

143 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:45:48.96 ID:GfSOuz7o0.net

こんな酷い研修をさせる会社なんてその場で辞めるわ

144 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:48:05.23 ID:JB6Kd/gI0.net

某大手メーカーだけど、新人は毎年誰か一人舞台の上に引きずり上げられ、
泣き出すまで吊るし上げられるのが慣習だった
今思えば、根拠のない否定や叱責なんて、不信、萎縮、「『自分を守る』が第一」を誘発するとんでもない愚策だと分かる
ちなみに、研修中に辞めた奴が３人いたが、あいつらの方が今は高給取りかもしれん

145 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:49:36.12 ID:iZsRi5wB0.net

パナソニックとか京セラの研修と朝礼は有名だけど
それをエクストリームに加速すると自己啓発セミナーになる

146 ：& ：2020/11/27(金) 22:50:05.88 ID:QDiJHXTU0.net

>>142
奴隷化するのにコストかかるし、奴隷を殺しちゃダメじゃん。生かさず殺さずが鉄則だよ。

147 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:50:28.34 ID:8ah8dHmO0.net

日本を引っ張る省庁がブラックという

148 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:51:30.86 ID:iZsRi5wB0.net

>>146
中国では人間よりも豚や羊の方が重宝される

149 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:54:04.03 ID:D6QZoAEV0.net

>>6
社会不適合者みたいなチンピラ営業連中が2ヶ月の合宿から帰ってくると
ただの体育会系社会人になってんの見たらこういうのも大事だなぁってなるぞ
先物とはいえ大卒しか取らないのによくああいうのが集まるもんだと見てたが

150 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:54:30.31 ID:PJZZddq60.net

>>145
京セラは運動会でしょww
面接で聞かれるらしい

151 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:55:44.33 ID:85c76Wmn0.net

殺人クソやろう
死んで詫びるべき

152 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 22:59:51.36 ID:eYawD7DK0.net

>>102
辞めてほしいからやってんだろｗ
会社もグル(´・ω・｀)

153 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:02:37.71 ID:f5WOdrAz0.net

似たような研修あったなあ
九州のシロアリ会社ｗ

154 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:04:25.08 ID:PJZZddq60.net

>>153
あーネットで見たわ
足が腐るくらい歩かされるんでしょ

155 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:05:26.62 ID:SqAD1YOz0.net

あれだけ体育会系で鳴らした京セラよりも村田製作所の方が時価総額も業績もいいんだから、体育会はあんまり意味が無いんだよね。

156 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:09:06.83 ID:I2CHHoeW0.net

>>136
少なくとも軍隊の教育隊や警察、消防の学校は「駄目な人間でもそれなりに現場で使えるように教育する」のが目的でそのノウハウも蓄積されてるから
よく分からんコンサルの人格否定講座よりはマシだろうね

157 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:12:32.40 ID:CJKqvO3W0.net

洗脳にかからん奴は大変やろな
かかった方が楽やしな

158 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:15:44.55 ID:SBhdIFnA0.net

軍隊、警察や消防なら仲間の命がかかってるし何かのときには助けに行く結束力があるが民間企業でそのうちトシとったらリストラされてポイのとこで猿真似研修とかｗｗｗ
バカ体育会系コンサルはフランスの傭兵にでもなって銃弾の下くぐって死んでこいよｗ

159 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:17:09.11 ID:PJZZddq60.net

>>157
そもそも洗脳ですらないわ
定年まで40年も持続するわけないし
仕事が終われば家庭に帰り
休日には街に繰り出す
そんなので洗脳が持続すると思うのがおかしい

160 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:17:51.63 ID:ihX9DWj40.net

>>4
このBGWってとこほんとに酷いぞ。
想像を絶するくらい鬼畜。

161 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:18:37.18 ID:v3BMxHRX0.net

コンサルと新興宗教って似てるよな

162 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:20:08.27 ID:NCjbt7GF0.net

>>60
上司が使えないボンクラだと意味なくね？

163 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:21:57.00 ID:AqeRLvOB0.net

ゼリア製薬って「生理ちゃん」てキモいキャラとコラボしてたっけ
気になるサプリがあったが買わなくてよかった

164 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:23:08.26 ID:wVvPeAr40.net

おまえら、これは否定するのに引きこもりを無理に連れ出すのは肯定するのな

かと言って、社会は学校と違って厳しいから頑張ったで賞なんてねえんだよ！利益をあげねえやつはいらねえみたいなダブスタだし

165 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:24:27.31 ID:MVg89sxs0.net

まだこの手の洗脳セミナーに引っかかるアホ企業あんのか…

大昔中小企業の社長を騙して猛威を奮ったんだけどなあ…

世界が変わるとか覚醒とか自己啓発とかいって糞高い金を取る手口。当時はねずみ講ではないから
取り締まれなかった事案。

元々はアメリカでマルチ商法が使用してた洗脳セミナーが昭和40年位に日本に輸入された。

建物や施設に閉じ込め交差文脈神経症候群を人工的に引き起こしてから洗脳を行う。

166 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:25:08.69 ID:PJZZddq60.net

>>164
それはゼリアに言うセリフだよ
根性第一、根性で何とかなるなら薬なんて必要ないわ
根性で免疫細胞活性化させろ！

167 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:29:09.06 ID:7xzKN9Nr0.net

これだけなら弱ッ(・Д・)
どっちみちだったな。

168 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:30:20.26 ID:j+sWh7hX0.net

コンサル講師とか100％サイコパス
大学の非常勤講師もまともな奴は殆どおらん

169 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:36:05.57 ID:PJZZddq60.net

明確に成果が証明できないから
利用する企業もあるんだわ
まあネット上に出たから今後の採用計画にはマイナス
その頃になって何故人が来ないんだ？って事になるが
正直に言う社員もいないし

170 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:46:49.48 ID:RsqiWxeC0.net

何に驚いたって
タダの医療品販売会社ってことｗ
まじでひでー名前

171 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:49:47.94 ID:yWV6LHXj0.net

人格否定セミナーって知らなかったのか
情弱やなあ

172 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:51:43.07 ID:yWV6LHXj0.net

一度自分が作ったものを壊して更地にして新しくポジティブな思考を植え付けるんだろ

173 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/27(金) 23:58:05.42 ID:42ZwEpns0.net

22だから開発じゃないのか
どうせ営業で辞めただろうけど
命までは無くらならないのにな

174 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:04:42.99 ID:VQro/Tef0.net

20日間くらいのフェリー旅のやつ？

175 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:04:49.67 ID:nQURHaTK0.net

この講師、
独立して
「ビジネス・イノベーション・システム」
の社長。
三・・・

研修動画が凄まじい。

176 ：& ：2020/11/28(土) 00:06:18.12 ID:UsOrX8Hs0.net

>>148
効率悪いよね。日本式の新卒など若いうちに洗脳ってのが一番効率的だわ。

177 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:06:47.73 ID:CEOSJoZH0.net

＞＞１３９
経団連銘柄の日本製鉄やトヨタ自動車が直接ヤッテルのか。ひどい話だな。
日鉄・トヨタ・旧財閥系の１００％出資子会社でイジメやオドシの酷い話は知ってる。
親会社からの無能部長等が直接の上司飛び越えて目を付けた子会社員をオドスの聞くぜ。
直接の上司は知らんぷり、子会社員は神経ヤラレテ辞めてくしかないから悲惨だよ。

178 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:07:34.10 ID:py0B6yTV0.net

未だにこんな研修やってるんだな

179 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:07:54.37 ID:QWq7tEq00.net

おおお　おにぎりをくくださいださい

180 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:08:23.58 ID:cIWXyU6Y0.net

>>158
ほんとそれ
所詮金儲け目当ての所とガチで国や市民の命守る連中とじゃ同じ訓練でも本気度が違う

181 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:08:30.10 ID:RFXzaBjV0.net

教育コンサルが出してきたカリキュラムが適当すぎてびっくりしたことがある
社員が自身の仕事ぶりを採点して、上司も部下の仕事ぶりを採点する
ギャップがあったらそこを議論すればうまくいく、みたいなの

ある上司（普段から評判悪い）が片っ端から部下否定して揉めてさらに空気悪くなってた

182 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:09:21.65 ID:cIWXyU6Y0.net

気合と努力と根性でコロナを撃退できるのならあなたたちの研修を受け入れましょう(フリーザ風)

183 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:09:25.67 ID:7Ek9smvJ0.net

よく殺人事件起こらないな
俺がその場にいたら講師の喉をボールペンで刺してそうだ

184 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:09:48.39 ID:0S0n5BiG0.net

マジかよ、サイゼリア最低だな

185 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:10:34.09 ID:HAFSQlan0.net

無駄な研修って多いわな
仕事早く覚えたほうがましというｗ

186 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:11:53.12 ID:cIWXyU6Y0.net

しかもこう言うクソ研修やる所に限って
仕事必死にやって覚えてもロクにつぶしが効かないと言う
大体使い捨て要員養成バージョンだからなこの手の研修は

187 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:12:37.86 ID:2B1tqCFI0.net

『死刑台のエレベーター』

188 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:13:01.90 ID:nQURHaTK0.net

株式会社　学・・

【社外】
三・・・ 指名委員、監査委員、報酬委員
株式会社ビジネス・イノベーションシステム代表取締役

189 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:15:28.71 ID:XIevl/MN0.net

>>1
こういうのは和解じゃ無くてちゃんと労災に認定しろよな

190 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:16:00.51 ID:/+tJPwVm0.net

ゼリア新薬は3億円くらい払っただろ

191 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:22:05.03 ID:0oCYzqaO0.net

>>190
そんなに払うかなぁ、

192 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:24:19.87 ID:Oy6TlYpv0.net

研修の効果ってあんの？

193 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:24:56.49 ID:HLy0+X2a0.net

>>1
こう言う人格否定教育とか、圧迫面接とか何の意味があるの？
褒めて伸ばす方がお互いに気分が良いのに

194 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:27:29.99 ID:RFXzaBjV0.net

>>193
教育担当部署が「新人教育やりました」ってのアピールするため

195 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:29:30.26 ID:a/BExpzr0.net

ビジネスグランドワークスは利用したらダメ
元講師は人殺しパワハラ野郎ということやん
こんなクズが新人研修にまた何食わぬ顔で来るとか怖すぎるわ
雇う会社も頭がいかれてる

196 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:36:03.18 ID:cIWXyU6Y0.net

これやって何かスキルが付くと思うか？子供でも分かるわ

https://pbs.twimg.com/media/DX2H9xrVAAENwiw.jpg:large

https://take-it-easy.tokyo/wp-content/uploads/2016/06/usa-LA-06-11.jpg

197 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:37:28.65 ID:2B1tqCFI0.net

>>191
どうせ会社の金なんだからいくらでも払うだろ

198 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:45:58.43 ID:v69vRwqR0.net

こう言った軍隊的洗脳会社で成功したパターンあるのかね
最近亡くなった高校野球の木内監督とか、マラソンの小出監督とか、古くは本田技研の宗一郎氏とか、教え子とか部下とか社員抑圧してないのに教え子たちは指導者のこと人間的に慕ってるし結果も残してるし
結局は体育会系洗脳会社って自分が上に立つ者として器もないし魅力もないし、実績も実力も人望もないから力で抑え込むしかない無能の証なのでは

199 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:48:31.25 ID:pc89M0Py0.net

洗脳しなくても全ての会社は独自の社風に社員を染め上げる
個性的な人物は追放する
日本の労働市場で同業他社への転職難易度が高いのと
35才年齢制限を掛けるのもそのため

他社文化の垢に染まった人間は不採算にするし
35才以上は教育効果の伸びしろがない

第二新卒が新卒と同じ待遇で採用されるのは
マナー研修とビジネス基礎が身に付いていて
他社の社風に染まっていないのが原則

200 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:50:33.76 ID:5SwJStKO0.net

単なるリストラへ追い込み研修だろ。和解だって会社やその会社のファン(ダーク業界)の圧力で発表よりのスズメの涙の金額の和解金だろう。何故か日弁連の全ての弁護士が会社側ではなあ。

201 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:53:49.41 ID:aU4Y0+SJ0.net

馬鹿で従順なロボットに仕立てる
学校教育から企業まで軍隊式ですがなにか？

202 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:54:32.39 ID:pc89M0Py0.net

最近の欧米企業やベンチャー企業は軍隊式よりも
モチベーションコントロールやミッション自覚とかコーチングに力を入れる
指示待ちロボットは長期的戦力にならないから

203 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:56:47.79 ID:NObotEEC0.net

>>164
引きこもりか？
ズレてるぞw

204 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:57:22.69 ID:Vz5xVT9w0.net

>>198

軍隊式なのか？

205 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:58:26.05 ID:JHHcBLj10.net

元講師は武勇伝にするだろうな
過去に耐え切れず自殺者も出たので頑張るように！
とな

206 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:58:48.51 ID:Vz5xVT9w0.net

>>201

いや、軍隊というものを何か勘違いしている印象。

207 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:59:04.02 ID:cIWXyU6Y0.net

>>198
ほんとそれ
大した力量も無く威張り散らすだけの連中に盲従する連中なんてチンピラみたいなもんだわな
尊敬できる人間だからこそ喜んで言う事聞くし自発的に教えてもらおうとするんだよな

208 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 00:59:55.98 ID:LQxAG3/m0.net

人権擁護委員会は仕事しろ

209 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:00:24.93 ID:f4NlNfJM0.net

理系の人って洗脳されやすいししやすいよね

210 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:01:46.92 ID:AfX+PH8R0.net

気持ち悪い研修するんだな

211 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:03:01.59 ID:b8AkfsSp0.net

哀悼の意ってなんだよ
謝罪だろ謝罪。お前の指導のせいで自殺したんだからさ

212 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:03:03.25 ID:sUu3C2a90.net

石原良純が
↓↓

213 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:04:28.50 ID:b8AkfsSp0.net

それに示談金が2桁少ないんじゃね

214 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:09:57.55 ID:Gl60U/Ux0.net

新人研修で昭和のモウレツ社員を作ろうなんて
時代錯誤すぎ
２０１３年でも褒めて育てる新人研修なのにね

215 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:11:09.62 ID:Yii+7ahj0.net

>>60
化石野郎

216 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:16:55.14 ID:d5p3fPvS0.net

昔は自衛隊みたいな研修が普通だった。学生気分や甘えを捨てさせないといけない

217 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:25:19.96 ID:rvankWZh0.net

息子殺されてたった１００万でいいのかよ

218 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:32:53.86 ID:yTiMYB+I0.net

>>165
>交差文脈神経症候群
って何？
検索しても出てこないんだが

219 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:40:10.82 ID:821s35V90.net

こんな研修をする会社はアホだが、なにも死ぬことはないだろう。

220 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:41:44.68 ID:vUVkWxeW0.net

人格否定研修とかMR採用者向けの研修か？

221 ：皇帝パルパティーン：2020/11/28(土) 01:44:31.23 ID:YspKLGny0.net

人格否定で自殺することをペパリーゼ症候群と呼ぶことになるのか？？

222 ：皇帝パルパティーン：2020/11/28(土) 01:48:58.17 ID:YspKLGny0.net

日本の製薬会社は世界的に見ると
欧米の足元にも及ばない２流だからブラックでも仕方がないんじゃないの（笑）

223 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:49:15.82 ID:kCUIkuvA0.net

＞元講師は哀悼の意を示し解決金１００万円を支払った。

これ何？賠償なら2桁違うしコンサル会社辞めてるっぽいし肝心の法人の賠償が書いて無いし……
な〜んかハッキリしねえなぁ

224 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 01:55:29.04 ID:tdpdRHtO0.net

大手チェーン居酒屋は自己啓発セミナーまがいのやりがい詐欺の発表会をやるところ多過ぎ

225 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 02:13:16.86 ID:UDYbHZj/0.net

ブラック研修の原型を見たければ映画「フルメタルジャケット」の冒頭を見ればいい
リー・アーメイ演じるハートマン軍曹がすごいから

実はいじめられておかしくなる「微笑みデブ」の俳優さんもかなりの怪優だったりする

226 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 02:23:18.66 ID:FdztV7s30.net

宝島文庫の洗脳体験は必読

227 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 03:14:05.67 ID:xhFwLS+m0.net

ゼリアの薬は避けないと

228 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 03:29:18.07 ID:EkldxFl60.net

>>193
教育なんてもっとも実証が難しい分野だからな
データ作るだけでも数十年スパンの追跡が必要で
自然のデータは他の要因に影響されまくりだが実験的な試みはほぼ不可能だし

229 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 03:44:52.53 ID:it3Cgr1c0.net

人格否定せんと製薬業界なんてなあw
人の病に付け込んでぼったくる商売だもの
値段なんてあってないようなもんだし

230 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 03:59:37.31 ID:yTiMYB+I0.net

>>1
自殺かぁ
ゼリアの社長は会見する必要がありそうだな

231 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 04:00:49.57 ID:8wysDJyL0.net

日本軍の残虐行為を告白してる軍人って
シナの捕虜になってこういう洗脳受けたんだろ
それを日本の人権派は素晴らしい更正教育と称賛してるw

232 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 04:05:34.61 ID:mtZLOArq0.net

>>4
ドラクエの勇者と違って死んだらそこで永久終了だから

233 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 04:06:35.86 ID:WbOcbxGe0.net

とりあえず日本人はクソだ

234 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 04:11:00.78 ID:mtZLOArq0.net

>>60
現在の日本経済の低迷はこんなところにあるんだろな
体育会系の仕事のできない使えない根性バカ社員ばかりが増えてしまう

235 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 04:15:40.95 ID:GM4lcPoY0.net

日本の労働環境が閉鎖的なのは封建時代的な上下関係が残ってるから
同一労働同一賃金が実現しないのも社員と契約社員が別枠管理されるのも
社内身分制と特権階級があるから

236 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:19:28.64 ID:qG8nv3/W0.net

Googleの口コミ知恵袋その他、研修受けた側の評価と元社員側の口コミのギャップがこれまた
元社員側は「人を成長させたいならやりがいある職場」とか書いてるけど、人を成長させたいとか考える奴にまともなのはいない

237 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:37:44.40 ID:qWoK3Cwv0.net

>>138
むしろ死ぬほど効いてしまったんじゃないか？

238 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:42:23.43 ID:GM4lcPoY0.net

「やりがい」「夢」「ビッグチャンス」を標語に掲げてる会社は
低賃金・年俸制・昇格昇給なしで労働力使い捨てだぞ
そして会長・社長・執行役員は創業家と腰巾着で固定されてる
入社１年目の離職率が50%近い奴隷商人

239 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:46:45.25 ID:GM4lcPoY0.net

こうゆう会社は諸手当も退職金もないし
事故死・過労死や自殺者が出ても通夜香典程度の見舞金しか程度しか払うつもりがない
そして殉職者に供養とか慰霊はしない
人材とは家畜か食肉、犬や猫未満の存在

240 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:48:58.00 ID:GM4lcPoY0.net

創業社長は社員の恨みを買うから早死にするが、
ボンクラで低脳なドラ息子が世襲するから二代目で倒産する

241 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:54:09.28 ID:v0fdJ+iS0.net

自殺した事を晒しものにして
最後まで人格否定してるな
「〇〇さんは自殺しましたぁ」

242 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:54:38.21 ID:QlZZFzDY0.net

製薬会社の営業マンってこんな研修してんだな

243 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 05:58:20.27 ID:7+MPvT0K0.net

昔の本田技研なんて、宗一郎がすぐ癇癪起こして
従業員に殴る蹴る暴力振るっていた。
スパナを頭にぶつけられて血を流したり
腹を思い切り蹴られて入院した人もいる。
「人の命を預かる車で失敗したら命奪う」という理屈で虐待を正当化する。
ちなみに本人は身体検査ではねられて軍隊に入隊していない。
ここで文句言ってる人たちはホンダの🚙買っちゃだめだよ。

244 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:02:02.17 ID:+d95vaKA0.net

>>16
BCGなど超名門コンサルの研修は役立つぞ
ちゃんと新人を育てている
だから名門コンサル出身が起業に成功したり転職先の役員になっている

245 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:05:21.80 ID:GM4lcPoY0.net

松下幸之助も金属製の灰皿フリスビーを側近や部下に投げつけてた
ＮＨＫ土曜ドラマでやってたけど役員会議中に算盤をテスクに叩きつけて壊してた

246 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:10:05.07 ID:GM4lcPoY0.net

コンサルは山一証券・拓銀みたいな会社をリストラされた元リーマンか
最初から会計事務所や法律事務所を渡り歩いた詐欺師だと思う
元広告代理店のコピーライターも多い
要するに机上の空論

247 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:32:49.58 ID:ImINfiTk0.net

大手電機メーカー９社、コンサルに外部監査と業務プロセス改善を依頼して
目標管理・成果主義と欧米式会計ルールを導入してから
粉飾決算と内部崩壊始まったんだよ
逃げ出した社員は韓国・中国に技術ノウハウを売り飛ばした

248 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:41:26.77 ID:wG8PFY1n0.net

むかし自己啓発セミナーは受けたことあるわ
己の秘密を告白するという研修もあったけど、ガチで告白することはなかったな
バカバカしいから
ああいうのってハマる人はハマるんだよね

249 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:46:26.62 ID:wG8PFY1n0.net

男は敷居を跨げば七人の敵ありと言われるのに、不用意に手の内を明かすバカはいないでしょ？ｗ

250 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 06:56:34.81 ID:6kQRLfcr0.net

この会社ではないけど、研修で泣いて帰る女子多かった

251 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 07:05:31.37 ID:Zqhw329z0.net

>>6
キーエンスなんかは研修といっても商品知識を叩きこむことと営業のロールプレイイングを
するのみで実際に成果を出してるけど、経営者や企業幹部にはその手の話は驚くほど
受けが悪くて、やはり昔ながらの長野の山奥のセミナーハウスで皆がぶっ倒れるまで
山道を行軍したり、講堂でお互いに罵倒しあったりという自己啓発セミナーもどきの研修の
ほうが圧倒的に経営者サイドの受けがいいそうな。

252 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 07:06:05.12 ID:1U0CPlR80.net

前にいた会社がパワーミーティングやってたな
自分の弱点の反省と克服する為の今後の行動を社長が納得する迄延々と
二晩位帰してもらえないのはザラ
自分は数年で辞めたけど未だ残ってる人は洗脳されちゃってるんだろうな

253 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 07:30:42.23 ID:nKdN2PzH0.net

日本なんかなくなればいいよ。クズ国家

254 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 07:54:38.47 ID:XIevl/MN0.net

>>208
こういうブラック企業の監督は労働基準監督署の仕事だろ

255 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 08:36:30.97 ID:gzmny84C0.net

>>6
入社して最初にやることは会社の‘やり方’を学ぶ。其のためにまっさらな状態にしなければならない。そのための研修。人格否定や詰め込み・刷り込みなんて初期研修じゃ当たり前

256 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 08:39:56.24 ID:eoIiJPpP0.net

>>253
兵役につけ朝鮮オナホ野郎

257 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 09:58:04.76 ID:xvddyam40.net

>>1

役職ついた奴は、失敗学を学ぶ事を必須化しろよ。

258 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 10:29:10.59 ID:nKdN2PzH0.net

>>253
テメエガナクズヤロウ

259 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 10:29:28.62 ID:nKdN2PzH0.net

>>256

260 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 10:35:39.53 ID:DSl+oAGO0.net

>>4
死んだって事は戦ってきたって事だろ

261 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 10:37:12.08 ID:fWSr5B8B0.net

>>255
年功序列、終身雇用で
会社が定年まで、定年以降も
人生を保証してくれた
団塊の世代までなら理にかなった考え方だな。
今は、まったく意味ない。

262 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 10:46:05.14 ID:MYKpiewy0.net

これが普通のジャップ企業です😂😂😂
社員は洗脳して使い捨ての駒😂😂😂

263 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 10:50:20.86 ID:6JGP5zNn0.net

洗脳ってまず相手の否定から入るんだよね。
「お前はダメ」「使えない」「お前の学歴は〜」「仕事ができない」とか。
まず、言う人間自体が大したことない奴が多い。
パワハラ老害、パワハラクズ、そういうのは役職や権力持ったうえで他人を糧にして生きてる

264 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 11:04:23.12 ID:XpNSOpSM0.net

>>232
異世界でリスタート

265 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 11:04:23.48 ID:z+eql6VR0.net

>>251
営業はロープレが基本だよな

>>244
そういうことにしとかないと伝説wにならんからな
元昆の歩留まり考えたらたいしたことないぞ

266 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 11:04:30.03 ID:niYm7ZDH0.net

>>255
ガチのジジイだなこいつw

267 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 14:24:20.83 ID:jfYP4qcD0.net

>>262
捨て駒以下の人材だろ

268 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 14:27:47.76 ID:XIevl/MN0.net

>>255
そして役に立たない社畜が量産されるというわけね

269 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 18:08:09.53 ID:E4qNgHio0.net

大前研一とか勝間和代とか読んでみるとマッキンゼーは使えない糞コンサルってわかる

270 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 19:46:45.00 ID:P5J+svir0.net

ゆとり世代はメンタル耐性低くて心が折れただけで簡単に自殺する
研修講師もやりにくかろう
学校教育の体罰と徴兵制を復活すべし

271 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 20:02:56.54 ID:6rdfSYnq0.net

どこの男塾だよ

272 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 21:45:12.46 ID:YQXvd07s0.net

>>225
ハートマン軍曹殺されるじゃん
不条理で非道徳的な無意味な抑圧は死で贖うレベルなのかな

273 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 21:46:13.75 ID:SbrfPBrK0.net

団塊〜バブルまでの昭和世代は幼少期貧乏暮らしして
性欲・物欲ハングリーな肉食系だから
殺しても簡単には死なない
性格や人相も悪くて逆に殺してやりたいぐらい

274 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 21:50:03.97 ID:5+CtfmSr0.net

こういうコンサル会社ってやっぱヤクザや宗教団体が絡んでるの？

275 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 21:58:25.14 ID:PzzAIBOL0.net

たった100万でよく和解できたな
子を失っただけでもダメージでかいけどさ
親が子を大学にやって社会人に育てあげるまでにかかったであろう費用を請求してもいいと思うわ
軽く数千万いくでしょ

276 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 22:00:03.46 ID:yYZExX7g0.net

>>244
いつの間にか昔はバカにしてた経営支援やブランドコンサルにまで手を出し始めたBCGがどうしたって？
マッキンゼーも同じようなことをやってるけど、戦略専業コンサルなんてもう誰も必要としてないわ

ベインだけはかたくなに戦略専業を掲げてるけど、いつまでもつやら

277 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 22:00:51.30 ID:P7EnK1nX0.net

>>273
こういう嘘を付くのは、反ザイニチの特徴。

278 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/28(土) 22:06:38.84 ID:A8XC4QHf0.net

今は多様化の時代
人を見て法を説け

279 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 00:03:42.08 ID:k0JZXpNV0.net

>>274
コンサルなんて・・・
そんな知的専門会社ってもんじゃありませんｗｗ

当該講師の　三宅　進
は、高卒です。
現在、ビジネス　イノベーション　システム
という研修会社を経営中。

280 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 00:07:06.42 ID:k0JZXpNV0.net

>>269
>>269
2人ともシダイ卒にすぎません。
オツムが薄っぺらいｗｗ

281 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 01:26:29.65 ID:c26vremY0.net

>>276
マックは進捗管理コンサルでボロ儲けだよ
顧客重役をプロジェクトリーダーに祭り上げて進めるから絶対に良い数字が出てくるんだな
それで成功報酬として何％か分捕るんだからこのシステム考えた奴は天才だよ

282 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 01:59:16.74 ID:O4WzGh+Q0.net

同じような事やってる心とかアイウィルはまだあるのかな？

283 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 03:20:17.89 ID:k0JZXpNV0.net

>>282
心・・・
確か社長が専修大卒ｗｗ

284 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 05:30:19.26 ID:uDUkHpOO0.net

>>243
まあそもそもホンダが過労死の元祖とも言われてるしな
宗一郎の早期リタイアもアレが原因だし
まともな人間じゃねえのは確か

285 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 16:55:00.63 ID:Bdv9umUY0.net

>>280
大前研一の華麗なる経歴
早大理工学部卒→東工大大学院(修士号)→ＭＩＴ(博士号)
日立製作所で高速増殖炉もんじゅを設計開発する
マッキンゼー＆カンパニー入社
マッキンゼー＆カンパニー・ジャパン社長

286 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 16:57:48.84 ID:DhWTBAy/0.net

示談１００万って安いな

287 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 17:38:00.29 ID:P08Uy1t20.net

否定されるような人格など　ないっっ!! (　 ﾟДﾟ)

288 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 17:41:21.16 ID:EsSazws10.net

これからは殺人コンサルとでも名乗るんだな

289 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/29(日) 21:03:01.75 ID:uV/7i5rr0.net

メンタル弱いのは雇用するなよ
公務員とか

290 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/30(月) 18:30:04.89 ID:0ozHLqII0.net

>>285
ホンライの学力は
早稲田ね

たかが私大の

291 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/30(月) 21:48:36.66 ID:a4sQbXs/0.net

>>138
｢手法｣が絶対的に正しくても、｢使う側(この場合はコンサル)｣が力量不足なら、ちゃんと洗脳出来ないのは当たり前
｢幼稚園児でも出来る｣とか思ってるなら、お前の脳味噌こそ程度が低くて臍で茶が沸くわ

292 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/30(月) 21:54:04.11 ID:VW++uHL60.net

うちらの若い頃は、こんなん当たり前だのクラッカーだったんだがなぁ
特に営業だと吊し上げや人格否定、夜中まで飛び込み、顧客に土下座
営業会議は22時から開始、たまにはパチンコでサボるw
今の若いのに灰皿投げ飛ばしたら人事から厳重注意

293 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/11/30(月) 21:55:20.52 ID:xXU832VH0.net

これが宗教団体だったらワイドショーで延々やってるところ。

294 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/12/01(火) 05:45:52.85 ID:aMBAT5yM0.net

修養団って
昔、住友日立などで
冬に男はふんどし
女はじゅばんで
冬の冷たい川にはいらせて
修行させていたらしい

心臓麻痺とか脳梗塞で倒れるやつとかも
いたんじゃないかな？

295 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/12/01(火) 06:03:50.08 ID:vj9Yt7NX0.net

まだこんな事やって従順な歯車ロボ作ろうとしてんの？
多様性受け入れて成果主義でいいじゃんかよ
それで脱落する奴は勝手に落ちていくだろ
あ・・社員で取っちゃうとそうは首にできないんだっけか

296 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/12/01(火) 06:16:22.82 ID:UusCoFWB0.net

>>1
30年前シャープの研修でやられたは、気持ち悪いって書かれた紙の束もらった

297 ：ニューノーマルの名無しさん：2020/12/01(火) 08:44:39.58 ID:/X2MnNHy0.net

>>293
ワイドショー「あ、創価学会様は別ですよ」